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| 部署・役職名 | 経営企画マネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
経営の意思決定精度を高める構造改革のマネージャーを募集。 【職務概要】 経営企画マネージャーとして、「同社が提唱する不動産業界の変革ビジョンの実現を通じて社会課題を解決する、持続的な成長戦略(デジタル技術による取引の透明化と流動性・効率性の向上)」 の実現に向け、経営企画室の機能強化と構造改革を担っていただきます。経営企画室の責任者として、「予実差異分析・改善サイクルの確立」 と「全社横断進捗管理」 を主導し、組織の成長と経営基盤の確立を牽引する役割です。 【職務詳細】 ■ 経営計画・事業予算の策定と運用 ◯中長期成長戦略の策定 ◯経営会議の事務局運営 ■ 経営企画室主導の全社横断的な構造改革 ◯組織管理体制の確立と進捗管理 ◯専門的打ち手の立案と実行支援 ◯全社員への浸透(OGISMA) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収:800万~1200万円 月給制:月額572000円 賞与:年1回 昇給:年4回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件面変更なし)) ■福利厚生: 社会保険完備、通勤手当(上限30,000円まで)、家族手当(扶養手当あり)、住宅手当(15,000円/月)、資格取得支援制度、資格手当(宅建50,000円/月)、産休・育休制度、社員旅行 ■休日・休暇: 【年間休日114日】週休二日制(土日)、特別休暇(6日間)、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、達成休暇 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 残業:有 ■勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・事業会社での経営企画業務の実務経験が5年以上、または同等の経験。 ・経営企画部門または関連部門でのチームマネジメント経験 ・全社予算編成、予実管理、差異分析に関する統括・推進経験 【尚可】 ・上場準備フェーズにある企業での実務経験、または主幹事証券、監査法人などでのIPO支援経験。 ・不動産業界、特に不動産テック領域に関する知見 ・事業開発、M&A、資金調達の実務経験 ・コンサルティングファーム出身者 セルフスターターな方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/16 |
| 求人番号 | 7414656 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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