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マーケティング＜韓国最大級のファストフードブランド「MOM'S TOUCH」の日本展開を牽引！＞
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社MOM'S TOUCH TOKYO
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- 外食
| 部署・役職名 | マーケティング＜韓国最大級のファストフードブランド「MOM'S TOUCH」の日本展開を牽引！＞ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
弊社にて、売上を最大化させるためのマーケティング施策全般を設計していただきます。 【具体的な業務】 ■統合プロモーション立案 CM、インフルエンサー施策等の全体設計。 認知獲得から来店までのカスタマージャーニーを設計し、予算最適化を図ります。 ■日本市場向け商品戦略 日本独自の期間限定メニューやセット価格戦略の策定。 競合分析に基づき、本国の味を活かしたローカライズ企画を主導します。 【魅力】 ■少数精鋭でプロフェッショナルに囲まれながら、がつがつと働くことが可能な環境です。大手企業出身者も多く、もう一段成長をしたいという方にはもってこいのポジションです 【当社について】 韓国最大級のファストフード『MOM'S TOUCH』が日本上陸→ブランドを一緒に全国へ広げていきませんか！ チキンを用い、ファストフード業界に新風を吹かせる『MOM'S TOCH』。 創業地の韓国内では業界トップクラスの1,430店舗を展開し、タイ、モンゴルをはじめアジア圏、アメリカに続くグローバル展開の次なる場所に選んだのが日本です。 ポップアップストアを出店した2023年、また2024年4月には韓国外で唯一の直営店をオープンし、行列が絶えない状況が続くなど注目度は絶大。この期待に応えつつ日本の市場を開拓するために、今回スタートアップメンバーを募ります。 |
| 労働条件 |
契約期間：定めなし 試用期間：あり（3カ月） 就業時間：9:00～18:00（休憩1時間） 休日：土日、祝日 休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与） 残業：あり（平均月20時間/月45時間を超える残業代は追加で支給） 給与改定：年1回 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額30,000円） 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■事業会社でのマーケターとしてのご経験【歓迎（WANT）】 ■飲食業界でのマーケターとしてのご経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 新規事業 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/18 |
| 求人番号 | 7408018 |
採用企業情報
- 株式会社MOM'S TOUCH TOKYO
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- 外食
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会社概要
【代表者】ソン・ジンウク
【資本金】1,000万円
【本社所在地】東京都渋谷区渋谷1丁目14-11
【事業内容】飲食店の経営
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