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【IPO準備中】法務担当（マネージャー候補）

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【IPO準備中】法務担当（マネージャー候補）
職種	法務・コンプライアンス
業種	アパレル・ファッション専門商社
勤務地	東京都
仕事内容	上場に向けた成長フェーズを支える、法務メンバー（マネージャー候補）を募集しています！今回募集する法務ポジションでは、契約書の作成・レビューや各部門からの法務相談対応をはじめ、リーガルリスク対応や社内体制の整備など、事業と組織を支える取組みに携わっていただきます。AIを活用するリーガルクラウドシステムを導入しており、顧問弁護士との連携も可能な体制の中で、ご経験を活かしながら上場準備をともに進めてくださる方を募集いたします。【業務内容】 ※専門的な判断が必要な場面では、顧問弁護士に相談可能です。 ①契約業務・国内及び国外取引先との契約書の作成・確認・審査等（※契約書等（英文含）はテンプレートを活用可能）・上記に紐づく取引先との交渉サポート、事業部門等との案件の法的・実務的な内容確認・助言・調整及び契約締結に付随する業務全般 ②企業法務関連業務・企業法務等関連業務（会社法、コーポレートガバナンス関連法令等の対応）・コンプライアンス関連業務・株式関連業務（ストックオプション含む）・取締役会運営、株主総会運営・M&Aを含む組織再編、出資案件に係る契約の検討及びデューデリジェンス業務・出資先企業に対するPMI業務・トラブル・訴訟等関連業務・登記業務・その他社内支援業務（社内規程新設・改定等、文書電子化対応等）
労働条件	【勤務地】本社：〒107-6118東京都港区赤坂五丁目2番20号　赤坂パークビル 18階【勤務時間】フレックスタイム制・フレキシブルタイム／6:00～10:00、17:00～22:00 ・コアタイム／10:00～17:00 固定残業代制：超過分別途支給固定残業代の相当時間：40.0時間/月【昇給・賞与】賞与：年2回（6月・12月）昇給：年1回（4月）【諸手当】・出張手当（国内、海外）・産前産後休暇・育児休暇制度・結婚・出産祝い金・定期健康診断（全額補助）・インフルエンザ予防接種（全額）・産休・育休（取得実績あり）【休日・休暇】・年間125日・週休2日制（土曜日、日曜日、祝日）・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇（入社半年経過時点10日最高付与日数20日）・慶弔休暇・Birthday休暇・産前産後休暇 ※その他会社が定める日【福利厚生】・社員割引制度・フリードリンク（お茶・コーヒー等）・ウォーターサーバー完備【通勤手当】会社規定に基づき支給【社会保険】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
応募資格	【必須（MUST）】・各種契約書のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援経験・事業会社または法律事務所での法務実務経験3年以上・英文契約書の検討に必要となる基礎的な英語力を備えていること・コミュニケーションスキル（読む、書く、話す、プレゼンテーション等）・クラウド、AIなど、新たなテーマに取り組む好奇心を有すること・プレッシャーに強い、チームワークを得意とする【求める人物像】・コーポレート部門として、財務、経理、総務、人事、情報システムのメンバーと、チームワークを大事にしていける方・部門全体の効率化や組織力向上に尽力いただける方
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/20
求人番号	7405629

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