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《東京》《マーケティング》DM本部 プランニング＆オペレーションズ統括部 企画管理部 部長

年収：1000万 ～ 1700万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 《東京》《マーケティング》DM本部 プランニング＆オペレーションズ統括部 企画管理部 部長
職種
業種
勤務地
仕事内容 ●企画管理部のミッション

【デザイン＆マーケティング本部とは】
同部門のミッションは、以下の領域にフォーカスし、顧客起点のビジネス活動を推進することです。
1．ブランド／カルチャーの創造
2．新規市場／ビジネスの創出
3．既存市場におけるビジネスの最大化
＋ 全体のUXデザイン強化およびマーケティングの高度化
これらの取り組みを、さまざまな部門と連携しながら進めています。

【プランニング＆オペレーションズ統括部 企画管理部とは】
デザイン＆マーケティング本部のミッション遂行に必要な、人・プロセス・テクノロジーの最適化および変革に継続的に取り組む組織です。

●募集背景

デザイン＆マーケティング本部では、組織企画および変革遂行機能を、少数精鋭かつ専門性の高い体制へ進化させることを目指し、段階的に部・課体制のスリム化を進めてきました。
その次のフェーズとして、従来の縦割り組織から統合組織への転換をさらに推進していくにあたり、組織変革の企画・推進を担うポジション、かつ新体制導入後の組織長（部長相当）となるポジションを募集します。

●具体的な仕事内容

①プランニング＆オペレーションズ業務
・本部ミッションの遂行を、人・プロセス・テクノロジー領域での変革実行を通じてリードする役割
・具体的業務：変革リーダーシップ、意思決定プロセス、リソース管理、組織能力向上、データおよびレポート、オペレーショナルエクセレンス、CMOオフィス機能 など

②部門横断プロジェクトのPMO
・組織の壁や既定の役割定義を超え、全社変革に必要な横断プロジェクトへの本部としての参画を支援
・具体的業務：メンバーアサイン、予算調整、プロジェクト進捗管理など
・プロジェクト例：カルチャー改革施策、マネジメント層向け業務改善プロジェクト、サステナビリティ関連レポート作成 など

●職場の雰囲気

本部全体、企画管理部ともに多様性に富んだ社員構成が特徴です。
女性社員比率が高く、役職者として活躍している社員も多く在籍しています。
年齢層は20代から50代までと幅広く、キャリア入社者の比率も年々増加しています。

変化の激しい外部環境やビジネス状況に対応するため、活発なコミュニケーションを通じて、優先順位やスケジュールを柔軟に見直しながら、チームワークを重視して業務を進めています。
出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを基本とし、平均的な出社頻度は週3〜4回程度です。
1on1やオフサイトミーティングなど、オープンな議論の場も多く、年齢や役職に関係なくフラットに相談・意見交換が行われています。

●キャリアパス

メンバーシップ型からジョブ型雇用へ移行し、社員一人ひとりが主体的にキャリアを選択できる環境が整っています。
社内公募制度やオンライン学習環境、MBA派遣、語学力向上支援など、成長を後押しする制度が充実しています。
労働条件 ■雇用形態
正社員

■勤務時間
8：30〜17：00（標準労働時間/1日7時間45分）
フレックス・タイム制勤あり（コアタイムなし）　
【所定時間外労働】あり

■休日
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇（10連休休暇制度）、コネクターズチャレンジ休暇（5連休休暇制度）、ファミリーサポート休暇 等
年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）

■福利厚生
【制度】各種社会保険完備、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等
【施設】社宅・住宅費補助の支給、保養施設、医療施設 等

■教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層（年次）別研修、人材交流研修、ビジネスリテラシー・リベラルアーツなどラーニングプラットフォーム（CONNECTers Academy）の提供、無償eラーニング（Udemy Business）の提供 等
【海外】MBA派遣プログラム、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
【キャリアアップ支援】
社内公募制度、ステップアップチャレンジ（上位の等級ポジションへの異動に挑戦できる制度）、1on1 Meeting、社内複業制度、フクギョー！！（副業制度）、キャリア開発サポート勤務 等
【多様な働き方・休み方】
ワーク＆ライフサポート勤務、産前産後休暇、育児休業（初月有償）、卵子凍結への費用補助、チャイルドプラン休業、公事休暇、転勤休暇、休職制度、介護休業 等
応募資格

【必須（MUST）】

【必須】
・グローバル企業でのBtoBマーケティング領域におけるリーダー経験
・部門横断での全社プロジェクトの企画・実行・リーダー経験
・ビジネスレベルの英語力

【歓迎（WANT）】

【歓迎】
・海外赴任・外資企業勤務経験など、異文化環境でのビジネス経験

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/02/13
求人番号 7394383

採用企業情報

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