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【法務（国内もしくは海外）】1885年創業の日本最大級の都市ガス会社/関東圏を中心に都市ガスの製造・供給を行う総合エネルギー企業

年収：1000万～ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	【法務（国内もしくは海外）】1885年創業の日本最大級の都市ガス会社/関東圏を中心に都市ガスの製造・供給を行う総合エネルギー企業
職種	法務・コンプライアンス
業種	電力・ガス・水道エネルギー
勤務地	東京都
仕事内容	【共通】・法務スタッフとして、法務相談への対応（法令相談、契約のレビュー・交渉支援、訴訟等の紛争処理、事業活動や投資案件における法的課題の発見・解決策提言、等）や社内教育、社内意思決定プロセスの支援等を実践。【国内法務】・国内案件や国内法に関わる案件をご対応いただきます。【海外法務】・海外案件や外国法に関わる案件をご対応いただきます。＜採用背景＞エネルギー事業の自由化、脱炭素化、お客さまの価値観の変化、デジタル化という大変革期において、当社グループはCompass2030の実現に向けて、26－28中計において、収益性と効率性をさらに追及し、エネルギー、ソリューション、海外の3事業を成長させていくところ、法務部への相談内容は、M＆A、クロスセル・マルチチャネル・エリア拡大、高度化、複雑化している。また、国内外の法規制の変化・強化、企業ガバナンス、地政学リスク、ESGなど法的観点から法務が関与すべき課題が増加しており、法的リスクの低減と各事業の実現に向けた法務支援に対するニーズが飛躍的に増大している。これに応えることのできる高度な法務人材の強化が喫緊の課題であり、解決に向けた採用するもの。【組織】社員30名（国内法務約20名、海外法務約10名。男女比1:1。30代までが大半。有資格者は約半数）【キャリアパス】入社後、法務部にて法務業務に従事いただきます。その後も、法務を基軸としたキャリアを構築いただきますが、法務部以外の部所へご異動、ご活躍いただくことにより、当社において法務人材に求める能力を習得いただくことがあります。また、一定程度の経験を積んでいただいたのちに、ご本人の意向、能力や特性等を踏まえて、マネジメント職、もしくは専門職を目指していただきます。
労働条件	＜試用期間＞ 3か月雇用期間の定めなし＜年収＞　想定年収：900万円～1200万円 ※ご経験や現年収に応じて決定します＜休日＞年間休日 127 日（2026年度）完全週休二日制 ※年間休日数について年度によって異なる。入社半年経過時点で10日あり採用時最大15日付与（入社月により変動）採用翌年度以降の年間付与日数：20日【テレワークの利用頻度】リモートワークは概ね平均1～2回/週の頻度で利用している状況です。【将来的に従事する可能性のある職務内容】会社の定める職務＜勤務時間＞フレックスタイム制（コアタイム無し） 08:45 ～ 17:30（所定労働時間：7時間45分、休憩1時間）残業　10時間～ 30 時間程度／月（繁閑差あり）＜各手当・制度補足＞健康保険厚生年金雇用保険労災保険各種貯蓄制度、融資制度、共済会、社員持株会、総合グラウンドなど各種休暇（特別休暇（キャリアリフレクション休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇など）、保存休暇など）
応募資格	【必須（MUST）】【共通】・企業において法務実務の経験または法律事務所で数年～10年程度の企業法務の経験があること・社内外の関係者と良好なコミュニケーションを取り、協働する能力を有すること。さらに、事業の実現に向けて、ビジネス部門へのコンサルテーション能力や周囲・組織に積極的に働きかけていく能力を有すること【国内】・共通に加えて、①弁護士資格保有者、または②法科大学院卒やビジネス法務検定1級、実務経験などを踏まえ、有資格者と同等の高い専門性を有すると判断できる者【海外】・共通に加えて、①海外の弁護士資格保有者、または②LLM修了者や実務経験などを踏まえ、有資格者と同等の高い専門性を有すると判断できる者
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/13
求人番号	7390512

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