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【設計職】内装デザイン企業（オフィス・余暇施設領域）／管理職候補
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社船場
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- 資本金419百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
| 部署・役職名 | 【設計職】内装デザイン企業（オフィス・余暇施設領域）／管理職候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■業務内容 【募集背景】 商業施設領域で培った実績を強みに、オフィス・余暇施設領域を次の成長ドライバーとして本格的に取り組んでいます。 単なる図面作成ではなく、事業・営業と一体となって価値を生み出す設計部門への進化を目指し、組織の中核を担える設計リーダーを募集します。 【具体的には】 ・オフィス関連案件の企画提案(営業・PMとの連携) ・オフィス関連案件のクリエイティブ力向上施策の企画/立案/運用 ・社内へのノウハウ共有・育成 ■ポジションの魅力 ・オフィス領域全体の設計力向上に直接関われる ・設計にとどまらないキャリア（事業・組織づくり） ・全国の設計拠点を俯瞰する裁量の大きさ |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■契約期間 無 ■給与 月給制 昇給：年1回 賞与：年2回（3月・9月） ・資格手当（諸条件あり）、通勤交通費（月額5万円上限）等の諸手当は別途支給 ■勤務地 東京本社／東京都港区芝浦1-2-3シーバンスS館9階 変更の範囲：会社の定める事業所 転勤：当面無し リモートワーク：相談可(在宅) ■勤務時間 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制あり コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（11:45～12:45） 時間外労働：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※上記の就業時間は標準的な勤務時間 ・残業時間は月平均10～20時間程。 ・時差出勤制度あり 休憩：60分 (11:45〜12:45) 時間外労働：有 ■休日 年間休日数：126日 休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：：10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数） 育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100% 年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇など 入社時特別休暇は入社日に応じて1~6日付与 1時間単位または半日単位で取得可 ■福利厚生 ＜教育制度＞ 入社後は主にOJT研修を中心に行います。 その他、オンライン研修やウェビナー、eラーニング等を実施し、時間や場所を選ばず効率的に受講できる環境を整えています。 ＜退職金制度＞有 企業年金基金、企業型DC、再雇用制度（65歳） 定年：60歳 ＜その他補足＞ 資格取得一時金支給 従業員持株会 財形貯蓄 慶弔見舞金 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 社内レクリエーション 保養所 ■加入保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険（船場健康保険組合） ■受動喫煙対策 喫煙室設置 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜必須要件＞・オフィス内装設計経験が5年程度以上ある方 ・複数案件を同時に推進したご経験のある方 【歓迎（WANT）】 ＜歓迎要件＞・設計チームのリード経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・クライアント折衝を伴う設計経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/13 |
| 求人番号 | 7351110 |
採用企業情報
- 株式会社船場
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- 資本金419百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
-
会社概要
【設立】1962年2月
【代表者】小田切 潤
【資本金】4億1,993万9,000円 ※2024年12月31日現在
【売上高】289億円 ※2024年12月期実績
【従業員数】520名（船場単体377名） ※2024年12月31日現在
【本社所在地】東京都港区芝浦1-2-3
【その他事業所】北海道、宮城、愛知、大阪、福岡
【事業内容】
空間づくりにおける調査・分析、コンセプトメイキング、企画・コンサルティング、デザイン・設計、制作・施工、デジタル技術を活かした空間演出、メンテナンスならびに施設運営。
大型商業施設や飲食店といった商空間から、オフィス、教育、ヘルスケア、ホテル、余暇施設など幅広い分野において、国内および海外5拠点で事業を展開。「未来にやさしい空間を」をミッションに、空間づくりの全プロセスを一貫してサポートしています。
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