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【介護・医療特化】人材コンサルタント/インセンティブあり/残業15時間/業界の負を解消しませんか？

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	【介護・医療特化】人材コンサルタント/インセンティブあり/残業15時間/業界の負を解消しませんか？
職種	キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー法人営業
業種	福祉・介護
勤務地	東京都
仕事内容	■【ポジションのミッション】日本社会が直面する超高齢化という喫緊の社会課題に対し、介護・医療分野の人材不足は最も重要な解決テーマの一つです。このポジションは、介護・医療業界に特化した両面型人材コンサルタントとして、最適な人材と企業を繋ぎ、単なるマッチングに留まらない深い介在価値を発揮することで、業界全体の「負」を解消し、持続可能な社会基盤の構築に貢献します。求職者のキャリアと企業の成長を支援し、社会にとって不可欠なサービスを支えるという、極めて社会貢献性の高いミッションです。 ■【採用の背景】社会的なニーズの増大に伴い、介護・医療業界における人材確保の重要性は一層高まっています。2025年問題や2030年問題といった課題を前に、私たちはこの重要な役割を担う専門人材の確保が、業界の発展と質の高いサービス提供に不可欠であると考えています。事業拡大に伴い、この社会的な使命を共に担い、介護・医療業界に新たな価値をもたらす仲間を募集します。 ■【具体的な仕事内容】両面型人材コンサルタントとして、企業の採用課題解決と個人のキャリア形成支援の両方を一貫して担当いただきます。【求職者支援】: ・求職者との個別面談を通じて、キャリアの志向性、経験、強みを深く理解します。・ご経験や希望に合致する最適な求人案件を提案し、具体的なキャリアパスを共に描きます。・応募書類の添削、面接対策、条件交渉など、選考プロセスの全般にわたり、きめ細やかなサポートを提供します。・必要に応じて面談に同行し、求職者と企業のより良い出会いを創造します。【企業支援】: ・介護施設、病院、クリニックなど、新たな取引先の開拓を行い、採用ニーズや組織課題を深くヒアリングします。・既存の担当企業とは定期的なミーティングを通じて、強固な信頼関係を構築し、潜在的な課題解決に貢献します。・最適な候補者の紹介から、選考プロセスの管理、入社後のフォローアップまで一貫して支援し、企業の採用成功を強力に推進します。 ■【組織情報】少数精鋭のチームで、各メンバーが裁量権を持って業務に取り組んでいます。互いに情報交換を密に行い、業界の最新動向や採用ノウハウを共有しながら、チーム全体で目標達成を目指す文化です。 ■【ポジションの魅力】・社会貢献性: 介護・医療分野の根深い人材課題を解決することで、社会に直接貢献しているという強い実感を得られます。・高い専門性: 業界特化型であるため、介護・医療分野の専門知識と人材コンサルティングスキルを同時に高めることができます。・両面型の醍醐味: 求職者と企業双方の課題に深く関わることで、ビジネスパーソンとしての多角的な視点と、介在価値を最大限に発揮できるやりがいがあります。・キャリアアップ支援: 外部研修（マネージリテラシー社による研修）や、介護に関する資格取得支援制度（初任者研修、実務者研修の取得費用会社負担）があり、継続的なスキルアップとキャリア形成をサポートします
労働条件	■雇用形態正社員 ■勤務時間 10:00〜19:00（実働8時間）・勤務形態：シフト制・残業：月平均15時間程度 ■給与・インセンティブ •※能力、経験、現職給与を勘案のうえ決定します。 •インセンティブ制度あり　 ※入職承諾者数で変動 •賞与あり　（7月、１２月） ■休日・休暇 •年間休日：110日 •月間休日：8〜９日 •休日制度：シフト制 •週末出勤は3か月ローテーション制で公平に運用 ■手当・福利厚生 •交通費支給（上限：50,000円／月） •退職金・退職慰労金制度 •社会保険完備 •慶弔見舞金 •職員紹介制度 •健康診断全額支援 •インフルエンザ予防接種補助 •クラブ活動支援 •プラちゃんポイント制度　 •施設社員割引制度【キャリア・スキルアップ支援】 •キャリアアップ制度あり •研修制度 o外部研修　（マネージリテラシー社による研修） •資格取得支援制度 o初任者研修 o実務者研修 ※取得費用は会社負担
応募資格	【必須（MUST）】 •普通自動車運転免許必須（AT限定可）【歓迎（WANT）】医療/介護業界経験者＜想定人物像＞・現場経験を活かし、別の形で業界に関わりたい・身体介護中心の働き方から、対人支援・調整業務へシフトしたい・求職者や施設の気持ちがイメージできる＜求める人物像・スタンス＞本ポジションでは、決められた業務を正確にこなすことよりも、自分自身の成長と成果の両方に向き合いながら働きたい方を想定しています。求職者や介護施設・医療機関と向き合う中では、常に明確な正解が用意されているわけではなく、状況に応じた判断や工夫が求められる場面も少なくありません。そうした環境の中で、立ち止まりすぎることなく、仮説を立てて行動し、振り返りながら前に進める方が活躍しやすいと考えています。働き方としては、一件を完璧に仕上げることよりも、スピード感を持って多くの経験を積み重ねていく姿勢を大切にしています。多少の試行錯誤を前提としながら、行動量を担保し、その中で成果につながる確度を高めていくイメージです。また、個人の成果だけでなく、・人と関わる仕事がしたい・相手の立場に立って考えることを大切にしたい・落ち着いた環境で、長く働きたい・チーム全体で成果を出すことにやりがいを感じられる・業界や仕事への理解を深め続けたいといったスタンスをお持ちの方に、よりフィットする環境です。スピードと量を大切にしながらも、長く力を発揮できる土壌を整えていくことを目指しています。そのため、「成長したい」「裁量を持って仕事をしたい」「成果が正当に評価される環境で働きたい」といった思いを持つ方に、自然と関心を持ってもらえるような求人になればと考えています。
アピールポイント	地域活性化事業新規事業成果報酬型月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/03/24
求人番号	7342993

採用企業情報

株式会社ハートフルケア

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