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| 部署・役職名 | クロスボーダーM＆Aを成功へ導く。PMIから組織再編まで、経営の中枢を支援｜グローバルマネジメントコンサルタント |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバルガバナンス体制の構想設計および海外子会社管理の高度化支援 ✓クロスボーダーM＆A実施後のマネジメントシステム設計・導入支援（PMI） ✓海外事業の進出・撤退・再編に伴うガバナンス機能の構築・最適化 ✓DX/AIを活用したグループ全体のリスク可視化・モニタリング体制の導入 ✓地域統括会社の設立およびガバナンス機能の強化に向けた各種施策の立案 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバル製造業における、海外拠点再編に伴うマネジメントシステムの再構築支援 ✓M＆A後の海外子会社に対する、不正リスク評価およびグループ標準管理手続の導入 ✓最新テクノロジーを活用した、リアルタイムなグループリスクモニタリング体制の構築 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「正解のない」複雑なグローバル課題に対し、自ら仮説を立てて解決へ導きたい方 ✓事業会社の経営企画や海外事業部門等での経験を、戦略的なコンサルスキルへ昇華させたい方 ✓ビジネスレベルの英語力を武器に、グローバルな舞台でリーダーシップを発揮したい方 ✓論理的思考力と共感力を併せ持ち、多様なステークホルダーとの信頼関係を築ける方 |
| 労働条件 |
■休日・福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓休日：土日祝、年末年始（12月29日～1月4日）、その他会社の指定する日（年間休日120日）、有給休暇10日～20日、慶弔休暇、特別休暇 ✓福利厚生：通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン ✓WLB支援：ベビーシッター育児支援補助、病児保育サポート制度、保活コンシェルジュサービス、保育園費用補助制度など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ✓経営企画、海外子会社管理、M＆A/PMI、法務・コンプライアンス等のいずれかの実務経験✓ビジネスレベルの英語力（グローバル案件での実務に対応できる方） 【歓迎（WANT）】 ✓海外駐在経験、または海外事業進出・事業再編等の大規模プロジェクト参画経験✓グローバル企業でのリスク管理・内部監査部門等での勤務経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/11 |
| 求人番号 | 7296755 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- 趣味：旅行／はしご酒
- (2025/06/24)
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