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【施設長候補】福祉業界で年収1,000万円を目指す｜業界の常識を変えていく管理職候補

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【施設長候補】福祉業界で年収1,000万円を目指す｜業界の常識を変えていく管理職候補
職種	事業企画・事業統括店舗管理・店舗運営
業種	福祉・介護
勤務地	大阪府兵庫県
仕事内容	【レガートケアグループについて】大阪を中心にサービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームなど、さまざまな形態の事業所を100ヶ所以上運営しています。当グループ内では、医療法人にてクリニック、デンタルクリニック、鍼灸マッサージなども運営し、医療にも力を入れています。そのため、医療と介護の多職種連携を可能にし、入居者様一人ひとりを手厚くケアできる体制を整えています。【仕事内容】既存施設および新規開設予定の施設における運営・マネジメント全般をお任せします。 ※勤務先の施設についてはご希望に応じて調整をさせて頂きます。単なる「管理職」ではなく、一拠点の経営者として、売上管理から組織づくり、地域連携まで裁量を持って取り組んでいただける環境です。＜具体的な業務内容＞・施設経営管理：売上・収支・コストの管理、稼働率の向上に向けた戦略立案・組織マネジメント: 施設スタッフ（介護・看護職等）の採用、教育、労務管理・地域連携・営業：近隣病院やケアマネージャーへの挨拶回り、行政機関との連携・品質管理：ご利用者様の状況把握、サービス品質の向上、安全管理【募集背景】当社では、2026年には「メディケアゆう西宮」「メディケアゆう摂津」の新規開設が決定しており、さらなる事業拡大を計画しています。さらに事業を広げていく中で、これまでの介護・福祉業界の常識に縛られず、論理的な思考と実行力で組織を牽引できる方をお迎えして、より多くの方にこれまでにないサービスを提供していきたいと考えております。【このポジションの魅力】 ◆経営者直下の環境　経営陣との距離が近く、施設運営をする上でのノウハウやコアな知識を近くで学ぶことができます。　また、今までの経験を活かして働きたい方や、施設経営から更にマネジメント経験を磨きたい方にはピッタリな環境です。 ◆年収UPも目指せる圧倒的なキャリアパス　施設長としての経験を経て、複数拠点を統括するポジションや、本部での施設開発など、拡大を続けるグループならではの多様なポストが存在します。　また、将来的には施設長、マネージャー、課長、部長といった役職での垣根をなくし、個々のスキルや志向性に合わせた役割やそれに見合った報酬を提供できる環境にしていきたいと考えております。　より、今後描きたいキャリアパスに合わせてチャレンジできる環境に変わっていくフェーズです。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間：1ヵ月 ※延長の可能性あり。施設長候補期間中は月給30万円）【勤務時間】 9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩60分） ※月平均残業：10時間未満【勤務地】下記のエリア・施設での募集になります。 ※現在の居住地を考慮して配属する施設を調整させて頂きます。新規開設予定: ・メディケアゆう西宮：兵庫県西宮市笠屋町16-9 （阪神武庫川線「東鳴尾駅」より徒歩5分）※2026年5月開設予定・メディケアゆう摂津：大阪府摂津市三島3丁目17 （阪急「摂津市駅」より徒歩10分 / 大阪モノレール「摂津駅」より徒歩7分）※2026年9月開設予定 ※今後も新規施設開設は計画中です大阪府内各施設: ・レガート生玉（天王寺区）：大阪府大阪市天王寺区生玉町11-26 （地下鉄各線「日本橋」駅より徒歩5分、地下鉄各線「谷町9丁目」駅より徒歩5分）・レガート深北緑地（大東市）：大阪府大東市三箇6丁目23番2号（JR「住道」駅からバス利用、バス停より徒歩3分）・レガート門真（門真市）：大阪府門真市四宮3丁目2-5 （京阪電車「大和田」駅よりバス利用「島頭」バス停より徒歩7分）・レガート堺東山（堺市中区）：大阪府堺市中区東山175-3 （泉北高速鉄道「深井」駅より徒歩14分）・ルシエル井高野（東淀川区）：大阪市東淀川区井高野4-6-40 （今里筋線井高野駅より800m / 井高野車庫前バス停より徒歩5分）・メディケアゆう門真（門真市）：大阪府門真市三ツ島2-10-4 （大阪メトロ鶴見緑地線「門真南駅」より徒歩4分）・グランドライフ堺（堺市中区）：堺市中区八田西町3丁7番46号（泉北高速鉄道「深井駅」から車で5分）・グランドライフ堺2番館（堺市中区）：堺市中区八田北町811の1 （泉北高速鉄道「深井駅」から南海バス乗車八田北町バス停から徒歩４分）・グランドライフ森小路（旭区）：大阪市旭区森小路1丁目14番1号（京阪森小路駅から徒歩３分）・グランドライフ十三（淀川区）：大阪市淀川区十三元今里2丁目12番6号（阪急電鉄「十三」駅から徒歩8分）・ケア・パレス大阪（平野区）：大阪府大阪市平野区平野馬場1-3-14 （JR平野駅から徒歩 8 分）・ケア・パレス平野苑（平野区）：大阪府大阪市平野区長吉長原西4-6-13 （地下鉄谷町線長原駅から徒歩13分）・ケア・パレス平野苑Ⅱ（平野区）：大阪府大阪市平野区加美正覚寺1-19-12 （JR大和路線平野駅から徒歩10分）・ケア・パレス加美苑（平野区）：大阪府大阪市平野区加美南2-7-16 （JRおおさか東線新加美駅から徒歩12分）・ケア・パレス東住吉（東住吉区）：大阪府大阪市東住吉湯里2-18-16 （近鉄南大阪線中野駅から徒歩6分）【給与】月給45万円以上＜給与例＞年収1,200万円／48歳／入社5年目（月給70万円＋ボーナス年2回）年収850万円／36歳／入社6年目（月給60万円＋ボーナス年2回）年収650万円／29歳／入社2年目（月給45万円＋ボーナス年2回）【昇給・賞与】昇給: 年1回（4月）賞与: 年2回（6月、12月）【休日・休暇】年間休日：112日完全週休2日制年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇有給休暇（有給消化率100%）産前・産後休暇、育児休暇（取得・復職実績あり）【待遇・福利厚生】社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）交通費支給（月25,000円まで）時間外手当退職金制度（はぐくみ企業年金基金）入居可能住宅あり（単身用、世帯用）企業内保育あり（月額7,000円）提携飲食店割引ありイベントチケット無料招待（相撲・格闘技・コンサート等）研修制度（入社時、基礎研修等）医療費補助制度（グループ内クリニック受診時の自己負担額一部補助）美容皮膚科の社割利用（ボトックス・白玉注射等）社内ベンチャー制度、社内転籍制度 U・Iターン支援制度、資格取得支援制度電動自転車貸出、社用携帯・社用車貸与エクシブ・ベイコート利用制度自社船舶での海釣り阪神甲子園球場 TOSHIBAプレミアム年間シート
応募資格	【必須（MUST）】・何らかのマネジメント経験（業界不問）・数値目標の達成に向けた行動力と論理的思考・福祉業界を変えていきたいという想い【歓迎（WANT）】・介護施設、病院、福祉施設でのリーダー・管理職経験・多店舗展開をしているサービス業での店長・エリアマネージャー経験
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー地域活性化事業月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/13
求人番号	7294325

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