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| 部署・役職名 | 《勤務地》大阪府 くらし空間事業の製造基幹システム構築、SCM改革【PHS デジタル革新センター】 |
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| 仕事内容 |
■職務内容 【担当業務と役割】 ハウジングソリューションズ株式会社の情報システム企画部門の一員として業務に従事頂きます。 事業拡大に向けたビジネスプロセス強化のための、情報システムの企画・構築をお任せいたします。 開発・製造・営業部門と連携したDXプロジェクトで、システム構築を牽引頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・販売〜生産の基幹システムの構築企画(適正領域を担当) ・くらし空間事業拡大への新規事業DX企画、業務プロセス改革 ・事業部門、社外ベンダーと連携したシステム構築プロジェクト推進 ・データドリブン基盤構築によるSFA/マーケティング分析、効率的な生販在計画 ・ガバナンス部門として、情報セキュリティ/IT内部統制の企画運営 【この仕事を通じて得られること】 ・くらし空間事業においてショウルームなどのリアルチャネル+デジタル活用による事業成長は、大きな方向性の1つであり、情報システム業務は事業の全バリューチェーンに関わるため、自身の職務での頑張りが、流通からエンドユーザー様までの全てのお客様のご満足につながります。 ・住宅分野のDXはこれからますます発展する事業領域であり、新しい「くらし」を創る中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ※業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■職場の雰囲気 住宅設備に関わり、人々のくらしを良くしたいと意識を持ったメンバーが集まっておりグループ内情報システム部門の中でも商品への愛着が強い部署だと思います。 役職や立場に関係なく個人の意見を受け入れ認める社風であるため、部内外オープンコミュニケーションで業務革新・DX企画に取り組んでおります。 ■キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、事業部門や営業部門のIT企画、商品開発、企画部門などのジョブローテーションにより様々なスキル/経験を身につけて頂くことが可能です。 ■配属部門 デジタル革新センター 製造ソリューション部 ■製造ソリューション部のミッション 住空間設備の要となるマスカスタマイゼーションを製造基幹システム刷新xものづくりDXで更に強化します。 基幹システム再構築をメインにSCM全体戦略、業務プロセス改革を情報システム部門が主体となって実現していきます。 今年度スタートするプロジェクトも計画しておりイチからシステム企画に携わる事も可能です。 ■募集背景 くらしソリューション事業拡大をバリューチェーン全体で実現していくために販売・製造システムを新IT基盤へと全面刷新を図ります。新体制でのビジネス拡大のために情報システム部門の拡大を計画しており、DX戦略企画、業務改革企画、システム構築が可能なITスキル・経験をもった人を募集します。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間:あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。 【勤務地】 大阪府門真市 西三荘駅より徒歩10分 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) ※勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 【給与】 応相談 年収イメージ:これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 【勤務時間】 8:45-17:15 (平均残業時間 10-20時間/月 程度) 勤務形態:フレックス制勤務 【休日】 ・完全週休2日制 ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・節目休暇 ・ファミリーサポート休暇 等 ・年間休日(127日 ※2024年度) ・年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) ※部署によって異なる場合があります。 【福利厚生】 <制度> ・財形貯蓄制度 ・企業年金制度 ・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) ・社内製品従業員購入制度 等 <施設> ・独身寮 ・社宅・住宅費補助 ・保養施設 ・医療施設 等 <加入保険> ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 <教育制度・キャリアサポート> 国内:新入社員研修、職能(職種)別・事業会社別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等 海外:海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 オープンキャリアチャレンジ制度(事業会社内公募異動制度)、社内複業制度、社外副業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、入社3年目面談、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務 等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社の情報システム構築・導入経験(3年以上目安)Sier、事業会社IT部門、ITコンサルタントなどの経験者を幅広く募集します。 ・コーディング経験(言語・年数問わず) ・システム開発経験(要件定義、機能定義、設計) 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネージャー経験・販売/製造ERPの構築経験 ・データ分析知識、・AIなどを用いた解析 ・販売管理または生産管理などのSCM関連知識 <人柄・コンピテンシー> ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・世の中のIT技術、動向に興味を持ち探求心がある ・積極的に自ら企画テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/13 |
| 求人番号 | 7294315 |
採用企業情報
- パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社
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会社概要
パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社
【設立年月日】2022年4月1日
※パナソニックグループ事業会社制(持ち株会社制)移行により設立
【代表者】 山田昌司
【資本金】2,529億円(パナソニックグループ)
【売上高】2,694億5,500万円(2022年度)
【従業員数】約10,100人
【所在地】大阪府門真市大字門真1048番地
【事業内容】くらしに関わる住宅設備・建材の製造・販売・エンジニアリング
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※当募集はパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社が採用事務局としてパナソニックグループからの委託を受け運営しております。
パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社も選考に携わりますので、当社およびパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社へ個人情報を提供することに同意のうえでご応募ください。
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