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《大阪》物流戦略企画リーダー候補｜次世代SCM体制構築【PHS　SCM革新センター】

年収：応相談

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部署・役職名	《大阪》物流戦略企画リーダー候補｜次世代SCM体制構築【PHS　SCM革新センター】
職種	物流企画・物流管理
業種	電気・電子半導体
勤務地	大阪府
仕事内容	■職務内容【担当業務と役割】 ①物流戦略企画・設計 ②共同配送・合理化プロジェクト推進 ③物流システム企画・改善【具体的な仕事内容】 ①PHS内の物流企画機能の立ち上げ。中長期の物流戦略策定（ネットワーク再構築、コスト最適化） ②競合他社や外部Sierなどとの共同配送スキーム設計。2027年運用開始に向けたプロジェクト管理 ③システム企画（TMS）。マスタデータ管理、可視化ダッシュボード構築【この仕事を通じて得られること】あなたが担うのは、単なる物流業務ではありません。業界変革の最前線で、ゼロから物流企画機能を構築する挑戦です。共同配送やパートナー戦略など、業界全体の合理化に貢献しながら、未来のSCMを自らの手でデザインできます。さらに、次世代の物流部門幹部候補としてキャリアを築ける環境があります。経営直結の戦略立案や大型プロジェクトの推進を通じて、マネジメントスキルを磨き、将来的には部門責任者やSCM全体を統括するポジションへのキャリアパスが開かれています。加えて、複数のステークホルダーを巻き込み、数年単位の大型プロジェクトをリードする経験を積めます。NDA締結、契約交渉、システム企画・導入など、戦略と実務の両面を担うことで、プロジェクトマネジメント力を飛躍的に高めることができます。 ※職種の変更の範囲：当社業務全般 ■職場の雰囲気一人ひとりが自分の専門分野に誇りを持ち、そのスキルを磨きながら、自分にしか生み出せない付加価値を追求するスタンスを大切にしています。当部門は、長年の経験を積んだベテラン社員が多く在籍しており、豊富な知識と実務力を活かした安定感のある職場です。キャリア採用者はまだいませんが、今後は新しい視点や経験を持つ人材を迎え入れ、既存メンバーとともに次世代の物流体制を築いていくことを期待しています。 ■キャリアパス次世代の物流部門幹部候補としてキャリアを築ける環境があります。経営直結の戦略立案や大型プロジェクトの推進を通じて、マネジメントスキルを磨き、将来的には部門責任者やSCM全体を統括するポジションへのキャリアパスが開かれています。 ■配属部門 SCM革新センター ■部のミッション PHS内に自立した物流企画機能を確立することで、コスト競争力・スピード・柔軟性を兼ね備えた次世代物流体制を構築し、SCM最適化をリードする。 ■募集背景既存システムに詳しい人材というよりも、世の中でのDXの流れや、特に物流分野における複数社での業務・システムに知見を持つ人材を採用することで、既存システムを新たな視点で刷新を行いたいため。またシステム刷新は、物流本部マネジメント層、各職能、各拠点、外部Sierなど多岐にわたる関係者がかかわるため、特定領域・特定の人間関係に限らず、様々な関係者と良好な関係を構築し、タスクの進捗を行えるマネジメント力、コミュニケーション力を備えた人材を外部に求めたいため。
労働条件	【雇用形態】正社員試用期間：あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。【勤務地】大阪府門真市京阪西三荘駅より徒歩10分「パナソニックハウジングソリューションズ株式会社にご入社いただき、１年程度は「パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社　物流本部」に出向となります。受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ※勤務地の変更の範囲：国内外の全拠点【給与】応相談年収イメージ：これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定【勤務時間】 8:45-17:15 勤務形態：フレックス制勤務【休日】・完全週休2日制・祝日・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・節目休暇・ファミリーサポート休暇等・年間休日（127日 ※2024年度）・年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） ※部署によって異なる場合があります。【福利厚生】＜制度＞・財形貯蓄制度・企業年金制度・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）・社内製品従業員購入制度等＜施設＞・独身寮・社宅・住宅費補助・保養施設・医療施設等＜加入保険＞・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険＜教育制度・キャリアサポート＞国内：新入社員研修、職能（職種）別・事業会社別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング等海外：海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修等オープンキャリアチャレンジ制度（事業会社内公募異動制度）、社内複業制度、社外副業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、入社3年目面談、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務等
応募資格	【必須（MUST）】・物流改善企画能力があること・複数の業種を対象とした物流に携わる経験を有していること・物流の庫内業務の入荷〜保管〜出荷の経験があること。また輸送における路線便、エリア便、特便等の種類に関して経験があること・システムにかかわるプロジェクトに関わったことがあること＜望ましいスキル＞・プロジェクトマネジメント、予算管理の経験＜人柄・コンピテンシー＞・初めてかかわる事象に対して、ゼロベースでヒアリング・現場調査を行いながらロジカルに業務・内容を整理できる能力・加えて複数関係者を巻き込み、議論をコーディネートしながら、結論まで導くことのできる能力・漠然とした目標に対して、タスクをブレイクダウンして、行うべきことをタイムラインに沿って行い、目標に少しずつ近づいて行くことのできる実行力
アピールポイント	日系グローバル企業女性管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/02/13
求人番号	7294284

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