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【企画営業｜大分】創業93年の安定基盤を武器に、幅広い分野で挑戦｜印刷×WEB×データで課題を解決｜未経験から企画提案力が身につく

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部署・役職名	【企画営業｜大分】創業93年の安定基盤を武器に、幅広い分野で挑戦｜印刷×WEB×データで課題を解決｜未経験から企画提案力が身につく
職種	法人営業ルートセールス・渉外・外商広報・PR・広告宣伝
業種	インターネットサービス印刷
勤務地	大分県
仕事内容	───────────────────────────── ■ この仕事の魅力（POINT） ───────────────────────────── ◎創業93年の安定基盤 × 事業拡大中の成長企業 ◎印刷だけでなく、WEB・データ・発送まで含めた「情報の仕組み」を提案 ◎業界未経験から、企画力・提案力・プロジェクト推進力が身につく環境 ◎未経験から段階的に成長できる育成体制あり ───────────────────────────── ■ 募集背景 ───────────────────────────── 現在、事業拡大に伴い新しいメンバーを募集しています。既存のお客様との取引拡大に加え、未開拓エリアへの展開も進めています。今後さらに成長していくためには、新しい視点や発想を持った人材が必要です。業界経験は問いません。「人の役に立つ仕事がしたい」「企画や提案に関わりたい」という想いを重視しています。 ───────────────────────────── ■ この仕事はどんな仕事？ ───────────────────────────── この仕事は、企業や学校・団体が抱える「情報発信や管理の困りごと」を解決する企画営業です。案内状の発送、集客、データ管理などの課題に対し、印刷・WEB・発送などを組み合わせて最適な方法を提案します。売り込む営業ではなく、お客様の話を聞きながら解決方法を考える仕事です。業界経験は必要ありません。入社後は先輩社員との同行からスタートし、仕事の流れを一つずつ学んでいきます。適性や希望を考慮し、【1】【2】いずれかの営業を担当していただきます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【1】企画営業：お客様の課題をカタチにーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー販促や情報発信、業務効率化に関する課題に対し、印刷物、WEB・動画・システム制作、封入発送などを組み合わせて企画提案を行います。営業先：大分県を中心に九州地方全域（企業、各種団体、教育機関、官公庁）新規（2〜3割）既存（7〜8割）＜例えばこんな相談があります＞・イベント案内を送りたいが、発送作業まで手が回らない・チラシとWEB、どちらを使えばよいか分からない・顧客データが分散していて情報発信が非効率になっている・集客や採用を強化したいが、進め方が分からないこうした課題に対し、印刷・WEB・データ管理・発送代行などを組み合わせ、目的に合わせた最適な方法を提案します。サービス例：デザイン制作、HP制作、WEB広告、動画編集、DM封入発送、印刷コンサルティング、出版、記念品・ノベルティ制作、マーケティング支援など＜この仕事のやりがい＞お客様の課題を深く理解し、印刷からデジタルまで幅広い手段を使って解決に関われることが大きなやりがいです。自分の提案が形になり、成果として実感できます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【2】同窓会支援営業：学校の歴史と絆を未来へ繋ぐーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー西日本を中心とした全国の高等学校や大学、専門学校などの同窓会事務局へ、業務全般のサポート提案を行います。名簿作成から案内発送、WEB運営、事務局支援までを一括してサポートします。営業先：九州地方全域（同窓会・総会・支部会・OB会などの事務局）新規5割：既存5割＜例えばこんな課題があります＞・名簿管理が担当者個人に依存しており引き継ぎが難しい・案内状発送や会費管理の負担が大きい・若い世代へ情報が届かない・運営メンバーが不足しているこうした課題に対し、名簿制作、会員データ管理、案内発送、WEB活用などを組み合わせ、同窓会運営全体を支援します。サービス例：会員データ管理、データ管理システム「WEB同窓会システム」の運営、会員動向調査、名簿作成、会報誌制作・発送、案内状発送、会費・募金などの徴収・入金管理、HP制作、同窓会専用サイト『Bikita（ビキタ）』の運営など＜この仕事のやりがい＞同窓会運営の負担を軽減することで、「本当に助かった」と感謝の言葉を直接いただける仕事です。学校の歴史や卒業生の絆を守り、未来へ繋ぐ社会貢献性の高い役割を担います。 ───────────────────────────── ■ 入社後の流れ・キャリア ───────────────────────────── 当社では年功序列ではなく、経験や成長に応じて役割を任せていきます。営業として経験を積みながら、係長 → 課長 → 次長 → 部長へと段階的なキャリアアップが可能です。 ▼ 入社〜1年目：基礎を身につける期間先輩社員との同行や既存顧客対応を通じて、業界知識や仕事の流れを理解します。小規模案件を担当しながら、提案から納品までの流れを学びます。 ▼ 2〜5年目：主担当として案件を動かす担当顧客を持ち、企画提案から納品まで主体的に進行。社内外をまとめるプロジェクト責任者としての役割を担います。 ▼ 5〜8年目以降：営業の中核へ後輩育成や大規模案件の統括、新しいサービス提案にも携わります。この仕事を通じて身につく力：・課題を引き出す提案力・社内外をまとめる調整力・案件全体を動かすプロジェクト管理力 ───────────────────────────── ■ 当社について｜安定しているからこそ次の挑戦ができる！ ───────────────────────────── 小野高速印刷株式会社は、1933年に兵庫県姫路市で創業しました。印刷会社としてスタートし、現在では商業印刷・出版に加え、WEB制作、データ処理、発送代行、同窓会支援事業までを手がける「情報ソリューション企業」へと成長しています。「紙はなくなるのではないか」と言われることがあります。しかし、行政通知や重要書類など、確実に届ける必要がある情報には今も紙が欠かせません。一方で、データ管理や情報共有の分野ではデジタル化が進んでいます。私たちは紙とデジタルのどちらかを選ぶのではなく、それぞれの強みを活かしながら、最適な形で情報を届けています。近年は人手不足や業務の複雑化を背景に、情報管理や発送、WEB活用までを一括で任せたいというBPOニーズが拡大しています。当社は情報を「企画・制作・管理・印刷・発送・デジタル活用」までワンストップで提供できる体制を強みに、安定した成長を続けています。特に同窓会支援事業では、名簿管理や個人情報対応、運営人材不足といった課題を背景に需要が拡大しています。名簿制作だけでなく、会員データ管理、案内発送、WEB運営、事務局支援までを担い、現在では約1,000校近い学校を支援しています。少子化が進む中でも同窓会市場は大きな可能性を持ち、コロナ禍以降は活動も再び活性化しています。同窓会ホームページの制作やリニューアル提案、当社独自の同窓会専用サイト「Bikita（ビキタ）」、自社開発のWEB同窓会システムなど、印刷とWEBを融合させた取り組みにより、事業の拡大を進めています。創業93年で培ってきた信頼と技術、そしてお客様との長年にわたる関係性。この安定した基盤があるからこそ、私たちは新たな分野への挑戦を続けています。部署の垣根を越えてアイデアを出し合い、現場からの改善提案も積極的に評価される風土も当社の特徴です。安定しているから守りに入るのではなく、安定しているからこそ次の挑戦ができる。それが、小野高速印刷の強みです。 ───────────────────────────── ■ 代表メッセージ ───────────────────────────── 小野高速印刷は、創業以来「技術を通して社会に貢献し、豊かな企業、豊かな人間を追求する」という理念を大切にしてきました。時代が変われば、お客様の求めるものも変わります。かつては印刷物が中心でしたが、今ではデザイン、WEB、データ管理、マーケティング、同窓会支援など、求められる役割は広がり続けています。しかし、どれだけ事業が変化しても変わらないものがあります。それは「お客様に寄り添い、本当に役に立つ技術を提供したい」という想いです。仕事をしていると、うまくいかないことや壁にぶつかることもあります。ですが、挑戦の先にこそ成長があります。人はいつでも変わることができます。当社が目指しているのは、会社だけが成長する姿ではありません。ここで働く一人ひとりが、仕事を通して人としても成長し、物心両面で豊かになっていくことです。社員が豊かであってこそ、会社も社会に価値を提供できると考えています。これまで何を学んできたかよりも、これから何をしたいのか。どんな自分になりたいのか。その想いがある方と、これからの小野高速印刷を一緒につくっていきたいと思っています。
労働条件	───────────────────────────── ■小野高速印刷で働く魅力 ───────────────────────────── ❶社員を大切にする、メリハリのある働き方 ┗メリハリのある勤務スタイル。訪問日と社内作業日を分けることで、業務の効率化を推進しています。（同窓会支援営業は平均週3回、企画営業は平均週4回訪問） ❷高い有休消化率 ┗ 総務部から毎週「有休消化のお願い」通知が届くため、積極的に休暇を取得できる風土です。 ───────────────────────────── 【雇用形態】正社員（期間の定め：無）・試用期間：有（2ヶ月）※試用期間中の勤務条件変更：無【勤務地】大分事業所：大分市松原町2丁目1番6号　※JR『高城駅』より徒歩13分・転勤：無【勤務時間】8：30～17：30（内休憩時間：75分）・残業：有　※直行直帰、出張もあり、自身でコントロールいただけます！【給与】月給制　※お持ちのご経験やスキル・前職の年収を踏まえたご相談の上、決定させていただきます。・昇給：年1回（月3,000円～3万円）・賞与実績：年3回　※業績による決算賞与含む　※計5ヵ月分支給（2024年度実績）・残業手当：有・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限：月額2万円）【休日休暇】年間休⽇：101⽇（変則週休2日制）・有給休暇：有　※有休消化を推奨する風土です！・その他休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、誕生日休暇【その他福利厚生】・社内保険完備・家族手当（配偶者8000円、長子3000円、2子以降1000円）・永年勤続休暇、褒章・退職金制度
応募資格	【必須（MUST）】・顧客折衝経験・普通自動車免許（AT可）・基本的なPC操作スキル【歓迎（WANT）】・営業職のご経験・印刷業界、制作のご経験【こんな方を求めています】・クリエイティブな企画営業に興味がある・マーケティングなどの知識を身につけたい・コミュニケーション能力を活かして活躍したい
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業マネジメント業務なし月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/16
求人番号	7285402

採用企業情報

小野高速印刷株式会社

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