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グループ内部統制・ガバナンス推進担当【東証プライムドラッグストアチェーン】
年収：応相談
採用企業案件
株式会社スギ薬局
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- 資本金50百万円
- 会社規模5001人以上
- 小売
- 医薬品メーカー
| 部署・役職名 | グループ内部統制・ガバナンス推進担当【東証プライムドラッグストアチェーン】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
株式会社スギ薬局はドラッグストアの可能性を最大限に活かした新しいチャレンジを行う東証プライム上場企業です。 超高齢社会を迎えたわが国において、10年先を見据えた事業展開に注力しております。 健康維持やセルフメディケーション等の予防・未病の段階での様々な取り組みを始め、処方せん調剤から在宅医療まで、地域の方々へ幅広いトータルヘルスケアサポートを行います。 弊社の強みは、お客さまに「あなたがいるからこの店に来た」と言っていただけるような社員がいる、地域密着型のお店が多いことです。 それぞれのお客さまにマッチした商品を分かりやすく手に取っていただけるような売場展開で、いつ来ても新しい発見があるお店をこれからもつくり続けていきたいと考えております。 【業務内容】 当社グループの事業・領域拡大に伴う、内部統制体制再強化、グループガバナンス向上活動を担当して頂きます。各部門、各グループ会社と連携し、グループ全体の透明性・効率性、リスク管理を強化する役割を担っていただきます。 各会社の業務を改善していくために伴走をしていくイメージとなります。 【業務詳細】 ・内部統制（J-SOX対応を含む）の各部門・グループ会社推進に関する適正化・改善支援、統制活動の効率化支援 ・内部統制、グループガバナンス向上策の企画・立案と展開 ・規程・ルールの整備・運用の実効性確認、改正 ・各部門、グループ会社におけるリスクマネジメント体制整備・推進支援 ・海外事業投資先の内部統制体制整備・推進支援 ・経営への報告資料作成 【募集背景】 グループ内部統制・ガバナンス体制再整備と強化に向けた対応のための募集となります。 当社グループは、持続的な成長と企業価値向上を目指し、内部統制の一層の強化、グループガバナンス向上に向けた取り組みを進めております。 本ポジションは、各社・各部門の自律的な内部統制環境の再点検、再整備・運用の推進エンジンを担い、グループ経営の透明性・健全性を一層高める中核人財を募集するものです。 【求人の魅力】 ・経営層に近い立場の組織であり、グループ内部統制やガバナンス体制の適正化に関与、経営への意見答申が出来る ・安定した経営基盤のもとで、専門性を高めながらキャリア形成が可能 ・グループ内部統制推進、ガバナンス強化を通じ企業成長・価値向上に直接貢献出来る ・経営・事業基盤強化等経営層に近い ・新設組織で、個人の意見が採用される場面が多く、自己成長を実感出来る |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員（試用期間なし） 【勤務先】 ・愛知県大府市 ※大府駅からシャトルバスが出ています。 ※車通勤も可能です。 ※リモート勤務一部可 ・東京都千代田区 ※JR神田駅 徒歩1分 【勤務時間】 ・9:00～18:00（1H休憩有） ※残業10〜20時間を想定しております。 【年収】 ・500万円〜900万円 ※年収はおおよその想定年収となります。 ※前職での経験、給与を考慮し個別にご相談させていただきます。 【賞与】 ・年2回（7月・12月）※業績に応じて決算賞与あり 【年間休日/休暇制度】 ・年間休日122日（有給休暇取得分含む、うるう年は123日） ・週休2日制（約10日/月）※土日祝勤務可能性あり ・夏季休暇 ※4連休あり ・冬季休暇 ※4連休あり ・有給休暇 ※年平均取得日数8日 ・育児休暇（2年＋翌4月迄延長可） ・子の看護休暇（年7日） ・出産休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 【福利厚生】 ・社宅制度 ・子ども手当（1人につき1万円/月）※扶養内20歳まで ・通勤手当（全額支給、上限5万円/月） ・短時間労働制度（中学校3年生迄） ・社員購買割引制度 ・社会保険制度（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・労働組合あり ・保養施設 ・転居を伴う異動が発生した際に、引越し費用は全額会社負担 ※入居費用については一部自己負担あり（1.5〜3割） ・交通費規定支給（上限5万円） ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 【定年】 ・65歳 ※再雇用で契約社員70歳までOK 【教育制度】 ・人事制度：一人ひとりの能力と行動の発揮度を評価と試験で資格・給与を決定 ・資格等級制度：成長に伴って資格を上げていくことにより、キャリアが広がっていきます 【受動喫煙対策】 ・あり（屋内禁煙） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・上場企業、またはコンサルティングファーム等における内部統制・監査、ガバナンス、リスクマネジメント対応業務のいずれかのご経験・J-SOX、ガバナンス、リスクマネジメントに関する基礎知識 ・論理的思考力、関係部門を巻き込むコミュニケーション能力 【歓迎（WANT）】 ・事業会社における業務改善・業務プロセス改革の経験・経営管理部門やリスクマネジメント部門の業務やプロジェクト推進経験 ・グローバル企業における内部統制、ガバナンス対応経験 ・資格（公認会計士など） 【求める人物像】 ・高い倫理観とコンプライアンス意識を有す方 ・客観性と公平性を保ちつつ、実効性のある提案が出来る方 ・長期的視点で組織の成長に貢献出来る方 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 創立30年以上 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/09 |
| 求人番号 | 7285093 |
採用企業情報
- 株式会社スギ薬局
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- 資本金50百万円
- 会社規模5001人以上
- 小売
- 医薬品メーカー
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会社概要
【設立】2008年9月
【代表者】代表取締役社長 杉浦 克典
【資本金】5,000万円（株式会社スギ薬局）
【売上高】7,444億77百万円（2024年2月期）※グループ連結決算
【従業員数】8,724名（2024年2月末現在）※グループ連結従業員数
【本社所在地】愛知県大府市横根町新江62番地の1
【事業内容】在宅医療にも対応した、地域連携・地域密着型ドラッグストアの運営
【当社について】スギ薬局グループの中核を担うのが、在宅医療にも対応した、地域連携・地域密着型ドラッグストアを展開するスギ薬局です。
処方せん調剤や一般用医薬品のカウンセリング販売を行うほか、病気予防のための健康相談、さらには在宅医療も担っています。
地域のお客様、患者様に、それぞれのライフステージに適した質の高いトータルヘルスケアサービスを提供しています。
なお、医療法の改正により、調剤併設型ドラッグストアは「医療提供施設」と位置づけられました。
医薬分業が進展し、地域医療連携の重要性が叫ばれるなか、「医療提供施設」に求められる社会的責任を果たすとともにその可能性を拓いてまいります。
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