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《大崎》【社内SE】オープン系経験者歓迎/リモート可/服装自由/研修充実/日本生命G

年収： 800万～ 1300万

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採用企業

部署・役職名	《大崎》【社内SE】オープン系経験者歓迎/リモート可/服装自由/研修充実/日本生命G
職種	SE（Web・オープン系）プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
業種	生命保険
勤務地	東京都
仕事内容	■仕事内容売上、契約件数の増加に伴うシステム人員強化の為の募集です。 ITプロダクト開発部、ITフロント開発部のいずれかのグループでの採用となります。自社の生命保険商品に関するシステム開発・保守業務をお任せいたします。 ※開発作業は外部ベンダーに委託しています。・保険契約管理システムに関する全社開発プロジェクトの実行・保守・代理店システムに関する全社開発プロジェクトの実行・保守・その他社内システム（営業支援・資産運用・会計など）に関する全社開発プロジェクトの実行・保守変更の範囲：会社の定める業務 ■当社特徴【金融機関窓販を中心とした事業】証券会社や銀行などの金融機関を募集代理店とする、金融機関窓販にフォーカスした事業を展開しています。特に、高齢富裕層、資産形成層のお客さまに向けた、資産形成・資産活用・資産承継等のニーズに対応できる商品・サービスの提供に強みを持っており、高いコンサルティングスキルを必要とする商品のご提案を得意としています。【日本生命グループの安定した経営基盤】 2018年に日本生命グループの一員となったことで、幅広い金融機関への商品展開・サポートが可能となり、販売チャネルが拡大するなど、協業することでのシナジー効果が発揮されています。【フラットな企業風土】フラットな企業風土で風通しが良く、職位にとらわれないコミュニケーションの取りやすさもあり、ビジネス環境に応じた経営のスピーディな意思決定、および全部門がスピード感を持ちながらも臨機応変で柔軟な対応を行っています。【ワークライフバランス】社員一人ひとりが働きがいと働きやすさを感じられるようなオフィス環境や制度が整っています。平均残業時間の少なさや平均有給休暇取得日数の多さ、年１回取得できる連続５日間のリフレッシュ休暇の取得率の高さなど、多くの社員がワークライフバランスの取れたメリハリのある働き方をしています。 ■当社からのメッセージ当社は、ご入社いただいた方の一人ひとりに対して、前職で培ったご経験やスキルを活かせるフィールドや健康で充実した生活が送れる様な各種制度を提供することで、キャリア形成をサポートしています。叶えたいキャリアや未来に向けて共に挑戦し続ける方をお待ちしております！ ■選考部署の役割 ITプロダクト開発部のミッションは契約管理システムの開発およびその保守を行っていくことです。契約管理システムなどのシステムを自社で開発しています。 ITフロント開発部のミッションは代理店向けのシステムや社内システムの開発およびその保守を行っていくこと、およびシステム開発全体の企画機能を持っています。金融機関向け生保WEBや社内システムを自社で開発しています。 ■配属先 ITプロダクト開発部　各グループ10名程度で全40名程度の組織です。 ITフロント開発部　各グループ4～8名程度で全26名程度の組織です。 20代から50代まで幅広く在籍しています。 ■将来のキャリア自組織のチームリーダー、グループ長、および他グループの管理職などを目指して頂けます。 ■魅力ポイント・業務拡大フェーズにつき、積極的なIT投資を実施しています。・穏やかな社風から組織内の風通しも良く、主体的に動ける環境です。・残業月30時間程度でワークライフバランス◎ ・週2回程度の在宅勤務可能 ■研修制度【グループ会社主催の研修】グループ会社の研修受講を通じて技術的スキルの習得が出来ます。 IT部門の社員は、年1回（1日～2日研修が中心）受講し、自身の技術向上に努めています。【研修内容】プロジェクトマネジメントの研修、クラウド研修、ビジネスアナリシス研修、データベース設計研修、要件定義技法研修、ＩＴアーキテクト研修、Python研修など、自身で興味のある研修を選択し受講しています。尚、受講内容は直接業務に関わる内容以外の受講も可能です。。【eラーニング研修】 eラーニング研修サービスを通じてIT関連のさまざまな分野の動画を視聴することで自己研鑽を図ることができます。
労働条件	【勤務地】 141-6023 東京都品川区大崎 ThinkParkTower 23階最寄駅：山手線/湘南新宿ライン/埼京線/りんかい線「大崎駅」徒歩1分変更の範囲：会社の定める事業所（在宅勤務を行う場所を含む）【雇用形態】正社員【給与】月給制賞与：年2回／6月・12月支給給与更改：年1回(7月) 〈諸手当〉通勤手当：有（月額10万円を限度/会社規程有）【勤務時間】就業時間： 9:00～17:00 (所定労働時間：7時間) 休憩時間：60分 ※フレックスタイム制適用の場合は、次の通り。・コアタイム…なし・フレキシブルタイム…7:00～22:00 【休日・休暇】・完全週休2日制(土日) ・祝日・有給休暇（入社即日付与、最大20日）・年末年始休暇・慶弔休暇・特別休暇・アニバーサリー休暇(1日/年) ・健康診断休暇・リフレッシュ休暇（連続5日）・傷病休暇(5日/年) ・出生時育児休業・育児休業（入社1年以上等の要件有）・産前産後休暇・特別休暇【福利厚生】・退職金規程：有/定年65歳・確定拠出年金制度：有・ベネフィットステーションによる優待サービス：有・人間ドック補助：有（社内規程有）・資格報奨金制度：有（資格の種別・難易度に応じ最大50万円支給）・一般的な福利厚生（法定休暇、介護関連など）：有・加入保険：健康保険雇用保険厚生年金労災保険・受動喫煙対策：屋内原則禁煙（ビル1Fに共用喫煙室あり）〈研修〉 ≪社内研修≫ 内定者研修・新卒入社社員研修・新卒入社社員フォローアップ研修・eラーニング研修・コンプライアンス研修・ハラスメント研修、新任ライン長研修など
応募資格	【必須（MUST）】以下いずれか必須・オープン系システムの環境・仕様に関する知識、開発経験・生命保険契約管理システム・メインフレームの開発経験【歓迎（WANT）】・生命保険会社の開発経験・システム開発マネジメント経験（プロジェクトマネジメントスキル） └企画立案、システム内外の関係者への説明、折衝、連携などを含む・保険商品、保険業務全般に関する知識（生命保険会社で開発経験） └新商品開発および保守（一時払商品、平準払商品、変額保険など） └新契約、収納、保全、支払、年金、会計、販社データ連携、手数料等・コミュニケーションスキル └ユーザ、ベンダーとの良好なコミュニケーション、上⾧への適切な相談・報告
アピールポイント	完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/26
求人番号	7284030

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ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社

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