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| 部署・役職名 | 【調達・購買職|管理職候補】新規サプライヤー開拓×原価戦略を担う中核ポジション |
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| 仕事内容 |
【会社概要】 当社は、樹脂製品・電気製品の企画から製造までを一貫して行う総合部品メーカーです。 可動物や筐体の企画、デザイン、設計、試作、金型設計、製造、電子部品の開発、製造から遊技機の量産まで社内で一貫して生産できる体制を築いており、創業半世紀以上にわたり技術やノウハウを社内に蓄積してきました。 自社でこれだけ多くの機能を持ち続けるのは、お客様に新しい提案を行うために必要な開発主導型のものづくりのスタイルと、お客様に満足いただける高品質な製品を生み出す安定した量産を両立するためです。 その結果、様々なお客様に多くの引き合いをもらい、日本全国の大手遊技機メーカーの遊技機に、当社が開発した製品が導入されています。 これまでは、「開発主導型メーカー」として積極的に挑戦してまいりましたが、今後は、老舗企業でありながらも立ち止まることなく、世の中にまだ見ぬ新しい価値を創造する「革新創造型メーカー」へと転身を図り、成長し続けてまいります。 【採用背景】 現在、同社では事業拡大および新規分野への挑戦を見据え、購買・生産管理機能の強化を進めています。 特に購買領域においては、新規サプライヤーの開拓・新規部品/新規素材の調達・原価管理の高度化、など、従来の枠を超えた役割が求められています。 また、将来的な管理職候補となる中核人材が不足していることから、次世代リーダー候補の採用を実施します。 【仕事内容】 パチンコ・パチスロ部品および新規事業製品(プラスチック部品や電子部品、板金等)における、購買・調達業務をお任せします。 【業務詳細】 ・各種製品、開発段階からの原価集計、管理業務 ・新規サプライヤー開拓 ・価格交渉 ・協力会社との価格、納入条件等の折衝・内製工場担当者との各種連携 ・新規調達先開拓・機密保持契約、取引基本契約などの契約書締結業務 ・信用状況を含めた協力会社管理、指導 【組織構成】 購買課:8名体制 【求人の魅力】 ◎新規調達先の開拓に主体的に関われる 事業拡大や新規製品立ち上げに伴い、既存サプライヤーでは対応できない素材・工法・部品の調達も発生するため、取引先探索から条件交渉、量産立ち上げまでを一貫して担い、自らサプライチェーンを構築していく経験が積めます。 ◎開発段階から製品づくりに関与できる 量産発注だけでなく、設計・試作フェーズから原価設計や調達戦略に入り込み、コスト・供給体制の両面から製品競争力を高める“モノづくりの上流機能”を担います。 ◎多品種少量生産ならではの“調整力”が身につく環境 1機種あたり約200品種の部品を扱い、2〜3機種を並行担当するケースもある中で、短納期対応や仕様変更、生産数変動など日々変化する状況をコントロールする経験は、他業界でも通用する市場価値の高いスキルとして蓄積されます。 ◎工場一体型の生産体制だからこそ“回している実感”を持てる 自社敷地内に複数の製造機能を有しており、現場を直接確認しながら即時調整や社内完結型の意思決定ができるため、ファブレス企業では味わえない、生産全体を動かしている手応えを実感できます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 ※期間の定め:なし <試用期間> 6ヶ月(条件変更なし) 【勤務地】 <勤務地詳細> ■本社 愛知県みよし市三好町川畔116 最寄駅:地下鉄鶴舞線「赤池駅」 ・受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ・変更の範囲:会社の定める事業所 <転勤> なし 【勤務時間】 <労働時間区分> フレックスタイム制 ・コアタイム:10:00~15:00 ・休憩時間:60分 ・時間外労働:あり <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:45 ※残業時間:月平均20~30時間程度 【給与】 <月給> 250,000円~350,000円 (基本給 250,000円~350,000円) ・昇給:年1回(5月) ・賞与:年2回(6月・12月) ※昨年実績:計3ヶ月分 ・残業手当:別途支給 <定年> 60歳(再雇用制度あり) 【休日・休暇】 <休日> 週休2日制(土日) ※会社カレンダーにより稀に土曜出社あり <年間休日> 112日 <休暇制度> ・年次有給休暇(10日~20日) ※入社半年後付与 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 【待遇・福利厚生】 <各種手当> ・通勤手当(上限50,000円/月) ・家族手当(子ども1人あたり15,000円) ・住宅手当(6,000円/月) ・地域手当 <制度・福利厚生> ・社会保険完備 (健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ・退職金制度 ・借上げ社宅制度 ・資格取得支援制度 ・社員食堂/食事補助 ・従業員専用駐車場あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・製造業における購買、調達の実務経験(取引先との価格、納期交渉経験)・または、生産管理など製造業の間接部門における業務経験 ・普通自動車運転免許(車通勤推奨の環境であるため) 【歓迎(WANT)】 ・チームマネジメント、または後輩の育成経験・機密保持契約や取引基本契約など、法務関連の基礎知識 ・図面を理解し、部品の仕様に基づいた適切なコスト算出ができる能力 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 創立30年以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/16 |
| 求人番号 | 7245470 |
採用企業情報
- 株式会社NAITO
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- 資本金30百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立年月日】1967年7月10日
【代表者】鈴木 厚英
【資本金】3,000万円
【本社所在地】愛知県みよし市三好町川畔116
【その他事業所】東京・群馬
【事業内容】
■遊技機事業
遊技機部品の企画、デザイン、設計、試作、金型設計・製造、電子回路・ソフト設計、電子部品製造、及び製品の製造・販売
■その他新規事業
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