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| 部署・役職名 | シスコキャピタル ジャパン営業責任者 |
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【シスコキャピタルについて】 当社、パートナー、顧客にとって最適な取引を特定し、開発する柔軟性と知識を持ち、コラボレーション能力の有る方、又はそちらを付けて行きたい方が理想的です。今日のネットワーキング・テクノロジー業界のイノベーションをリードする当社の成長と成功に不可欠な取引を開発するスキルと専門知識を活かすチャンスです。 具体的には、ペイメント、サブスクリプション、レンタル、リース、ローン等といったプログラムを活用し、製品・サービスに対するペイメントソリューション(ファイナンスEngineering)を提供します。顧客やパートナーへの支払いを簡単にするためプロダクト&サービスをバンドル/ラップしながら、必要に応じてサードパーティーを含めたハイブリッドケースへも対応します。 About the Position The Director, Cisco Capital Japan Sales will lead Cisco Capital Japan, with responsibility for overall business and portfolio growth on a sustainable basis and driving the direct sales of financial products to customers, integration with Cisco Product Sales, Services and Channels organisations. The incumbent must be able to balance sales enablement, profitability and risk aspects. The ability to lead and grow a team of high performance finance professionals and managers is an essential requirement. The ability to work, integrate with and influence Cisco Sales SVP’s and operate effectively as part of the Cisco Japan and Greater China Management Team is critical to success. Significant financial solutions selling experience coupled with the ability to coordinate cross-functional Cisco Capital activities to support sales and business roles are important Role and Responsibility · Leading, coaching and developing a team of finance professionals and managers, the candidate will be responsible for annual financing volumes in excess of USD400 million with significant growth opportunities · Create, maintain and expand executive level relationships with business partners within Japan and be able to transform current partners towards new business-models. · Developing and Presenting financing sales strategies/products and lead customer discussions with CEO and CFO in order to advance the sales process · Be able to influence key decisions within the Japan management Teams and effectively develop and execute business strategies · Clearly communicate company vision, go-to-market strategy and execution plan with team; · Act as role model to team and customers; reinforcing Cisco culture and implementing best practices; · Build a collaborative culture amongst sales and the cross functional teams (Credit, Operations, Legal, etc) within APJC and Globally · Develop and provide innovative approaches that enhance collaboration with partners and employees · Build strong executive relationships while at the same time being able to support and help at any level through his/her organization to maximize impact · Create a culture of excellence in an environment of collaboration and open communication across functional groups · Provide input to New Product Development and execute strategies to drive adoption of new financial products Who You'll Work With Our team works with the Cisco Sales teams, with Cisco partners and customers and provides market leading financial solutions for investments. Our team delivers creative deal structuring for strategic sales opportunities and is aligned closely with Cisco's Goals and Initiatives of the relevant fiscal year within the sales geography. We strive to provide an outstanding level of service to our customers, Cisco and partners, and contribute proactively to the overall Cisco customer relationship. You have a unique opportunity to join this successful team and contribute to our further success. |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 · Minimum total work experience of 15 years with strong leadership experience of 10 years or more in a regional teaming environment· Ideally 10 years+ in the financing business; alternatively strong technology sales leadership experience in non financial backgrounds is also acceptable · Overall sales experience working at an executive level with specific examples of closing large and strategic deals · Extensive knowledge of local and global financial markets. Requires understanding of telecom carrier financial drivers · Developing long term customer relationships at an executive level · Strong communication skills in Japanese, and business English sills are mandatory · Strong track record of developing talent at manager and individual contributor level · Demonstrated involvement in the financial services industry as industry forum leader and/or speaker 【歓迎(WANT)】 · Understanding of Cisco 's technologies and industry is a strong plus· Able to work in a matrix organization which values collaboration and diversity of ideas · Work well in a fast-paced, multi-cultural organization · Able to function effectively as a key member of the Asia Pacific, Japan, Cisco Capital Management Team. Prior experience in such a regional role and/or international work experience highly desirable · Bachelor’s Degree or equivalent · MBA, CPA or equivalent is preferred |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 管理職・マネージャー フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/06 |
| 求人番号 | 7234164 |
採用企業情報
- シスコシステムズ合同会社
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- 資本金450百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立年月日】1992年5月22日
【代表者】代表執行役員社長 濱田 義之
【資本金】4億5,000万円
【従業員数】1,300 名(2021年8月現在)
【本社所在地】東京都港区赤坂
【その他事業所】北海道・宮城・愛知・大阪・広島・福岡
【事業内容】ネットワーク システム、ソリューションの販売ならびにこれらに関するサービスの提供
【当社について】
Changing the Way We Work, Live, Play, and Learn- ネットワークは、いまやあらゆる場所に張りめぐらされています。シスコは、そのネットワークという「世界インフラ」を支える存在です。「未来をつくる」と言うことは簡単ですが、それを真に実現できる場所は少ない。ネットワーク領域における数多くの分野で圧倒的なシェアを獲得し、世界標準を生み出してきたシスコは、その数少ない場所のひとつです。想像するだけではなく、新しい価値を創造することの楽しさを知ることができる、そんな環境がシスコにはあります。
このネットワークの可能性を、すべての人々に。それがシスコの使命であり、存在意義だと考えています。 最高レベルの製品とサービス、最新のテクノロジーを揃え、インターネットの様々な課題解決に挑戦しているシスコ。ネットワークの端から端までをつなぐ「エンド・ツー・エンド・ソリューション」を提供することで、世界中のユーザーのご要望に応えたいと考えています。
※シスコは、人種、肌の色、宗教、性別、性的アイデンティティ、性的指向、国籍、遺伝情報、年齢、障碍、その他法的に守られている如何なる権利に対して差別することなく、資格のある応募者に対しては、公正な採用選考、平等な雇用機会を提供する差別是正措置主義企業です※
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