【BizDev / 事業開発（公共領域）】CEO直下で、公共事業と組織の中核を担うBizDevを募集！

当社は、「リアルとデジタルをシームレスにつなぐ未来の日常をつくる」をビジョンに、マイナンバーカードを利活用したサービスを提供するスタートアップです。 現在、自治体スーパーアプリ「ポケットサイン」は北は北海道～南は九州まで、都道府県等の大規模自治体を中心に全国的に契約・導入され、ユーザー数は累計120万人を突破しています。さらに、累計約20億円の資金調達を通じてプロダクト開発および組織体制の強化を進めており、事業は急速に拡大しています。 また、本人確認サービスであるポケットサイン VerifyはPairs等のエンタープライズに導入されております。 人口減少が進む日本では、あらゆる現場で、限られたリソースで持続可能な仕組みをつくることが求められています。一方で、オンライン上では「本当に本人か」「情報は正しいのか」といった不確実性が残り、デジタル化の障壁となっています。 私たちは、この“信用の摩擦”をなくし、デジタル社会の前提となる信用インフラの構築に挑戦しています。 その中核となるのが、マイナンバーカードの「公的個人認証サービス（JPKI）」です。当社はこの基盤をもとに、公共・民間企業向けにサービスを展開しています。 【軸となる2つのプロダクト】 ●自治体向けスーパーアプリ「ポケットサイン」 ポケットサインアプリは、防災・地域ポイント・行政手続きなどの機能を統合した自治体スーパーアプリです。 マイナンバーカードを利活用し、住民と行政をつなぐデジタル基盤を提供しています。 ●本人確認サービス「ポケットサイン Verify」 マイナンバーカードを使った本人確認機能等を、アプリやWebに簡単に組み込めるサービスです。 これにより、高いセキュリティを担保しながら、オンライン上で安全かつスムーズな本人確認・契約手続きが実現できます。 上記主要2プロダクトに加え、新サービス開発を行っております。 当社で働く面白さは、単なるプロダクト開発にとどまらず、社会の前提となる仕組みそのものを実装できる点にあります。 人口減少やデジタル化の進展により社会の前提が大きく変わる中、私たちはデジタル上の「信用」を支える基盤を構築し、次世代の社会インフラの実装に挑戦しています。 本ポジションは、公共領域における事業開発を軸に、将来的には事業責任者として経営の中核を担っていただくことを期待したポジションです。 CEO直下で、公共領域の事業・プロダクト・組織の意思決定に深く関与しながら、テクノロジーを起点に、会社の成長そのものを設計・実行していただきます。 【業務内容】 【短期（まず担っていただく役割）】 ・公共領域における事業開発・推進業務全般 　・収益計画の作成、KPI設計、予実管理 　・市場／顧客ニーズの分析および示唆出し 　・エンジニア、デザイナーと連携したプロダクト企画・開発推進 　・新規プロダクト／ソリューションの検証（PoC、MVP設計・検証） 　・PMFに向けた事業仮説の構築および検証サイクルの推進 【中長期（期待する役割）】 ・公共領域における事業責任者としての意思決定 ・事業戦略・スケール戦略の策定および実行 ・自治体、民間企業、パートナー企業など多様なステークホルダーとの関係構築 ・既存サービスの拡張、新規事業の立ち上げ推進 ・事業成長に伴う組織設計・チームビルディング ※従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 【仕事の魅力】 ・CEO直下で、公共領域における事業・プロダクト・組織の意思決定に深く関与できる ・プロダクトやテクノロジーを通じて、自治体・企業・利用者をまたいだ仕組みや運用の設計・実装に携われる ・仮説検証に留まらず、自身の判断や設計が、実際の運用や制度、現場の意思決定に組み込まれていくプロセスを経験できる ・すでに一定の利用実績のあるプロダクトを起点に、次のスケールや社会実装フェーズをリードできる ・ハイブリッドワーク／フルフレックスなど、高い集中度で意思決定・設計に向き合える環境

勤務地：東京 ※就業場所の変更の範囲：東京本社、及び会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） 契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（6カ月） 就業時間：フルフレックス　※コアタイムなし 休日　　：土日、祝日（年間休日124日） 休暇　　：年次有給休暇（入社６カ月後に入社月に応じて10日～20日付与)　※前借制度あり 　　　　　年末年始/慶弔 給与　　：想定年収　800万円～1,000万円 福利厚生： ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤手当・時間外手当支給 ・全国健康保険協会 ・個人PC支給（MacまたはWindows） ・AIビュッフェ制度(ChatGPT,Claude,Cursorなど) ・執務室はフリーアドレス制、外部ディスプレイ完備 ・オフィスでスナック・ドリンク・軽食を自由に利用可能 ・新宿御苑パスポート支給 ・ランチ制度（全社交流ランチ会、シャッフルランチ補助制度）