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| 部署・役職名 | 【リモートメイン/フルフレックス】AI・データ活用によるDX推進担当(PM)/エキスパート |
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▍業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社内のAI活用を推進し、業務効率化や意思決定の質を高めるためのDXを推進する部門です。 データ分析基盤の構築・運用から、AIを活用した業務改善、最新技術の検証まで幅広く担当し、現場と伴走しながらデータを事業のアクションにつなげていきます。 <具体的な業務> 〇AI活用による業務改善 ・生成AIを使った業務効率化の企画・推進 ・現場への啓蒙活動(勉強会、ハンズオン) ・成功事例の収集・共有、社内への展開 ・現場の困りごとをヒアリングし、AIで解決する仕組みを提案、構築 ・業務改善の伴走支援(AIでの仕組みづくり、プロンプト設計) ※プログラミングは不要ですが、AIやデータの知識を活かし、現場と一緒に改善を進めます。 〇技術検証・PoC推進 ・最新AI技術(生成AI、機械学習モデル)の検証と社内展開 ・PoCプロジェクトの設計・実施・評価 ※業務の変更範囲:会社の指定する業務 ▍組織・体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶︎配属先 :テクノロジー推進本部 テクノロジーイノベーション部 データドリブンG】 ▶︎体制 :マネージャー+メンバー5名 〇チームの特徴・雰囲気 L メンバーが主体となって勉強会を企画し、互いに学び合える環境があります。 L 風通しが良く、穏やかなメンバーが多い職場で、分からないことも気軽に相談できます。 L リモートワークが中心でもフォロー体制が整っており、安心して働けます。 《働き方》 基本的にはリモート勤務想定となります。 業務上、必要に応じてに出社できれば問題ございません。(月1回程度 ※従事する案件の状況次第) 繁忙期はございますが、残業時間は約20時間/月です。 ※勤務先:最寄りのオフィス L 現メンバーは新宿本社に在籍 ▍採用背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は企業統合を経て、M&Aや事業統合、新規事業の立ち上げを積極的に進めています。 その中で、DXを加速させるために、AI・データ活用・RPAなどの先端技術を駆使し、業務革新と全社的な変革を支える役割がますます重要になっています。 企業全体のデータ活用を推進し、業務効率化や意思決定の高度化を実現するため、データ分析基盤の構築から、AIを活用した業務改善、最新技術の検証まで幅広い取り組みを進めており、こうした取り組みをさらに加速させるため、技術革新をリードし、DX推進の中核を担っていただける方を求めています。 《ポジションの魅力》 ・単なる分析やAI導入に留まらず、事業側の企画フェーズなど最上流工程へ参画し、現場の課題を理解し改善策を企画・推進することが可能です。 ・AIやデータの知識を活かし、最新技術に触れながらスキルを高めることができ、改善後の仕組みが現場業務にどのような効果をもたらしたかまで追えるため、事業に貢献する実感を得ることができます。 ・当部門は社内からの信頼が厚く、他部署との連携も多いため、フラットに意見交換できる文化があります。 1万人規模の企業の業務基盤を、データとAIの力で支える非常にやりがいのあるポジションです。 ・社内にはキャリアチャレンジ制度があり、将来的にはRPA推進やIT企画、エンジニア部門など、幅広いキャリアパスを描けます。 データ活用・生成AIの知見を深めながら、DXの最前線でキャリアを築ける環境が整っています。 |
| 労働条件 |
▍雇用形態・給与  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶︎雇用形態 正社員 ▶︎給与 ・年収 774万円 〜 1249万円 ・理論年収 基本給+賞与+確定拠出手当 55,000円(別途残業代支給) ※経験・能力等を考慮の上、会社規定に沿って決定します。 ※確定拠出手当は、1000円単位で給与受取かDC拠出かを選択いただけます。 ・基本給:414,000円~695,000円 ▶︎賞与 年1回(6月) ※経験・能力等を考慮の上、会社規定に沿って決定します ▍勤務地・就業時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶︎勤務地 ■東京本社 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F ■仙台オフィス 宮城県仙台市青葉区立町27-21 仙台橋本ビルヂング2F ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー23階 ■大阪オフィス / 大阪R&Dセンター 大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー 18F ※就業場所の変更範囲:会社の指定する場所 ▶︎就業時間 9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間) ※時間外手当:1分単位で100%支給 ※残業時間:20H程度/月 ※フレックス制度あり ▍休日・休暇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・完全週休2日制(土・日)※年間休日124日 ・祝日 ・フレックス休日(3日) ・年末年始休暇(5日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・有給休暇(初回付与日は入社日、2回目以降は毎年4月1日 ) 他 ▍福利厚生・研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶︎福利厚生 ・社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度 ・健康診断 ・結婚・出産お祝金制度、傷病・災害見舞金制度 ・育児短時間勤務制度 ・クラブ活動/クラブ活動支援制度 ▶︎加入保険 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ▶︎各種手当 ・時間外勤務手当:1分単位で支給 ※残業代は時間管理型・裁量労働型で支給が異なります ・確定拠出手当:55,000円 1000円単位で給与受取かDC拠出かを選択いただけます ・通勤手当 ・在宅勤務手当(1日あたり250円) ▶︎スキルアップ支援 ・入社時集合研修(ビジネススキル) ・各種技術研修(基礎・応用・実践) ・各種社外研修 ・セミナー・勉強会 ・PALMS(PERSOLグループ共通e-Learning研修システム)他 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・データ分析、機械学習、生成AIなどAI関連スキルをお持ちの方・ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進されたご経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・AI関連スキルを用いた業務改善の経験をお持ちの方・データサイエンスや生成AIに関する基本的な知識をお持ちの方 ・PythonやRなどのスクリプト言語に関する基礎知識や経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・新しい技術や知識に対する学習意欲が高い方 ・周囲と連携しながら円滑に業務を進められる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/18 |
| 求人番号 | 7104656 |
採用企業情報
- パーソルクロステクノロジー株式会社 内勤採用
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- 資本金495百万円
- 会社規模5001人以上
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【設立】1979年10月11日
【代表者】正木 慎二
【資本金】4億9,500万円
【従業員数】12,231名(2024年7月1日時点)※当社所属の全雇用形態の従業員数
【本社所在地】東京都新宿区西新宿2-1-1
【その他事業所】宮城、茨城、栃木、埼玉、東京、神奈川、静岡、愛知、滋賀、大阪、兵庫、福岡
【事業内容】
テクノロジーソリューション事業
■自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
■ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
■AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
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