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| 部署・役職名 | パッケージ設計用CADのアドオン開発担当/三菱電機・半導体事業向け |
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■採用背景 当課では、三菱電機パワーデバイス製作所向けの設計システムの開発・運用・保守を行っています。 現在、パッケージ設計システムの環境構築やCADをアドオン開発による設計業務の改善業務を行っていますが、今後の事業拡大・体制強化に向けて新たなメンバーを募集することとなりました。 経験豊富なメンバーが多数在籍しており、専門性の高い知識・ノウハウを継承しながら、次代を担う戦力としてご活躍いただける方を募集しています。 ■業務内容 当部門は、三菱電機株式会社・パワーデバイス製作所向けに、パワー半導体に関わる設計システムの開発・保守を行っています。 顧客要望を受けて設計環境の整備、システム設計、アドオン開発、CAD導入を担って頂きます。 まずはパワー半導体パッケージ構造設計環境の運用やCADの部分的なアドオン開発から経験頂き、徐々に上流設計、開発、CAD導入まで幅を広げて頂く予定です。 受託型から提案型への業務転換を推進している事から、顧客とのコミュニケーションが図れ、半導体設計の概要を知っている方であれば、より即戦力としてご活躍いただけると思います。 ■対象顧客: 三菱電機株式会社・パワーデバイス製作所の設計部門 ■具体的な業務: ・パワー半導体向け設計環境整備 パワー半導体の設計に必要なデータ構造や管理(設計パラメータやルール含む)の整備を行います ・新規CADの評価・導入 客先要望を受けて、新規CADの評価・導入を行います ・パワー半導体向けユーティリティ開発 CAD専用言語を用いて、設計の利便性を向上するアドオン開発を行います ◆環境 ・OS:Windows、Linux ・CAD:EDAツール ・開発言語:C,C++,CAD独自言語 ・開発環境:CAD開発統合環境 ■当求人の魅力 地球規模の省エネに貢献する、パワー半導体の設計開発を支える仕事です。 顧客と直接対話し、顧客のニーズに沿った最適な設計環境や設計システムの構築を行うため顧客の反応がダイレクトに伝わり、やりがいを感じることが出来ます。 特に、パワー半導体に関わるCADスキルやシステム開発スキルを深堀していくことが可能です。 「在宅勤務」を活用した自由度の高い働き方も可能です。 勤務地周辺も福岡の都心部から適度に離れており、暮らしやすい街です。 ■配属部署 製作所システム事業 九州情報システム部 九州システム第四課 ・課:13名 ・年齢構成 └20代:1名/30代:3名/40代:6名/50代:3名 社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。 雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。 中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。 管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。 ■キャリアパス ①パワー半導体開発に必要なCADの基本操作習得 ②CADのアドオン開発技術習得 ③パワー半導体に関わる上流設計や設計者支援業務対応 当面は、当社や顧客、システムや当社開発基準等をご理解いただくためにも サブリーダー(将来はリーダー)として、社員・協力会社とともに上記①②③を進めていただく想定です。 ご本人の適正や希望キャリアに合わせて、管理職や設計システム環境構築のマネジメントまたは技術を極める上級エキスパート等に進んでいただきたいと考えます。 ■教育・研修 ・OJTによる教育 ・会社のe-learning ・外部研修受講 当社では各部門に教育予算があり、スキルアップや技術習得のために積極的に活用されています。 外販の教育(専門講師が対面講習)やオンライン講習等教育案内が充実しており、また公的資格やベンダー資格(Cisco、Oracle等)取得補助・お祝い金の制度がございます。 ■働き方 平日8:30~17:00勤務となります。 会社としてコアタイムなしのフルフレックス制を導入しているため、ちょっとした用事で遅く出社する、通院で早く帰るなど柔軟に運用されています。 新入社員には適用されませんが、中途社員は即日適用されます。 ■残業時間 25時間前後 ■在宅勤務 週3日程度 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 賃金形態:月給制 賞与:年2回(6月、12月) 時間外手当:制限なく対象時間全てを支給 ※年1回の査定あり ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※試用期間2か月(試用期間中は住宅手当無/原則有給取得不可) ■勤務地 福岡県福岡市西区今宿東1丁目1-1 三菱電機 株式会社 福岡事業所 JR筑肥線 今宿駅 (変更の範囲)会社の定める場所 ■勤務時間 8:30~17:00(休憩時間:45分) 所定就業時間 7時間45分 ■休日 ①休日:完全週休二日制 年間125日(2025年度) 土曜日、日曜日、国民の祝日等 ②年次有給休暇:20~25日 ※毎年3月16日に支給、中途入社者には翌年20日支給 ※入社年度に関しては入社日によって以下の通り支給 5月15日までに入社:20日 8月15日までに入社:15日 11月15日までに入社:10日 2月15日までに入社:4日 ■福利厚生 家族手当:22歳未満の扶養家族一人当たり1.4万円/月、左記以外の扶養家族一人当たり9千円/月 住宅手当:あり ※居住地域によって異なる └賃貸:同居扶養家族なし1~2万円/月 同居扶養家族あり1.5~3.5万円/月 └持ち家支援手当:上限1.5万円/月 入社時の通勤圏外から通勤圏内への引越し費用:原則全額支給 在宅勤務手当:200円/回 カフェテリアプラン:7万円分/年 【加入保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 寮・社宅:有り 【その他制度】 再雇用制度(会社規定に合致する場合最長70歳まで)、退職金制度、財形貯蓄制度、各種研修、スポーツ施設、各種特別休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇、団体保険、保養所等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・3次元CADの経験年数3年以上もしくは、機械製図の経験年数5年以上・3次元CADもしくは機械製図CADのアドオン開発経験3年以上 ・3次元CADのデータ構造を理解されている方 【歓迎(WANT)】 ・半導体モジュール設計経験者(実製品の設計・開発経験)・回路、熱、構造解析経験者(実製品の設計・開発経験) ・E-BOM、M-BOMの構造設計の経験者 ・機械製図検定保有者 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/02/24 |
| 求人番号 | 7088149 |
採用企業情報
- 三菱電機デジタルイノベーション株式会社
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- 資本金1,250百万円
- 会社規模5001人以上
- SIer
- ソフトウエア
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会社概要
【事業内容】
三菱電機グループのDX・IT・セキュリティーに関する企画・推進部門を分社化し、ネットワーク・クラウド・セキュリティー・アプリケーションなどの情報システム・サービス事業を展開
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