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| 部署・役職名 | 【アライアンスMgr】世界的SIer発/次世代人材PF事業を導く/パートナーエコシステム統括リーダー |
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| 仕事内容 |
【エージェントからのコメント ~ご紹介企業について~ 】 2024年度の売上高が4兆3,650億円になった同社。国内グループ3万人の従業員を抱える一方、展開する世界53カ国含めての社員数は19.5万人。日本を代表する超大手グローバルSIerであり、日本最大級SIer&世界6位のIT企業です。 ここまで、公共、金融、法人、海外の4本柱を軸とし、各領域のトップクラスランク企業&組織のシステムを支える超大手SIerとしての役割を果して来ました。現在では、事業と社会のDX化という旺盛な需要にも答え、デジタルの側面から、新たなビジネス創出と社会課題の解決にも貢献しています。最新技術を目利きし、ビジネス化していく技術力やノウハウを強みに、影響力と社会性の高い「やりがい」ある仕事に従事できます。市場価値高いビジネスパーソンとしてのキャリアを構築が期待できます。 また、働きやすさを大切にし、リモートワーク、フレックス制度、有給消化90%以上など、優良人材に力をふるってもらうための環境整備にも力を入れております。もちろん、中途とプロパーに峻別のないフラットな評価体制と高い報酬も魅力です。 【職務内容】 ・パートナーアライアンス担当チームメンバーのマネジメント ・パートナー各社役員や当社グループ内役職者とのコミュニケーション ・パートナーエコシステムの設計/構築/最適化(パートナーと内部顧客の2面性が必要) ・特殊プロジェクトの運用や顧客満足度やVOCのサービス反映 【アピールポイント(職務の魅力)】 当方では、当社グループの中期経営計画「コンサルティング力・提言力の強化」を実現すべく、新規人的資本管理(HCM)ソリューションを2024年4月に立上げました。具体的には、社外の人材提供パートナー企業群と、社内で人材を探しているプロジェクトオーナーをつなぐタレントマッチングプラットフォームです。特徴として、当社グループのアセット(ブランド、資金、顧客基盤)をフル活用することで、当社にしか実現できないビジネスモデルを構築しています。今後も当社アセットをフル活用する(他社では真似できない)事業開発ストーリー、10→100のビジネススケールを経験することができます。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京都 豊洲 丸の内 ※ただし、リモートワークが中心となります。 【年収】 年収:800万~1,750万 ご経験に応じお話合いの上決定 ※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。 【待遇・福利厚生】 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、諸手当(住宅、扶養、他)、財形貯蓄制度、社員持株会制度共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設 副業可、リモートワーク可 【休日休暇】 年次有給休暇20日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇、特別休暇(慶弔ほか)、育児休暇・介護休暇制度など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■求める経験・スキル・知識・チーム長のマネジメント / KPI達成に向けの施策策定 ・パートナー幹部とのコミュニケーション能力 ・パートナープログラム設計や推進能力 ・内部管理職とのコミュニケーション能力 ・顧客満足度の改善施策策定能力 【歓迎(WANT)】 ■求める経験・スキル・知識・役員レベルとの雑談能力(外部・内部含む) ・カスタマーサクセスの業務及びシステム設計経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/02/03 |
| 求人番号 | 6900427 |
採用企業情報

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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 複数社の日系大手グローバルSIerと深いリレーションございます。 エンジニア及びコンサルタントを中心に、経営企画・事業企画・マーケティング・新規事業開発といったビジネス企画職から、財務経理・広報・人事などのバックオフィス職に至るまで、幅広い職種のご支援をしております。
- (2025/06/13)
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