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| 部署・役職名 | 【自動機開発のリーダー候補/山口県周南市】㈱トクヤマの協力会中核企業として70年の安定基盤|化学プラントの省人化を支えるメカトロ技術者 |
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| 仕事内容 |
【募集ポジション】 メカトログループにて、プラント向け自動機・装置の設計開発から導入までを牽引していただきます。 現在6名の組織において、現リーダーからの技術継承を受けつつ、将来的には部門のマネジメントを担っていただく「部長候補」としての採用です。 《具体的な業務内容》 プラントにおける生産性向上や省人化を目的とした、オーダーメイド装置の開発全般。 ・装置の仕様検討・構想設計・詳細設計 ・搬送・検査・充填等を目的とした自動化システムの構築 ・電気制御(PLC等)やセンサー、駆動系の選定および統合 ・自社工場での製作・試作、および現場での据付・調整の指揮 ・協力会社への発注管理および進捗管理 【募集の背景】 現在、同グループを率いるリーダーの定年退職を見据え、その役割を引き継ぐ技術者を募集します。既存のメンテナンス体制に加え、自動機開発の収益力を高めていくための組織強化を目的としています。 【会社紹介】 株式会社サンテックは1987年の設立以来、株式会社トクヤマの協力会中核企業として、化学プラントの設計・施工からメンテナンスまでを担ってきました。 長年の実績により経営基盤は安定しており、現在はプラントの維持管理に加え、最新技術を用いた自動化・省力化設備の自社開発に注力しています。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 8:30~17:15(実働7.5時間) 【勤務地】 山口県周南市江口2丁目1番17号 【休日・休暇】 年間休日数104日 日曜、祝祭日、第2・第4土曜 GW、夏季休暇、年末年始(会社カレンダーによる) 有給休暇:初年度より付与(最大20日間) 慶弔休暇、特別休暇あり 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(7月・12月) 決算手当(8月/業績による) 【福利厚生】 各種社会保険完備、退職金制度あり 人間ドック費用補助、インフルエンザ予防接種(社内実施) 資格取得支援制度(受検料・講習費会社負担)、 作業服支給、奨学金返還支援制度(周南市認定) 【諸手当】 家族手当: 配偶者:8,500円/子供:1名につき10,000円 住宅手当: 世帯主:20,000円/非世帯主:14,000円 通勤手当: 実費支給(当社規定による) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 電気・機械を含めた自動機全般に関する実務経験(10年以上) |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/02/04 |
| 求人番号 | 6871538 |
採用企業情報
- 株式会社サンテック
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- 資本金45百万円
- 会社規模101-500人
- プラント・エンジニアリング
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会社概要
【設立】1987年5月23日
【代表者】近森 隆宏
【資本金】4,500万円
【従業員数】262名(2025年4月1日現在)
【本社所在地】山口県周南市江口2丁目1番17号
【事業内容】
■プラント建設工事及びメンテナンス
■設備の分解点検、設備診断・非破壊検査
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