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【フルリモート／フルフレックス】ZOZOTOWNの会員情報のマイクロサービス化やAPI GatewayなどのEC基盤の開発・運用を担うバックエンドエンジニアを募集中！
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社ZOZO
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- 資本金1,359百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- 小売
| 部署・役職名 | 【フルリモート／フルフレックス】ZOZOTOWNの会員情報のマイクロサービス化やAPI GatewayなどのEC基盤の開発・運用を担うバックエンドエンジニアを募集中！ |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
■チームについて ZOZOTOWNの会員情報のマイクロサービス化やAPI GatewayなどのEC基盤の開発・運用を担うチームです。 ZOZOTOWNでは大規模なリプレイスを進めており、現行機能の調査、情報を整理し会員基盤としてAPI開発を進めています。 新規の機能開発では関連チームとコミュニケーションをとり、要件やシステム課題を整理し開発を進めています。 ■職種について ZOZOTOWNを始めとするプロダクトにおいて「探す」「買う」「届ける」「着こなす」をバックエンドの力で支えていくポジションです。 会員基盤チームではお客様の重要な情報を扱うため、アプリケーションの開発だけでなく、データの取り扱いやセキュリティー要件などGatewayを通じセキュアに利用できるよう設計開発を行っています。 ZOZOTOWNの大規模なリクエストを捌くため日々サービスの安定化に取り組んでいます。 ■現状の課題と実現したいこと お客様の増加や取り扱いブランドの拡大に伴い、サイトトラフィックの増加が続く中、「パフォーマンスの安定化」と「サービスの成長」を続けていくことが課題です。 バックエンドでは、良いサービス作りのための土台・仕組み構築に技術的な改善を加え、日々の改善を進めています。 中でもここ数年は、システムリプレイスに力を入れています。 リプレイスの目的はモダンな技術やベストプラクティスを活用して、ZOZOTOWNの開発生産性・品質・信頼性を向上させることです。 バックエンドエンジニアはシステムとサービスの両軸の成長に対して、さらに柔軟にかつスピーディーに対応していきたいと考えています。 ■具体的な業務例 ファッション通販サイト「ZOZOTOWN」のEC基盤開発において会員基盤を担当していただきます。 ・会員情報を中心としたマイクロサービスの設計/開発/運用/保守 ・API Gatewayの開発/運用/保守 ・リプレイス案件の調査、関連チームとの調整 ・ビジネス案件の設計/開発 ■利用技術 ・クラウド：AWS ・開発言語：Golang, Java ・DB：Amazon Aurora MySQL, SQL Server ・サービス：EKS ・CI/CD：GitHub Actions ・監視：Sentry / Datadog / PagerDuty ・関連技術（調査業務）：VBScript, Java |
| 労働条件 |
【労働条件】 契約期間：期間の定め無 試用期間：あり（3ヶ月） 就業時間：フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間/日） コアタイム、フレキシブルタイムなし 勤務形態：リモートワーク ・在宅勤務を推奨・出社は任意 ・年に数回社内イベント等で出社していただく場合あり ■勤務時間 フルフレックス制（※フレキシブルタイム8：00～19：00実働8時間） ※フレキシブルタイムとは会社が推奨している就労時間帯です ■時間外労働 あり／全社平均14時間（2024年度実績） ※繁忙閑散により変動 ■休日休暇 完全週休二日制（土・日） 祝日 年次有給休暇 夏季・冬季休暇（各3日間付与） 慶弔休暇 介護休暇 子供の看護休暇 養育両立支援休暇 など ■給与 月給 40万円 〜 69.5万円 基本給：32万円（勤続により42万円まで増額） 職能給：8万～37.5万円（保有するスキル・経験・能力により決定） 残業代：実働に応じて別途全額支給 賞与：業績による（支給実績あり） 想定年収：550万円～950万円（残業20時間/月の場合） ※ご経験・スキルに応じて前後する場合がございます ■福利厚生 人事考課面談（年2回） 健康診断（年1回） 社会保険（健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険）完備 賞与支給実績あり 退職金制度あり 交通費実費支給（上限15万円/月） 慶弔見舞金 従業員割引 時短勤務制度 産前産後休暇 育児休暇 服装・髪型自由 部活動支援制度 社内イベント など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Javaを利用したWebアプリケーションまたはバックエンドシステムの開発経験（3年以上目安）・プロジェクトの課題や技術要件に応じて、複数の開発言語・技術スタックに柔軟に対応できる学習意欲と適応力 ・コードの調査やチームを跨いだヒアリングを行い、技術的な側面から仕様定義・要件定義を推進した経験 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクト、チーム、または案件全体をリードした経験・新規サービスやシステム部門の立ち上げフェーズへの参画経験 ・オンプレミス環境における大規模サービスの設計・運用経験 ・マイクロサービスなどの分散システム環境での開発経験 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/02 |
| 求人番号 | 6720154 |
採用企業情報
- 株式会社ZOZO
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- 資本金1,359百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- 小売
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会社概要
【設立】1998年5月21日
【代表者】澤田 宏太郎
【資本金】13億5,990万3,000円（2024年3月末時点）
【従業員数】1,681名（2024年3月末時点）※グループ全体
【本社所在地】千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-16 ZOZO本社屋
【事業内容】
・ファッションショッピングサイト「ZOZOTOWN」事業
・ファッションコーディネートアプリ「WEAR by ZOZO」事業
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