転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【PayPayカード】データアナリスト / PayPayの決済プラットフォームと融和させたクレジット・決済サービスのプロダクト
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
PayPayカード株式会社
-
- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | 【PayPayカード】データアナリスト / PayPayの決済プラットフォームと融和させたクレジット・決済サービスのプロダクト |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■PayPayカードについて PayPayカード株式会社は、サービス開始からユーザー数7,000万人（2025年7月時点）を突破した「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に2021年に誕生しました AIを駆使した開発と、他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 ▼組織・チーム紹介 当ポジションは決済プロダクト本部の決済プロダクトマネジメントチームの所属で、PayPayカードやPayPayグループ横断の決済に関わる大規模なプロダクト開発を担っています。 本チームの約半数がバイリンガルなグローバルメンバーで構成され、多様なバックグラウンドを持つメンバーがデータに基づいた議論と意思決定を重視するカルチャーが根付いています。 ▼当ポジションについて プロダクトマネージャーやステークホルダーのパートナーとして、主要指標の定義、プロダクト戦略の形成、新たな成長機会の特定に高度なデータ分析を用いて貢献することがミッションです。 私たちはユーザーにとってより便利で安全な決済体験を提供するため、日々蓄積される膨大なデータから得た分析結果を駆使し、さらに統計モデリング、機械学習、生成AIの活用に大きく投資することで、サービスの向上を目指す仲間を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・PythonやRを用い、クラスタリング、セグメンテーション、予測分析などの統計モデルや機械学習アルゴリズムを開発・デプロイ・維持し、ユーザー行動の深い洞察を発見する。 ・リリースされたプロジェクトの因果的な影響を測定し、分析結果から相関関係と因果関係を切り分け、何がユーザー行動の真の要因であるかを理解する。 ・データ分析や実験（A/Bテストなど）を通じて、プロダクトマネージャーやビジネスリーダーが仮説を構築し、検証するプロセスをサポートする。 ・データから自主的（プロアクティブ）に洞察や機会を特定し、複雑なモデリング結果を明確なビジネスストーリーと実行可能な推奨事項に変換する。 ・カスタマーサポートの非構造化データ分析など、生成AIを活用したプロダクトチームとの連携。 ・SQLを使用しBigQuery上にビューやテーブル、データモデルを作成し、分析とフィーチャーエンジニアリング用のデータセットを整理・加工する。 ・主要なビジネス指標のダッシュボード（Looker Studio）を保持・自動化し、定期的なステークホルダーへ洞察を報告する。 ▼本ポジションの魅力 ・7,000万人規模のPayPayグループの決済データを活用し、プロダクトの意思決定に直接関われる ・プロダクトマネージャーのパートナーとして、戦略・仮説設計の上流から関与できる ・グローバルで多様なチームと協働し、データドリブンな意思決定文化を体感できる ・Fintech×決済という成長領域で、社会インパクトの大きいプロダクトに携われる |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【勤務地】 ・Hybrid Workstyle（オフィス＜東京・福岡いずれか＞、自宅にてリモートワーク） ※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社/リモート対応頂きます。 【勤務時間】 ・フルフレックス制（コアタイム無し） ・原則：午前9時～午後17時45分（実働7時間45分＋休憩時間 1時間） 【休日】 土日祝日、年末年始および会社指定日 【休暇（法定休暇および会社福利厚生）】 ・年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可） ・パーソナル休暇（毎年度５日間、（毎年度５日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与） ※PayPayグループ独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます ・慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、育児休業等 【給与】年俸制 ・経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定 ・毎年1回見直し ・会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回） ・時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤交通費 【ベネフィット】 ・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・企業型確定拠出年金制度 ・財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・PythonまたはRと、関連するデータサイエンスライブラリ（例：Pandas, scikit-learn, statsmodels, Tidyverse）の高い習熟度。・実世界のビジネス課題に対し、統計モデリングや機械学習の手法（例：ロジスティック回帰、クラスタリング、分類、予測分析）を適用した実務経験。 ・3年以上の高度なSQL分析経験 ・A/Bテストやその他の管理された実験の設計、実行、分析の経験 ・主要な統計概念（例：統計的有意性、信頼区間）への深い理解 ・複雑な分析結果を、ステークホルダー向けの明確なビジネスストーリーと実行可能な推奨事項に変換する能力 ・英語コミュニケーションレベル以上 (メッセージのやり取りがメイン) ・ビジネス以上の日本語力 (JLPT N1) 【歓迎（WANT）】 ・自然言語処理（NLP）、LLM、または非構造化テキストデータ（例：カスタマーサポートログ）の分析経験。・データの背景にある「なぜ」に対する強い好奇心と、フィンテック/決済業界のビジネスそのものへの強い関心 ・スピーディな環境、またはスタートアップでのでの就業経験 ・プロダクトマネージャーと協力してビジネス/プロダクトの提案を行った経験 ・データウェアハウスやデータマートの構築経験 ・自主性があり、意欲的かつ、業務を推進していく姿勢をお持ちの方 ・社内でデータドリブンなカルチャーを推進した経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/03 |
| 求人番号 | 6719967 |
採用企業情報
- PayPayカード株式会社
-
- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
-
会社概要
【設立】2014年7月8日
【代表者】谷田 智昭
【資本金】1億円（2025年3月31日時点）
【従業員数】1,351名（2025年4月1日現在）
【本社所在地】東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWER
福岡本社：福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号
【事業内容】クレジットカード事業
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です