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| 部署・役職名 | 基板設計エンジニア~東証プライム上場/世界シェアトップクラスの舶用電子機器メーカー~ |
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| 仕事内容 |
【弊社概要】 弊社は兵庫県西宮市に本社を置き、魚群探知機やレーダーなどをグローバルに提供する船舶用電子機器の総合メーカーです。 1948年に世界で初めて魚群探知機の実用化に成功して以来、船用電子機器分野において、その独自の超音波技術と電子技術をもとに数々の世界初・日本初の商品を提供し続けてきました。 加えて、船用機器で培った技術をもとに、安心で快適な暮らしを送る上で欠かすことのできない製品・システムの開発、販売を行っています。 また、世界80カ国以上に販売拠点を有し、世界規模の船用電子機器総合メーカーとして確固たる地位とブランドを築いております。 ※海外売上比率:約60% 【本ポジションの業務内容】 フルノではコアテクノロジーであるセンシング(Sensing)、情報処理(Processing)、情報通信(Communication)の3つの技術に、事業で培った知識・経験・スキル・ノウハウを生かし、“見えないものを見えるようにする” ことで、社会課題の解決に取り組んでいます。 舶用機器製品を中心とした、魚群探知機をはじめ、スキャニングソナー、舶用レーダー、航海用プロッタ、無線/衛星通信機器、 研究/要素開発等のプリント基板設計業務を担当していただきます。 高品質な基板設計にて舶用事業における安心・安全な製品開発を実現します。 【具体的な業務内容】 舶用機器製品のプリント基板設計業務全般 (1)開発部からの回路設計指示を打ち合わせにより理解し、プリント基板設計を担当します。 (アナログ、デジタル(CPU/FPGA)、電源(高圧)、RF基板等、広範囲) (2)弊社工場との部品実装/製造性を考慮した基板設計と調整。 基板製造メーカーへのデータ出力と設計仕様管理まで一連で担当します。 全社のプリント基板設計業務全般 (3)他事業部のプリント基板設計業務割合を拡大中。事業部に応じたプリント基板設計を担当します。 【部署構成】 部署 名: 技術統括部PWB開発課 人 数:10名 部署構成:50代3名、40代2名、30代3名、嘱託社員2名 |
| 労働条件 |
■就業場所 古野電気 西宮本社 住所:兵庫県西宮市神祇官町8-1 アクセス:JR神戸線「西宮駅」、阪急神戸線「西宮北口駅」より徒歩約10分 ■転勤 なし ※営業職やサービス職などへ職種変更した際には、転勤が発生する場合があります。 ■在宅勤務/リモートワーク ・相談可(週1日リモート) ■労働時間区分 ・フレックスタイム制 └コアタイム:10:00~15:00 └フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00 ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有 ・標準的な勤務時間帯/8:35~17:20 ・その他就業時間補足/残業時間10~35時間/月程度 ■休日休暇 ・年間休日日数125日 ・基本週休2日制(休日は土日祝日、年に2回ほど土曜日に出勤日がございます) ■その他休暇 ・年間有給休暇 └初年度12日、2年目以降20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・半日年休 ・慶弔休暇 ・育児、介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始7連休、 ・半日年休(午前・午後) ・積立年休 ■雇用形態 ・正社員 ・期間の定め:無 ■試用期間 ・3ヶ月 └試用期間中も採用条件と同条件 ■賃金形態 ・月給制 ※能力・経験を考慮の上決定します。また中途入社によるハンディはありません。 ■昇給 ・有 ■賞与 ・年2回(6月、12月) ■手当詳細 ・家族手当 └(健康上の扶養に入っている場合)配偶者は5000円/月、子供は12500円/月 ・住宅手当 └持ち家かつ既婚の方:3000円/月 ・賃貸 └(本人名義契約の場合)は、既婚15000円/月、独身12500円/月 ■教育制度・資格補助補足 ・基本的には配属現場でのOJT └その他、階層別教育・職能別教育・通信教育・技術研修・語学教育あり ・社内発明表彰:発明表彰には、最優秀発明賞、最多発明賞、発明数ベストテン賞、ジュニアトップ賞等 ■その他補足 ・制度:社内預金、財形貯蓄、社員持株会、厚生資金、住宅融資、発明褒賞金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)ほか ・設備:西宮寮・研修センター、診療所、契約保養所(国内外50ヶ所)、テニスコート、グラウンドほか |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・基板設計の知識を有し、3年以上の基板設計経験があること。・基板設計ブランクが1年以内であり、近年の設計CADが使用できること。 【歓迎(WANT)】 ・国家資格「プリント配線板設計技能士2級」以上を保有している。・図研製CR8000(DesignForce)を使用した設計経験がある。 ・基板設計における得意な回路分野があり、生産技術の知識も有している。 【求める人物像】 ・関係部署と積極的にコミュニケーションを取り基板設計が進められる方 また、当社の設計規格に柔軟に対応し主体的に業務取り組みができる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 社内ベンチャー制度あり Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/30 |
| 求人番号 | 6682329 |
採用企業情報
- 古野電気株式会社
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- 資本金7,534百万円
- 会社規模501-5000人
- 電気・電子
- 機械
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会社概要
【フルノの歴史】
古野電気は1938年、長崎県島原半島の港町で古野兄弟が創業した会社です。漁船向けの電気工事から始まり、戦後日本の食糧難を救いたい創業者の執念から、1949年に世界初となる魚群探知機の開発に成功しました。その後も数々の世界初・日本初の製品を世の中に輩出し続けており、創業者のパイオニア精神はフルノのDNAとして、令和の現在も私達従業員に受け継がれております。
【会社情報】
設 立 :1951年5月23日(東証プライム上場)
売 上 :連結 126,953 百万円
事業内容:舶用電子機器および産業用電子機器などの製造・販売
国内拠点:西宮(本社)、東京支社、三木工場(兵庫)、全国各地に店所
海外拠点:アメリカ、パナマ、イギリス、デンマーク、スウェーデン、ポーランド、フランス、スペイン、ノルウェー、フィンランド、ドイツ、ギリシャ、キプロス、イタリア、オランダ、香港、東莞(中国)、上海、大連、韓国、マレーシア、インドネシア、シンガポール、ニュージーランド(これらのネットワークから90カ国に展開)
【従業員データ】
従 業 員:1,927名(単体)3,356名(連結)
勤続年数:平均15.4年(男性:15.2年、女性:19.0年)
平均年齢:42.3歳(男性:41.5歳、女性:45.5歳)
平均年収:814万円
平均残業:19.7時間/月
有給取得:平均16日(最大20日)
【労働条件】
年間休日:125日、完全週休2日制
就業時間:8:35 ~ 17:20 (7時間45分、休憩1時間)
フレックス制度あり(製造部門など一部部門は除く)
賞 与 :年2回(6月・12月)
【制度と福利厚生】
・社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険)
・各種手当(住宅、家族、地域、通勤)、財形貯蓄、社員持株会 他
・リフレッシュ休暇、各種特別休暇、介護休職
・カフェテリアプラン(年44,000円相当)
・食堂、テニスコート、体育館、グランド、保養所など
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