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《大崎》【商品企画（数理）】リモート可/服装自由/日本生命グループ
年収：900万 ～ 1300万
採用企業案件
ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社
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- 資本金348,000百万円
- 会社規模非公開
- 生命保険
| 部署・役職名 | 《大崎》【商品企画（数理）】リモート可/服装自由/日本生命グループ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■仕事内容 ・生命保険商品の企画・開発、そのうち数理系を中心に担当 ・商品設計、プライシング、収益性検証、算出方法書作成、金融庁折衝、発売準備など ※オファーするタイトルにより担当する案件の難易度や領域の違いになります。 ※詳細な担当業務については、入社前の経験等に応じて柔軟に調整致します。 変更の範囲：会社の定める業務 ■組織構成について 商品部の中に、数理系を主に担当する商品数理Gと約款事方系を主に担当する商品開発Gの２つのグループがあります。 全14名の組織で部長1名、部付4名、商品数理G5名、商品開発G4名の組織です。 ■当社特徴 【金融機関窓販を中心とした事業】 証券会社や銀行などの金融機関を募集代理店とする、金融機関窓販にフォーカスした事業を展開しています。 特に、高齢富裕層、資産形成層のお客さまに向けた、資産形成・資産活用・資産承継等のニーズに対応できる商品・サービスの提供に強みを持っており、高いコンサルティングスキルを必要とする商品のご提案を得意としています。 【日本生命グループの安定した経営基盤】 2018年に日本生命グループの一員となったことで、幅広い金融機関への商品展開・サポートが可能となり、販売チャネルが拡大するなど、協業することでのシナジー効果が発揮されています。 【フラットな企業風土】 フラットな企業風土で風通しが良く、職位にとらわれないコミュニケーションの取りやすさもあり、ビジネス環境に応じた経営のスピーディな意思決定、および全部門がスピード感を持ちながらも臨機応変で柔軟な対応を行っています。 【ワークライフバランス】 社員一人ひとりが働きがいと働きやすさを感じられるようなオフィス環境や制度が整っています。 平均残業時間の少なさや平均有給休暇取得日数の多さ、年１回取得できる連続５日間のリフレッシュ休暇の取得率の高さなど、多くの社員がワークライフバランスの取れたメリハリのある働き方をしています。 ■当社からのメッセージ 当社は、ご入社いただいた方の一人ひとりに対して、前職で培ったご経験やスキルを活かせるフィールドや健康で充実した生活が送れる様な各種制度を提供することで、キャリア形成をサポートしています。叶えたいキャリアや未来に向けて共に挑戦し続ける方をお待ちしております！ |
| 労働条件 |
【勤務地】 141-6015 東京都品川区大崎 ThinkParkTower 15F 最寄駅：山手線/湘南新宿ライン/埼京線/りんかい線「大崎駅」徒歩1分 受動喫煙対策：屋内原則禁煙（ビル1Fに共用喫煙室あり） 変更の範囲：会社の定める事業所（在宅勤務を行う場所を含む） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給制 賞与：年2回/6月・12月支給 給与更改：年1回(7月) 〈諸手当〉 ・通勤手当：有（月額10万円を限度/会社規程有） 【勤務時間】 9:00～17:00 (所定労働時間：7時間) 休憩時間：60分 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇（入社即日付与、最大20日） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・アニバーサリー休暇(1日/年) ・健康診断休暇 ・リフレッシュ休暇（連続5日） ・傷病休暇(5日/年) ・出生時育児休業・育児休業（入社1年以上等の要件有） ・産前産後休暇 【福利厚生】 ・退職金規程：有/定年65歳 ・確定拠出年金制度：あり ・ベネフィットステーションによる優待サービス：有 ・人間ドック補助：有（社内規程有） ・資格報奨金制度：有（資格の種別・難易度に応じ最大50万円支給） ・一般的な福利厚生（法定休暇、介護関連など）：有 ・加入保険：健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険 〈研修制度〉 ≪研修≫ 内定者研修・新卒入社社員研修・新卒入社社員フォローアップ研修・eラーニング研修・コンプライアンス研修・ハラスメント研修など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜必須条件＞・アクチュアリー会準会員以上 ・保険業法や監督指針、商品税務など、関連法規に関する知識 ・アクチュアリーとしての生命保険商品開発の経験（商品設計、基礎書類作成、金融庁折衝など） 【歓迎（WANT）】 ＜尚可条件＞・アクチュアリー会正会員 ・商品開発を行うための関係部門とのコミュニケーション能力、チームワーク、論理的思考 ・生命保険におけるその他数理系業務（決算、収支予測、再保険、EV、リスク管理等）の経験 ・商品開発に限らず、金融窓販ビジネスや金融商品全般の知見 ・他社商品の分析が得意、顧客ニーズや業界情勢を的確に把握する能力 ・チームやグループなどマネジメント経験、リーダーシップ、またそのような業務を志向 ・部下やスタッフを育成・管理する経験 ・常にマーケットに敏感で、新商品開発に向けた発想力が豊富、マインドが旺盛 |
| アピールポイント | マネジメント業務なし 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/05 |
| 求人番号 | 6682264 |
採用企業情報
- ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社
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- 資本金348,000百万円
- 会社規模非公開
- 生命保険
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会社概要
【設立】1907年
【代表者】舘 誠一
【資本金】3,480億円（資本準備金含む 2025年3月31日現在）
【従業員数】579名（2024年度末）
【本社所在地】東京都品川区大崎二丁目1番1号
【その他事業所】福岡
【事業内容】保険業
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