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【東京】新規事業の海外展開推進担当(事業開発)

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東京】新規事業の海外展開推進担当(事業開発)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【職務概要】
同社では現在、コトビジネス強化・新規事業創出を推進しております。
新事業プロジェクトグループでは、複数の事業アイデアの検討・実証を進めており、これまでの取り組みにより、一定の事業化目途が見えてきた一方で、事業化に向けた推進力や専門性を持つ人材が不足している状況です。

特に、事業開発・仮説検証・顧客接点の創出・社内外のステークホルダーとの連携など、事業開発のインキュベーションフェーズを担う実行力のある人材の採用が急務となっています。

本ポジションでは、事業の立ち上げを共に推進し、将来的には事業責任者としての役割も担っていただける方を募集しています。変化の激しい環境の中で、自ら課題を見つけ、解決に導ける方を募集しております。

【業務内容】
事業開発・仮説検証・顧客接点の創出・社内外のステークホルダーとの連携等、事業開発のインキュベーションフェーズの業務を担当いただきます。

【新規サービス・技術導入支援】
① 新事業テーマの事業計画立案
② 新事業テーマの事業体制構築
③ 新事業テーマの概念検証(PoC)、価値検証(PoV)、ビジネス検証(PoB)、テストマーケティング(TM)実施時の顧客窓口と進捗管理
④ 新事業テーマの事業化(量産販売着手)稟申
※新事業テーマとは、当社だからできる戦略製品と連携した「コト」売り事業モデルを指し、建設機械の遠隔操作システムと稼働データを用いた現場改善ソリューションのサービス機能拡大や、「自動運転技術の複合による作業現場の安全性・生産性向上の実現など、モノが生みだすコトを重視した事業テーマです。

【事業運営基盤の安定化】
① 社内関連部署、関連会社との連携
② 事業パートナーとの連携

◆国内出張 1~2回/月程度(外出除く)
・基本的に東京都内への外出がメイン(セミナー/展示会参加、取引先訪問 等)
・広島(新事業推進部/K-DIVE推進、テクサポGrの居所が広島である為)
・その他都外(取引先、販売会社への訪問等)

◆海外出張 年0~4回程度
・1回は最大でも1週間~14日間程度 (視察、展示会、海外でのPoCなど)
・主な出張先は欧米、豪州が多い

労働条件 【給与】
600~1000万円
賃金形態:月給制
昇給:年1回 (会社規程に基づく)

<昇給有無>


<残業手当>
残業代あり

【勤務地】
東京都品川区

【雇用形態】
正社員

【勤務時間】
09:00~17:35
[実働時間] 7時間55分
フレックスタイム制度:有 (コアタイムなし/フレキシブルタイム 5:00~22:00)
※毎週水曜日は定時退社のノー残業デーを実施中

【休日】
年間休日:120日
完全週休2日制(土日祝)

【有給休暇】:
毎年4月に20日分付与
※初年度は試用期間後に入社月に応じた日数付与
<例>8月入社…有給10日分を10月に付与

<参考>有給消化日数 全社平均
・22年度 17.3日/23年度 17.6日
来年度より120日に変更。土曜日は有給取得可

【その他休暇】
夏季休暇, 年末年始休暇, 育児休暇, 介護休暇, GW休暇, 慶弔休暇, その他休暇

【退職金制度】


【福利厚生】
■寮・社宅制度:
※基準家賃の7~8割程度を会社負担 (賃貸住まいの場合)
※原則 単身世帯35歳まで,家族世帯40歳までが対象
※会社規程に基づく
■カフェテリアプラン (毎年8万5000円相当支給)
■社内公募制度・自己申告制度
■教育研修制度
■契約保養所
■産休育休・介護休業制度
■永年勤続表彰 (10年毎 休暇5日付与/20年 祝い金5万円/30年 カフェテリアポイント35万円相当支給)

応募資格

【必須(MUST)】

・Web・クラウドシステムや業務アプリに関する要件定義、仕様策定または運用提案経験
・新規事業を推進、体制構築した経験
(各種契約締結、価格設定、流通プロセス・販売体制構築など)
・英語での会議、商談経験(海外パートナーとの連携を想定)


【歓迎(WANT)】

・Webサービスやソフトウェアの開発経験
・プログラミングやシステム設計の知識
・プロジェクトマネジメント経験
・市場分析・事業計画策定のスキル(Excel、PowerBI等)
・財務、法務に関する基本的な知識
・社内外の関係者との調整・折衝経験
・新規事業やサービスの立ち上げに関するマーケティング経験
・市場分析・顧客インサイトの抽出スキル
・デジタルマーケティングやプロモーション戦略の立案経験
・事業計画やKPI設計に関する知識


リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/01/30
求人番号 6678137

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