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| 部署・役職名 | 【社長直下/生成AI×Azure】DX基盤をゼロから創るクラウドアーキテクト |
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| 仕事内容 |
【チームについて】 配属先となるデジタル推進部は社長直下の組織として新設されたチームです。 社会インフラ課題の解決に向けた「現場業務の変革」を担います。 既存の管理部門とは異なり、生成AIやデータを中心としたソリューションを用いて自らアプリを開発・実装し、アジャイルに現場課題を解決する専任部署です。 《DX推進を通して期待される目標》 ・技術者の育成期間を短縮する ・技術者の生産性を向上する ・技術者の離職率を低下させる ・業界構造を変革し利益率を向上させる ・オペレーションコストを縮小させる これらを達成するために、インパクトの大きい事業や業務を検証し、アプリ開発から、運用への落とし込みまでを推進します。 【業務内容】 本ポジションは、ビジネス要件を起点に「ゼロベース」でクラウド基盤(Azure)を設計・構築し、運用までを一気通貫でリードする“自走力”が求められるポジションです。 現場部門の生成AIやAIエージェントの活用を安定的に支えるため、 スケーラビリティとセキュリティを両立した「AIソリューション制御基盤」を構想段階から自ら設計・構築していただきます。 インフラ構築に留まらず、「会社のDX基盤そのものを創る」中核メンバーとして、 技術選定・設計思想・運用ルールまで裁量を持って関われる点が大きな魅力です。 ・生成AI活用を支えるAzureクラウド基盤のアーキテクチャ設計・構築 ・AIソリューション制御基盤およびデータ基盤との連携機能の実装 ・スケーラビリティとセキュリティを担保した本番環境への移行・運用 ・業務アプリ乱立を防ぐためのガバナンス設計と技術的統制 ・0→1での技術選定・開発プロセス策定 【ポジションの魅力】 ・アーキテクチャ設計から構築まで担当できる ・企業のAI変革をリードする市場価値の高い経験を積むことができる ・社長直下の「組織立ち上げ1人目」として、0→1を作る圧倒的な裁量権 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・パブリッククラウド(特にMicrosoft Azure)を用いたインフラ環境の設計・構築・運用経験(5年以上) かつ以下のいずれかの経験をお持ちの方・既存システムの保守運用ではなく、ビジネス要件に基づき「ゼロベース」でクラウド環境のアーキテクチャ設計および構築を行った経験 ・コンテナ技術(Azure Container Apps等)、API管理(APIM)、認証基盤(Entra ID)などを用いた環境構築および運用の経験 ・インフラストラクチャのコード化(IaC)やCI/CDパイプラインの構築・運用経験 ※本ポジションは選考2回〜3回を予定しております。 最終選考実施前にSPIの受検あるいはリファレンスチェック取得をお願いさせていただきます |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 従業員数1000人以上 創立30年以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/01/28 |
| 求人番号 | 6677282 |
採用企業情報
- 株式会社マイスターエンジニアリング
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- 資本金1,630百万円
- 会社規模501-5000人
- 不動産管理
- 人材紹介・人材派遣
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会社概要
【設立】1974年6月14日
【代表者】平野 大介
【資本金】16億3,000万円(資本剰余金含む、連結 2024年3月末時点)
【従業員数】単体:1,530名 / 連結:2,703名(2024年7月時点)
【本社所在地】東京都千代田区丸の内1-7-12サピアタワー15F
【その他事業所】大阪、千葉
【事業内容】
半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス&エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工・メンテナンス、施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング等
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