転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【岐阜】航空機器の海外営業/プログラムマネジメント～海外駐在可能性あり◆トップクラスシェア◆空の移動を支える～
採用企業案件
ナブテスコ株式会社
-
- 資本金10,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
- 自動車・自動車部品
| 部署・役職名 | 【岐阜】航空機器の海外営業/プログラムマネジメント～海外駐在可能性あり◆トップクラスシェア◆空の移動を支える～ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 当社は製品の品質・信頼性を追求し、ボーイング社をはじめとする機体メーカーから厚い信頼を獲得してきました。今後さらにその基盤を強化し、「次世代機のビジネス獲得」や「空飛ぶクルマ・ロケットなどの新分野への進出」に向けて、既存ビジネスの深化と、マーケティング・戦略企画機能の強化を進めるため、増員募集いたします。 【配属部門名・ミッション】 国際営業部 第1営業課 ◼︎配属部門のミッション ・2026年 売上・利益計画の達成 ・目標経営指数達成に向けた貢献 （含 契約交渉） ・新規ビジネス獲得による成長と将来ビジネス獲得に向けた情報収集と人脈構築 ・高QCDSパフォーマンス管理、対策立案・調整、実行 【配属部門の短中期方針】 1) 既存事業の収益性向上、MROビジネスの最大化 2) 中長期成長に向けた新分野ビジネスの獲得 3) 次期大型機商戦（Boeing)における競争優位の確立： 次世代機の受注に向けた強固な関係構築と戦略立案 【業務概要】 機体メーカーやエアラインに対し、航空機器・サービスの提案・受注から納入、次世代機の開発プロジェクト管理などをご担当いただきます。海外販売会社や関連部署と密に連携し、既存ビジネスの拡大や将来のビジネス獲得に向けたセールス＆マーケティング活動を推進いただきます。 【業務詳細】 まずは窓口業務からご担当いただき、段階的に担当業務を拡大いただきます。 また、ご希望・適性を鑑みて、マーケティングや新分野のビジネス開拓などもご担当いただくことを期待しています。 ◆マーケティング活動 -航空機市場(技術動向含む)の調査、分析、社内報告 -社内技術開発部門、海外グループ会社と連携し顧客向け提案書作成 ‐新市場へのマーケティングおよび新規受注活動 -新規契約締結及び既存契約更新業務（顧客との折衝） -次世代機向け新製品開発プロジェクトマネジメント（進行管理） ◆窓口業務 -担当顧客との商談及び生産や開発に関する情報収集 -受注計画作成/管理、売上計画作成/管理、納期調整等に関する業務 -海外グループ会社（アメリカ・ドイツ）との調整・連携（メール・Web会議） -納期・品質トラブルへの初期対応と社内調整 【他部門とのかかわり】 製造・調達部門: 既存ビジネスの売上計画達成に向けた納期調整 技術部門: 開発（受注開発）プログラムの進捗管理・新規ビジネス獲得に向けた提案書の共同作成 海外子会社: 海外顧客の最前線のセールスオフィスとの連携による顧客対応 【ポジションの魅力】 ・次世代機向け新製品開発は難しさもありながら、営業が司令塔（プログラムマネジャー）となり社内外を調整し、顧客の要望を形にしていく面白さがあります。機体メーカーやエアラインと対等に渡り合い、問題発生時も現場と一体となって解決へ導くため、達成感を分かち合える瞬間があります。 ・品質や信頼性の高さ、きめ細やかなサービスと小回りの利く対応力が、当社への信頼の源泉となっています。顧客との距離も近く、一次情報が集まる立場を活かして技術的な先行投資を行い、ニーズの先をいく開発で世界トップクラスの顧客に対し、攻めの営業を仕掛けるダイナミズムを実感できます。 【キャリアパス】 ◼︎入社1年程度 社内関連部署(生産部門、調達部門、技術開発部門)との関連業務を経験 -当社製品(機能、品質、技術)に対する理解 -当社ビジネスプロセス(営業、生産)に対する理解 ◼︎入社2年目以降】 マーケティング活動主担当 -戦略上必要なマーケティング活動のとりまとめ、社内提案 -特定プロジェクト推進役して社内とりまとめ、顧客との交渉・折衝 ご希望や適性を鑑みて、将来的には海外駐在や航空宇宙カンパニー内での事業企画や調達等へのローテーション、マネジメントを担っていただく可能性もございます。 【職場の魅力】 ・組織は少数精鋭のため、上司や同僚と情報共有や相談がし易い環境 ・航空機関連の超大手企業と協働経験ができる -米国機体メーカーの旅客機フライトコントール シェア38％ -国内重工メーカーの航空装備品の設計開発等受託 ・全世界の主要航空会社(当社製品ユーザ/担当エリア有)への提案営業ができる |
| 労働条件 |
【勤務地】 岐阜工場（岐阜県不破郡垂井町宮代1110-1） 勤務地最寄駅：JR東海道本線／垂井駅 【雇用形態】 正社員（定年65歳／役職定年なし） ※試用期間6ヶ月、試用期間中の労働条件変更なし 【出張】 海外・国内出張あり ※職種により異なる 【勤務時間】8:15～16:45 ※フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～13:45） 【給与】 経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 給与事例：35歳／約700万円（残業手当のみ含む場合） 【時間外労働】 あり（職種・部署により差異あり） 【賞与】 年2回（6月・12月） 【その他支給手当】通勤交通費（全額支給／規程による）、時間外手当、都市手当、単身赴任手当 など 【休日】年間休日約125日／完全週休2日制（土日祝） 【休暇制度】 年次有給休暇（初年度は入社月に応じて付与/2年目以降20日） GW・夏季休暇・年末年始休暇、慶弔休暇・特別休暇、育児休業・介護休業、帰省休暇（単身赴任者のみ）など 【教育・研修制度】階層別研修、語学研修、各種スキル研修、自己啓発援助 など 【福利厚生】 社会保険完備、退職金制度（規程に準ずる）、持株会制度、財形貯蓄制度、会員制総合福利厚生サービス（WELBOX等） 独身寮・社宅制度あり（規程による） 【その他】 平均勤続年数17年、有給休暇取得率81％（平均取得日数16.3日）、全社平均残業時間約20時間、育児休業取得率・復職率100％ ※健康経営優良法人（大規模法人部門）に2年連続認定されています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・メーカーまたは商社での営業／購買いずれかの経験（3年以上）・英語力（目安TOEIC 600点以上または、1年以上の留学・海外生活経験） 【歓迎（WANT）】 ・工業製品・部品の海外営業経験・製造業における新規ビジネス拡大に向けたマーケティング調査・分析経験（2年以上） ・重要事項や法的側面を含む契約締結の折衝経験 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/29 |
| 求人番号 | 6676557 |
採用企業情報
- ナブテスコ株式会社
-
- 資本金10,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
- 自動車・自動車部品
-
会社概要
【設立】2003年9月29日
【代表者】代表取締役社長 木村 和正
【資本金】100億円
【従業員数】単体：2,485名（2024年12月末）連結：8,227名（2024年12月末）
【本社所在地】東京都千代田区平河町
【事業内容】
◆ 精密機器、輸送用機器、航空・油圧機器、産業用機器などの開発、設計、製造、販売 ◆
キーワードは「モーションコントロール」
世界トップクラスの機械制御・電子制御技術を駆使し、鉄道、航空、船舶などの輸送分野から、ロボットや自動ドアなどの産業・生活分野にいたるまで、あらゆる移動・生活空間に安全・安心・快適を提供しています。
【当社について】
2003年9月29日に、帝人製機株式会社と株式会社ナブコを完全子会社とする持株会社として設立した当社グループは、“空・陸・海におけるモーションコントロールシステム機器の世界トップメーカーを目指して”スタートを切りました。
2004年10月1日には両社を吸収合併することにより事業持ち株会社としてのナブテスコ株式会社が誕生しました。
ナブテスコグループの事業は精密機器、輸送用機器、航空・油圧機器、産業用機器事業に広がり、さらにナブテスコとして新しい技術を積み重ねております。
世界各地に生産・販売拠点を融資、約5000名の社員が働いています。
「21世紀生まれの老舗企業」として発展していきます。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です