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| 部署・役職名 | <事業責任者候補>福祉事業を支える不動産営業職(裁量大・社会貢献型) |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 社会インフラを支える不動産業界において、福祉事業の需要が急増しています。これに伴い、専門的な知識を持ち、業界特化型の不動産戦略を推進できる人材を求めています。特に、福祉事業者向けの物件開発を強化するため、経験豊富な不動産営業職を募集します。社会貢献を実感できる仕事に興味がある方、裁量の大きな環境で新たな挑戦を求める方を歓迎します。 【事業・組織紹介】 弊社は、障がい福祉、介護、医療といった社会インフラに特化した不動産を扱い、グループ内には多くの福祉事業実績があります。これにより、物件ニーズや事業者目線、行政・制度の理解を基にしたビジネスモデルが確立されています。若手社員にも大きな裁量が与えられ、成果に応じた評価が行われる環境が整っています。 【業務内容】 福祉事業者向け不動産に関する、事業責任者レベルの業務をお任せします。具体的には、福祉事業者向け物件の開拓・提案、用地や建物の仕入れ業務、契約交渉を担当します。また、福祉事業の特性を考慮した不動産企画の立案や、収支計画に基づく不動産戦略の立案を行い、実行に移す責任を持ちます。市場調査を通じて福祉関連の不動産ニーズを把握し、提案活動を行うことも重要な役割です。 【補足情報】 このポジションは、社会貢献を実感しながら専門知識を活かせるやりがいのある役割です。裁量の大きい環境で、自身のアイデアを活かして不動産ビジネスを推進できます。福祉分野に特化した不動産営業で、成長が期待できる市場での活躍が可能です。若手でも大きな責任を持ち、成果に応じた評価を受けることができる環境が整っています。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 〒430-0901 静岡県浜松市中央区曳馬5丁目6−32 曳馬駅から徒歩3分 【給与】 年収: 500万円 〜 600万円 (インセンティブ制度があるため、業績に応じて年収1000万円以上も目指せます!) 基本給が上記となります。+インセンティブ(詳細は面談でお伝えできればと存じます) 固定残業代:なし ・試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中条件変更なし ・昇給・昇格あり(随時) ・業績に応じて賞与あり(インセンティブ制度導入予定) 【勤務時間】 勤務形態:変形労働時間制 実働時間:1日あたり8時間 原則定時退社 ※今後リモートワークも導入検討しています 【休日休暇】 年間休日120日以上 完全週休2日制 長期休暇あり 介護休暇あり 育休あり 【社会保険 / 福利厚生】 ◾️社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・宅地建物取引士資格・不動産業界での営業経験(年数不問) 【歓迎(WANT)】 ・大手不動産会社での営業経験・法人営業・用地仕入れ・事業用不動産の経験 ・事業視点で物事を考えられる方 【こんな方に合います】 ・プレイヤーとして、もう一段レベルの高い仕事がしたい ・ルールが固まりきった環境より、裁量のある環境がいい ・不動産の仕事に「意味」や「広がり」を求めている |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 地域活性化事業 新規事業 成果報酬型 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/03/04 |
| 求人番号 | 6675732 |
採用企業情報
- 株式会社浜松マネジメントコンサルティング
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- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- 福祉・介護
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会社概要
【設立】2019年1月11日
【代表者】興梠 智和
【従業員数】40名
【本社所在地】静岡県浜松市中央区和合町936-337
【事業内容】
■障がい者グループホーム事業(17棟・定員68名)
■訪問看護ステーション
■経営改善コンサルティング
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