【京都／経営コンサル】売上5倍の急成長フェーズ／資金調達・財務に強み／年休127日・転勤なし

【当社について】 当社は主たる事業として事業計画の策定や業務改善といった経営コンサルティングを手掛けています。 2019年に設立して以来、主に中小企業・小規模事業者の経営サポートを行う立場として、資金調達や販売促進など、あらゆるお困りごとにワンストップでお応えしてきた当社。 前期は売上高約5倍、営業利益約10倍（ともに前年比）を記録し、当期もそれを上回る勢いで飛躍的な成長を続けております。 【仕事内容】 クライアントごとに担当を持ち、提案や課題解決を行うコンサルタント 当社の主力事業である経営コンサルティング事業では、事業計画の策定や資金調達、販売促進、業務改善といった経営の根幹にかかわる相談から、人材育成、各種行政機関の施策（補助金・助成金、税制優遇など）の活用といったピンポイントな課題にも最適なソリューションをお届けします。 ＜業務詳細＞ コンサルタントとしてチームを率いて事業を推進していただきます。 ・顧客の事業計画作成、実行支援業務 ・事業部売上、利益拡大への施策計画と実行管理（予実管理と分析、PDCAサイクル管理） ・アナリスト（コンサルタントのサポート）の管理・育成　など 【募集背景】 当社は事業拡大と組織力強化を喫緊の課題と捉えており、3～4年後の上場を見据えたさらなる成長加速を目論み、経営陣と一体となって上場を目指すメンバーとして、中核事業を担う幹部候補を募集します。 【配属先組織構成】 事業部長ｰコンサルタントｰアナリストｰ派遣社員やアルバイト 【当ポジションのアピールポイント】 ■「思考」に集中し生産性を最大化する、コアタイム13時～のフレックス制 午前中は論理構築や資料作成に没頭し、午後はチームでの意思決定に充てるなど、自身のパフォーマンスが最も高まる時間を自律的に設計できる合理的な環境です。 ■「長時間労働＝非効率」と捉える、プロフェッショナルの働き方 疲弊した頭では高度な経営課題は解決できないため、徹底した業務の仕組化により月平均残業20時間・年休127日を実現し、常にベストコンディションで成果を出すことを求めます。 ■年次を問わず実績を正当に評価する、完全実力主義のフィールド クライアントへの貢献度と論理的な思考力を基準に判断するため、社歴に関係なく早期の昇格や重要ポストへの抜擢が可能であり、野心と成長意欲を満たすチャンスが豊富です。 ■3年後のIPOを見据えた「創業メンバー」として、経営の中枢へ 単なる案件担当者にとどまらず、金融・財務の専門知識を武器に、組織づくりや予実管理など自社の経営企画（CFO・幹部候補）にも携わり、市場価値を飛躍的に高められます。

【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 フレックスタイム制 ※標準労働時間1日8時間 ※コアタイムは13:00～15:00 ＜勤務例＞ 10：00～19：00勤務で定時退社など自身のスケジュールや予定に併せて勤務ができます。 ※月平均残業20ｈほど、定時退社が多い月もあります！ 【勤務地】 京都府京都市中京区堀川通錦小路下ル錦堀川町659京都松田ビル7S アクセス：阪急大宮駅 徒歩5分、阪急烏丸駅・地下鉄四条駅 徒歩9分、京都河原町駅 徒歩15分 転勤：なし ※U・Iターン歓迎 ※仕事に慣れてきたらリモートワークも可 【給与】 月給 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 昇給：随時 賞与：年2回（３ヶ月分支給、昨年度実績） ＜諸手当＞ 交通費全額支給 資格手当（中小企業診断士／月1万円） 社宅手当（自己負担50％ ※当社規定あり） 【休日・休暇】 年間休日127日 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏期休暇（3日間） 年末年始休暇（5日間） 有給休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに3日付与） 【福利厚生】 社会保険完備 産休・育休制度