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| 部署・役職名 | 【業界No.1×最高益更新中】マシンピラティス事業 新店プランナー募集 |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 当社では、急成長を続けるマシンピラティス事業「Rintosull」を中心に、全国での新規出店を加速させています。 新店オープンは、物件条件・商圏特性・競合状況によって毎回前提が異なるため、 画一的な集客ではなく、個店ごとに最適な立ち上げ設計が求められます。 本ポジションでは、 新店オープンにおける集客・プロモーションを中心に、 社内外の関係者を巻き込みながら、新店立ち上げを成功に導くプランナーを募集しています。 ________________________________________ 【仕事内容】 マシンピラティス事業「Rintosull」の新店オープンにおいて、 オープン前~オープンCP終了までの、集客計画を設計・推進する役割を担っていただきます。 オンライン~オフラインまで、商圏・物件特性・競合状況を踏まえた 新店ごとの最適なメディアプランをはじめとした戦略を立案し、 関係者と連携しながら実行までをリードします。 ________________________________________ ◆主な業務◆ ・新店ごとの商圏分析・競合リサーチ ・オープン前〜オープン後にかけた集客計画の設計 ・Web広告・クリエイティブ方針の策定(社内Web広告担当・代理店連携) ・制作会社や社内デザイナーとの折衝・進行管理 ・社内関係部署(物件開発・経営企画・店舗運営など)との連携・調整 ・オープン後の集客状況モニタリングと改善方針の整理、ディレクション ※Web広告を自ら運用する役割ではなく、 新店ごとに「何を・いつ・どのくらい投下するか」を設計し、目標達成まで導くプランナー/推進役となります。 ________________________________________ ◆役割の特徴◆ 単なる施策実行ではなく、 物件条件や商圏特性、数値の立ち上がり状況を踏まえながら、 次に打つべき一手を判断し、関係者に共有・実行していく役割です。 予定通りにいかない前提の中で、 状況に応じて計画を組み替えながら、 新店立ち上げを成功に導くことが求められます。 ◆将来的な役割◆ 将来的には、新店集客領域の中核メンバーとして、 ・出店エリア選定 ・複数店舗を横断した新店立ち上げモデルの高度化 ・投資回収予算設計 など、より上流の企画・設計業務にも 段階的に関わっていただくことを期待しています。 まずはチームの一員として新店を担当し、 実行・改善を通じて事業理解を深めながら、 徐々に関与範囲を広げていただきます。 ________________________________________ 【このポジションの特徴】 ◎ 成長市場における新店立ち上げの最前線に関われる ◎ 店舗ごとに条件が異なるため、思考力と判断力が求められる ◎ Web・クリエイティブ・現場をつなぐハブ役として活躍できる ◎ 自身の設計した集客が、新店の立ち上がりや事業成長にダイレクトに反映される ________________________________________ 【会社紹介】 当社は、日本最大級となる全国440店舗以上を展開する 『ホットヨガスタジオLAVA』や『マシンピラティスRintosull』をはじめ、 10業態を超えるフィットネス・ウェルネス事業を展開する企業です。 コロナ禍においても毎年約20%近い成長を続け、過去最高の売上・利益を2年連続で更新しています。 現在は日本国内に加え、シンガポール・ベトナムなど海外にも展開しており、 今後は中東・北米を含むさらなる海外展開も計画しています。 スタジオ運営にとどまらず、オンラインサービスや健康・美容商品の企画開発など、「ウェルネス」を軸にした新しい価値づくりにも継続的に取り組んでいます。 ◆展開ブランド(一部)◆ ホットヨガスタジオ LAVA マシンピラティススタジオ Rintosull 暗闇キックボクシング BurnesStyle ※その他多数、新規事業も継続的に立ち上げています ________________________________________ 【働く環境】 当社は、職種や年次に関わらず意見を出しやすい、フラットでオープンな風土を大切にしています。 「手を挙げた人にチャンスが回る」文化があり、マーケティング領域においても、自ら提案し、試行錯誤しながら形にしていくことが歓迎される環境です。 また、変形労働時間制を取り入れており、業務状況に応じた柔軟な働き方が可能です。 女性管理職比率63.5%、育児休暇からの復職率100%と、ライフイベントとキャリアを両立しながら、長く働ける環境づくりにも取り組んでいます。 ★メッセージ★ 本ポジションは、これまでのマーケティング経験を活かしながら、 成長事業に腰を据えて関わりたい方に向けた募集です。 まずはカジュアルにお話しし、お互いの期待値をすり合わせられればと思います。 ※業界NO.1企業 東京商工リサーチ調べ(2025年3月) |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間(3ヶ月)あり 【勤務地】 青山本社:107-0061 東京都港区北青山1-2-3 青山ビルヂング9F 【勤務時間】 フレックスタイム制度(トライアル導入中) ・コアタイム:10:00~15:00 ・フレキシブルタイム:7:00~10:00(始業)、15:00~22:00(終業) ・標準労働時間:1日8時間 ◎ライフスタイルや業務に合わせた柔軟な働き方が可能 【休日】 土日祝 有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 【諸手当】 通勤手当 住宅手当 時間外手当 子ども手当 保育手当 ※全て会社規定によって支給 【福利厚生】 各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) 育児時短勤務制度(小学校3年生まで) ヨガ・マシンピラティスのレッスン無料(社員の家族も割引価格で受講可) 社員割引制度 契約保養施設(ハワイ・熱海・軽井沢など) 慶弔見舞金 カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) 【教育制度・資格補助補足】 ・研修/座学やワークショップを通じて経営理念を理解いただきます。中途入社者とのつながりができる、非常に満足度の高い場です。 ・配属後はOJTが中心となります。) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・マーケティングまたは集客施策に関わる実務経験(Web広告、販促企画、エリアマーケティング、代理店折衝などいずれか) ・複数の関係者を巻き込み、業務を推進した経験 (社内外との調整、進行管理、プロジェクト推進 等) ・数値や状況変化を踏まえて、施策や方針を組み替えた経験 【歓迎(WANT)】 ・商圏分析・競合分析など、エリア特性を踏まえた企画経験・スピード感のある環境や、前提が変わる状況での業務経験 ・新店立ち上げや新規プロジェクトに関わった経験 ・人を巻き込みながら物事を進めることが得意な方 代理店、制作会社、社内関係者など、 立場の異なる人と調整しながらプロジェクトを推進できる方。 ・スピード感のある環境を前向きに捉えられる方 予定変更や想定外を「トラブル」ではなく 改善のきっかけとして捉えられる方。 ・前提が整っていない状況でも、考えながら前に進める方 物件条件や商圏特性など、毎回条件が異なる中で 「今できる最適解」を組み立てることを楽しめる方。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 新規事業 海外事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/03 |
| 求人番号 | 6673177 |
採用企業情報
- 株式会社LAVA International
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- 資本金10百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【代表者】鷲見 貴彦
【資本金】1,000万円(2013年10月現在)
【従業員数】6,616名(社員5,915名、アルバイト701名) ※2025年5月末現在
【グループ売上高】789億円(2025年2月期)
【本社所在地】
東京本社 〒107-0061 東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9F
大阪本社 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー3階
【事業内容】
・各種フィットネススタジオの運営(ホットヨガスタジオLAVA、マシンピラティスRintosullなど)
・各種スポーツウェア、化粧品、健康食品などの企画・開発・販売
・ウェルネスリゾートホテル運営
・各種美容サロン・整体店の運営
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