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| 部署・役職名 | 【横浜】橋梁設計技術者/創業50年の無借金経営企業/転勤なし |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
同社にて、橋梁工事に必要な設計を始め橋梁点検調査、橋梁補修補強設計をお任せします。 《具体的には》 ●橋梁予備、詳細設計 ●橋梁耐震補強設計 ●橋梁補修設計 ●橋梁定期点検 ●橋梁長寿命化計画 【その他の魅力】 ■健康優良企業認定証「銀の認定」を取得しています。 ■時差出勤や有給を時間制にするなど社員の働き方改革にも取り組んでいます。 ■基本的には転勤がございません。 ※本人が望んだ配置転換の際には転勤の可能性あり。 ■同社の社員同士での外食時は補助金が支給されるため、積極的な社員交流が図れます。 ■健保に加入しているため、補助金が支給されます。また、同社からも補助金が支給されます。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 時差出勤 基本 8:45～17:15（所定労働時間7.5時間） 始業時間（7：00～10：00） 【休日日数124日】 完全週休2日制（土、日曜日）、祝日 創立記念日、有給休暇、夏季休暇、年末年始、特別休暇 【年収例】516万円～977万円（例：30歳～56歳） 【月収例】25万円～57万円（例：30歳～56歳） ※こちらの年収及び月収はあくまで参考です。経験・年齢・スキルを考慮し同社規定により決定致します。 ※残業代別途支給 ■賞与：基本年2回 ※業績により決算賞与支給あり ■昇給：年1回 ■各種手当 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、企業年金 雇用保険、労災保険、退職金制度、資格手当 住宅手当、役付手当、屋内禁煙など ■福利厚生 がん検診及び脳健診の半額補助（上限1万円） 健保に加入しており、対象宿泊施設に宿泊される際には別途補助金支給。 社員同士で飲食に行く際には補助金支給。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須経験】 橋梁設計のご経験3～4年以上 【歓迎】 ■技術士（建設部門：鋼構造及びコンクリート、道路、河川・砂防） ■RCCM（鋼構造及びコンクリート） |
| 受動喫煙対策 | 対策なし |
| 更新日 | 2026/01/28 |
| 求人番号 | 6671792 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 エネルギー
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- キャリアアップしたい！新しい環境に身を置きたい！などご希望があればご支援させてください。良い転職活動を行うには情報量！まずは話を聞いてみたいといったご連絡もお待ちしております。
- (2025/02/28)
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