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| 部署・役職名 | 【設備施工管理】マンション/非住宅/働き方改革推進中/転勤無 |
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| 仕事内容 |
【募集の背景】 ・創業以来、同グループはマンションを中心に事業を展開してきました。今後の更なる飛躍のため、マンション以外にも、超高層タワーやビル、ホテル等のS造一般物件（非住宅）についても受注を拡げており、そのようなご経験のある新しい仲間を募集いたします。 【業務内容】 〇建築現場（マンション、非住宅）における電気設備や衛生・空調設備などの施工管理業務全般、またご経験に応じ仮設工事に関する業務に従事頂きます。具体的には ・ゼネコンの立場で、いくつかの現場を掛け持ちして巡回し、機械・電気設備工事の施工状況をチェックし、各現場のサブコンの現場代理人と協議、督促を行い、施工計画通りの施工を促進していただきます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・施工管理の経験を活かしたい方が活躍できる職場です！「これからの同社」を共に創っていきましょう。 ・大規模マンション（200戸以上、10階以上）、大規模施設（商業施設、ホテル、物流倉庫等）の建設に携わることができます。また、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。 ・19時にPCが自動シャットダウンされる仕組みになっており、それ以降残業する際は申請が必要となります。 ・配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく働きやすい職場環境です。 【働き方について】 ～第6のスーパーゼネコンを目指し働き方改革に力を入れています～ ■離職率は全社で約2％■平均勤続年数17.2年と高い定着率 ■19時にPCシャットダウンされる制度を導入したため、ワークライフバランスが整います。 ■MOSt（モス）活動 L グループ統一 ノー残業デー/部門早帰りデー L 作業所業務の削減 ※外部・内部部署への移管、DX推進、ペーパーレス化を実施 ■自社で企画から施工までを行っているためセルフマネジメントがしやすい環境です ■直行直帰可能 ■社内診療所 具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けられます。 【外部評価】 ・「健康経営優良法人 ホワイト500」認定 ※規模の大きい企業等を対象とした大規模法人部門の上位500法人を指します。 ・「えるぼし認定」最高位3つ星を取得 ※女性活躍推進に関する状況が優良な企業を厚生労働省が認定するもの。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】〇下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・マンション、商業施設、ホテル、物流倉庫等の建築施工管理経験がある方 ・電気設備工事の施工管理経験 ・空調設備・給排水設備などの機械設備工事の施工管理経験 【歓迎要件】 〇下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方歓迎 ・電気設備、衛生・空調設備の両方の施工管理業務のご経験がある方 ・1級電気施工管理技、1級管工事施工管理技士 ・ゼネコンやサブコンにて現場代理人の経験がある方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/01/29 |
| 求人番号 | 6670326 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設
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