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| 部署・役職名 | ◆福岡|システムアーキテクト※転勤なし◆課題抽出・仕様策定・設計・構築をリード|メンバー育成にも関与 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
2024年、女性で初となる社長が就任し、勢いに乗る日本屈指の規模を誇るIT企業です。 社長自身はSEとして業務経験を積みつつ、留学の機会を得た際は社会学を専攻し学んでいます。 情報化社会が実現し、さまざまな情報サービスが世の中に普及したとき、社会や仕事はどのように変容していくのかーーー 統計学等を駆使して、その調査研究を進めていく経験や、仕事に取り組む中で「お客様の経営層と二人三脚となって戦略の具体化を進めるとともに、より従業員が戦略を自分ごと化できるような様々な働きかけを粘り強く行う」経験を通じて、理論と共に現場の実践を大切にする考えを社長自身が持っており、会社全体のカルチャーとして理念を浸透させています。 何より「IT技術だけ」「ビジネス、事業だけ」という偏った考えを持たずに、様々なエッセンスを統合する中で「仕事」に真摯に向き合っていく事を大切にしている会社です。 ◆募集職種の期待役割◆ 各種業務や情報技術に関する高度な知識を駆使し、システムアーキテクトとしてシステムの設計・構築をリードしていただきます。 ◆具体的な職務内容◆ ・顧客の課題解決を目的とした最適な技術選定、提案、設計活動 ・機能要件、非機能要件を明確化し、システムアーキテクチャの設計を行う ・生産性、品質向上を目的とした開発標準化活動 ・新技術の調査・実用性検証、PoCやR&D等のリード ・本番システムの維持、改善、信頼性向上活動 ◆配属組織について◆ 福岡ソリューション開発二部 同社が提供する金融・証券ビジネスプラットフォーム(社会インフラ)を支える組織です。特に、お客様がデザイン・機能にこだわるフロント領域においては、数多くの導入実績があります。 我々の組織はメンバーの自己成長と共に、周囲からの支援が協力的な職場環境をつくっています。その環境の中、我々は顧客の期待に応えるべくチャレンジし、信頼を得る組織を目指しています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態:正社員 ■年収:1,100~1,300万円スタート ※所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当支給 ※経験・評価等に応じて決定 ■勤務地 福岡県福岡市博多区 ■勤務時間 ・専門業務型裁量労働制 ・みなし労働時間/日:9時間10分 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 ■休日休暇 ・年間休日日数120日以上 ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年末年始休暇、暑中休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇 ※リフレッシュ休暇は連続する5日間の休暇を取得し、前後の土日を含め連続9日間の長期休暇の取得を推進 ■待遇・福利厚生 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・厚生年金基金 ・退職金制度 ・通勤手当:交通費全額支給 ・財形貯蓄制度 ・保養所(国内・海外) ・研修制度(外部研修の参加費は会社負担) ・「米国SANS Institute」のトレーニング ・育児休業(最長、子供が2歳になる日まで延長可能) ・育児のための時間外勤務の制限や免除 ・パートナー出産休暇 ・各種研修、派遣留学制度(国内・国外)、語学研修、インストラクタ制度、人材開発講座、資格取得支援 等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ◆必須スキル・経験・資格◆・顧客、ステークホルダとともに課題を抽出し、最適なアーキテクチャへナビゲートする力 ・上流工程で機能・非機能要件を定め、自ら設計を実践できる力 ・金融・産業・流通何れかの分野の基盤設計・アプリケーション開発・運用・保守の経験 ・ラインマネージャーとしてグループ・チームのマネージメント・メンバー育成の経験 ◆人物像◆ ・当社顧客向けのミッションクリティカルな開発プロジェクトにおいて、PM/PLとともにチームを組成し、技術的・プロセス的な観点でメンバーを育成しつつ、推進していただける方 ・チームワークを大切にし、互いを尊重しあえる方 ・新しいことに果敢に挑戦し、創意工夫できる方 ・論理的に物事を考え、具体的な行動に移せる方 ・皆で何かを作ることが好きな方 ・柔軟さや俊敏さを保持している方 【歓迎(WANT)】 ・新構想、新企画を打ち出し、自らその構想を実現する力、推進経験・高度情報処理技術者および同等ベンダー資格保有 ・PMPなど、プロジェクトマネジメントに関する高度資格保有、もしくはそれに準ずる経験の保有 ・AWS プロフェッショナル資格保有、もしくは、他パブリッククラウドベンダーの同等資格保有 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/27 |
| 求人番号 | 6668850 |
採用企業情報

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