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【駅周辺まちづくり（TOD）】構想・計画・事業化・設計・事業推進まで／創業70年・業界大手建設コンサルタント【実働7時間・年間休日122日】
年収：
800万 ～ 1000万
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採用企業案件
パシフィックコンサルタンツ株式会社
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- 資本金820百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- コンサルティング
- その他
| 部署・役職名 | 【駅周辺まちづくり（TOD）】構想・計画・事業化・設計・事業推進まで／創業70年・業界大手建設コンサルタント【実働7時間・年間休日122日】 |
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━━━━━━━━━━━━━━━ ■ Executive Summary ━━━━━━━━━━━━━━━ 2026年1月のホールディングス体制移行に伴い、グループ経営基盤を刷新。 中期経営計画2028では計65億円の投資を掲げ、専門性の向上と処遇改善を推進しています。 本ポジションは、駅周辺まちづくり（TOD）の構想・計画・設計を担当します。 地方自治体、鉄道事業者、国土交通省など多様なステークホルダーと連携し、地域の拠点となる駅周辺の価値を最大化させる役割です。 ▼募集ポジション ------------------------- 【役割】 駅周辺のまちづくりに関わる構想立案から基盤施設の計画・設計、 土地利用の最適化から、交通結節点（駅前広場等）の具体的な設計、 事業スキームの構築、事業推進など、一気通貫のコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ■駅周辺まちづくり計画 ・拠点整備に係るまちづくり方針、基本構想の立案 ・土地利用計画、基盤整備計画、交通処理計画の策定 ■基盤施設の計画・設計 ・駅前広場、街路等の設計 ・駐車場、駐輪場等の附帯施設の計画・設計 ■事業推進・マネジメント ・事業スキーム・スケジュールの検討 ・関係機関協議の調整、検討委員会等の運営支援、住民参加支援 ・事業推進支援 【募集背景】 持続可能な都市の要となる駅周辺再編のニーズが高まっていることを受け、 駅周辺まちづくりに関わる構想立案・都市計画・交通計画・事業スキーム・設計・事業推進の専門性を持ってプロジェクトを牽引できる技術者を募集します。 ▼会社紹介 ------------------------- 当社は建設コンサルタントのパイオニアとして70年以上の歴史を誇り、 現在は「統合ソリューションカンパニー」へと進化を遂げています。 都市・建築、道路、鉄道、防災、PFIなど、 社会インフラのあらゆる分野で国内トップクラスのシェアを堅持。 大規模プロジェクトを動かす総合力と、 BIM/CIM等の最新技術を融合させた提案力が当社の強みです。 ▼経営戦略・グループの方向性 ------------------------- 【ホールディングス化の狙い】 本計画は、「持続可能な社会への貢献」「多様な人材と活躍」「グループ経営基盤の構築」という3つの基本方針を柱に、 私たちのステートメントの実現に向けた挑戦をより具体化するものです。 意思決定を迅速化し、民間市場へのシフトを加速していきます。 都市開発における官民連携のノウハウを統合し、より複雑な社会課題に対して迅速かつ高品質なソリューションを提供します。 【中期経営計画2028の柱】 「挑戦の原動力は人である」と定義。 2028年までの3,500人体制への拡大を見据え、個人の専門性と創造性を最大限に発揮できるよう、 人的資本（処遇・教育）と先端技術への大規模投資を断行しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ≫ ≫ 本ポジションを通じた提供価値 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】地域の「顔」を創り上げる社会的意義 駅舎周辺や広場など、街の象徴となる空間づくりに携われます。 鉄道事業者や行政と深く関わり、多くの人々が利用する公共性の高いプロジェクトを動かす手応えが得られます。 【2】複雑な合意形成を導く調整能力の向上 多種多様な関係者の利害を調整し、一つのプロジェクトを形にするPM（プロジェクトマネジメント）スキルが磨けます。 都市計画の専門家として、より高度なキャリアを目指せる環境です。 【3】持続可能なキャリア形成の支援 実働7時間、時差出勤、時間単位有給など、働きやすさを追求した制度が完備しています。 転勤についても個人の事情を最大限考慮する運用を行っており、ライフイベントを尊重しながら長く活躍できます。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 9:00～17:00（実働7時間） 時差出勤制度（5:00～11:00の間で始業時刻を選択可能） 休憩時間 11:30～13:30のうち1時間 【勤務場所】 東京、札幌、仙台、名古屋、大阪、福岡 ※地域を限定しての採用は行っておりませんのでご了承ください（転勤あり） 【休日･休暇】 年間休日122日 完全週休2日制（土日祝）、創立記念日（9月4日） 夏季休暇（5日）、年末年始（12/29～1/4） リフレッシュ休暇、慶弔休暇、時間単位有給休暇 産前産後・介護休暇、育児休業（男性取得実績多数） 海外留学休職、ボランティア休職 【給与】 昇給：年1回（10月） 賞与：年2回（12月・6月）※業績連動型 【福利厚生】 各種社会保険完備 退職年金制度、財形貯蓄 資格取得援助、自己啓発支援（語学・通信教育等） 階層別・職能別研修、メンター制度 介護の両立支援（相談窓口、姉サポ制度、復職支援） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・まちづくり、または都市基盤施設（広場・道路等）の計画、設計、事業推進の実務経験をお持ちの方【歓迎（WANT）】 ・技術士（建設部門：都市及び地方計画 または 道路）の有資格者・RCCMの有資格者 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 創立30年以上 シェアトップクラス 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム 地域活性化事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/29 |
| 求人番号 | 6668719 |
採用企業情報
- パシフィックコンサルタンツ株式会社
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- 資本金820百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- コンサルティング
- その他
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会社概要
【設立】1951年（昭和26年）9月4日
【代表者】代表取締役社長 大本 修
【資本金】8億2,000万円
【売上高】649億円（第74期：2024.10.1～2025.9.30）
【従業員数】2,487名（2025.10.1現在）
【本社所在地】東京都千代田区神田錦町三丁目22番地
【その他主たる事業所】北海道・宮城・新潟・愛知・大阪・香川・広島・福岡・沖縄
【事業内容】
■一級建築士事務所
■地質調査業
■測量業
■計量証明事業
【当社について】
私たちは、創立から70年間、時代とともに複雑に変化する社会の課題に対して、インフラエンジニアリングを核としたコンサルティングサービスを提供し、新たな未来のため、よりよい社会を次世代に引き継ぐための価値や変革をもたらしてきました。
そして今、さまざまなリスクへの不安と、テクノロジーへの期待が入り混じる困難な時代に入っています。
私たちは、困難な時代だからこそ求められる存在となり、社会の持続可能な発展に貢献していきます。
それが私たちの使命であり、顧客やパートナー、従業員にも長期的な価値を生み出すからです。
私たちグループが強くなればなるほど、社会に力を与え、逆境を乗り越えていけると信じています。
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