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【土木設計】入社初日に有給12日付与！年休130日以上×ノー残業デー実施。平均32歳が活躍する、技術者ファーストな環境。
年収：応相談
採用企業案件
株式会社奥村設計
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
| 部署・役職名 | 【土木設計】入社初日に有給12日付与！年休130日以上×ノー残業デー実施。平均32歳が活躍する、技術者ファーストな環境。 |
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| 仕事内容 |
■ 当社で働く「3つの絶対的メリット」 ①働く社員が中心「超・好待遇」 【入社初日に有休12日】 ⇒半年待つ必要はありません。 転職直後のリフレッシュも、家族との時間も、初日から大切にできます。 【年4回の大型連休】 ⇒GW・夏季・年末年始に加え、独自の「創業記念休業（6日）」「世界環境デー休暇（3日）」も。 【最大11万円の資格手当】 ⇒一時金ではなく「毎月の給与」へ加算。 年収130万円以上が底上げされます。 ②「東京都との直接取引」という誇り 創業20年の実績が認められ、都のインフラを直接支えるポジションへ。 道路、橋梁、河川。自分の引いた一本の線が、地図に刻まれ、地域の風景として何十年も残る手応えを実感できます。 ③顧客の“生の声”が、正当な評価とやりがいに。 プロジェクト完了後にお客様（発注者）へアンケートを実施し、結果を社内全共有。 自分の工夫がどう評価されたか「可視化」されるため、技術者からも「自信に繋がる」と好評の制度です。 ＜ダイレクトな手応え＞ 顧客からの感謝や高評価が、次への大きな原動力に。 ＜納得の評価制度＞ 顧客満足度を賞与や昇給へ反映。質の高い仕事を正当に還元します。 ■ 業務内容 上流の「計画」から詳細な「構造」まで 希望や適性に応じ、インフラ設計の各フェーズに携われます。 〇計画グループ： 公共インフラの全体構想、安全性検証、工事費の算出など。 〇構造グループ： 仮設構造物の設計、構造計算、AutoCADを用いた図面作成。 ※その他： 発注者（官公庁等）との技術打合せ、BIM/CIMを用いた新技術への挑戦。 ■ 職場環境 ＜平均年齢＞ 32.2歳（若手が主役の活気ある職場です） ＜オフィス＞ 全席デュアルモニター完備、駅から徒歩10分圏内。 ＜残業対策＞ 「ノー残業デー」を設置し、メリハリのある働き方を推奨。 ■ 本ポジションの強み ☆キャリアの広がり 「道路だけ」「計算だけ」の分業制ではありません。 幅広い知識が身につくため、市場価値の高い技術者へ成長できます。 ☆充実の教育 OJTを主体としつつも、しっかりと本人のスキルや成長に合わせて教育を実施。 オーダーメイドの研修内容でお待ちしております！ |
| 労働条件 |
【勤務地】 ・名古屋本社勤務：名古屋市営地下鉄東山線「上社駅」徒歩5分 ・東京支店勤務：都営新宿線・東京メトロ半蔵門線「住吉駅」B2出口徒歩2分 ・大阪支店勤務：「新大阪駅」・地下鉄御堂筋線「東三国駅」徒歩10分 ※雇入れ直後の就業場所：本社および支店 就業場所の変更の範囲：本社および支店 ※双方合意のもとで転勤あり 【勤務時間】 9:00〜18:00（休憩時間 1時間00分） 【休日・休暇】 年間休日：125日 ※12月～3月に年12回土曜祝日出勤あり 有給休暇：入社日に12日付与（最高22日、次年度繰越可） 時間有休制度：年に48時間取得可 休暇：ゴールデンウィーク休業：2025/4/26～5/6 世界環境デー休業：6/5～6/8 夏季休業：8/9～8/17 年末年始休業：12/27～2026/1/6 創業記念休業：2026/3/28～4/5 【手当】 ・職務手当(2万5千円/月) ・住宅手当(世帯主の場合 2万円) ・家族手当(扶養内の配偶者5千円、子ども2,500円 最大1万円/月) ・皆勤手当(6千円～8千円/月＝最大8万円/年) ・資格手当（1,500円～8万円） 【資格手当 支給額】 ◆50,000円～80,000円：技術士 ◆25,000円～35,000円：RCCM ◆10,000円：技術士補(JABEE認定可)、1級土木技術者以上 ◆5,000円 ：測量士、1級土木施工管理技士、1級建築士、コンクリート診断士、BIM/CIM管理技士 ◆4,000円：3次元CAD利用技術者試験1級 ◆3,000円：コンクリート主任技士、2次元CAD利用技術者試験1級、2級土木技術者 ◆2,000円：測量士補、2級土木施工管理技士、2級建築士、3次元CAD利用技術者試験準1級 ◆1,500円：コンクリート技士、2次元CAD利用技術者試験2級、3次元CAD利用技術者試験2級 【昇給】 年1回（10月） 【賞与】 年2回（7月・12月） 決算賞与（業績による） 【試用期間】 3ヵ月（試用期間中の労働条件：変更なし） 【福利厚生】 ◆健康診断（年1回） ◆予防接種実施（インフルエンザ・新型コロナウイルス） ◆産休・育休（2022年度～2025年度取得実績あり） ◆誕生日プレゼント（毎年誕生月にお米がもらえます） 【認定】 ◆あいち女性輝きカンパニー認証 ◆健康経営優良法人2025認定 ◆愛知県休み方改革マイスター企業認定 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・技術士補、建設コンサルタント/ゼネコン/建設会社での経験5年以上【歓迎（WANT）】 ・技術士(建設部門/上下水道部門)、RCCM |
| アピールポイント | 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/01/29 |
| 求人番号 | 6668704 |
採用企業情報
- 株式会社奥村設計
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
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会社概要
【代表者】奥村 真次
【資本金】5,000万円
【従業員数】75名
【本社所在地】愛知県名古屋市名東区上社四丁目31-1
【その他事業所】
東京支店（東京都江東区住吉2-8-11 あいおいニッセイ同和損保江東ビル）
大阪支店（大阪府大阪市淀川区4-6-18 新大阪和幸ビル）
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