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| 部署・役職名 | テックリード（Go/TypeScript） |
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| 仕事内容 |
当サービス（デジタル版）は、月間1.4億PVを超える規模のニュースサービスです。 その開発を担うチームでは、長年の事業の中で積み重なった既存の基盤と向き合いながら、設計や技術選定をその場しのぎではなく、中長期を見据えて判断できる状態をつくっていくフェーズにあります。 中長期のシステム像を描き、技術的な判断を主体的に担えるテックリードを募集しています。 既存の前提を所与とせず、どこから変えるか、何を後回しにするかといった判断にもテックリードとして関わっていただきます。 ユーザーに近いウェブ／モバイルのフルスタックチームにおいて、マイクロサービスアーキテクチャの設計およびバックエンド開発を中心に、クラウドを利用したインフラ構成管理にも関わっていただきます。 また、ニュースサービスにおけるサービスの技術的な品質担保や技術戦略の策定にも関与し、プロダクトを中長期的に成長させていく役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・マイクロサービスアーキテクチャ設計、技術選定、インフラ構成の作成、およびレビュー ・バックエンドの設計、実装、およびレビュー ・技術戦略の立案および推進 【技術スタック】 ▼プロダクト開発チーム ・プログラミング言語: Go, Python, TypeScript, Java, PHP, Swift, Kotlinなど ・フレームワーク: React, Spring Boot, Laravel など ・その他: Docker, Docker compose ▼インフラ ・クラウドインフラ: AWS, AWS Organizations, Terraform （構成管理） ・監視: AWS CloudWatch, NewRelic, Atlassian Opsginie ・CI/CD: GitHub Actions ・プログラミング言語: Go ・その他: gRPC （サービス間通信） ▼ツール ・ドキュメント管理: Atlassian Confluence, Lucidchart, Figma など ・チケット管理: Atlassian Jira など ・コミュニケーション: GitHub, Slack, Gather, Teams など 【開発体制】 1週間単位のスプリントによるスクラム開発を採用しており、高速で心地よいユーザー体験と開発者体験の実現を目指しています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■受動喫煙対策 その他 ■待遇・福利厚生 【待遇】 当社規定による 【諸手当・補助制度】 ・賞与 毎年4回（6月、9月、12月、3月）支給 ・通勤交通費（70kmまで全額会社負担） ・家賃補助制度 ・厚生年金保険/健康保険/雇用保険/労災保険制度 ・在宅勤務手当 ・副業可（事前申請制） ・短時間勤務制度（入社2年目から） ・下記制度の適用は、いずれも本社規定により －自己充実休暇制度（自己啓発、社会貢献、配偶者の海外赴任同行 、不妊治療など）、語学・ビジネス留学制度、私費留学休職制度 【その他】 ・診療所併設（東京本社） ・年2回の定期健康診断 ・社内カフェテリア、コンビニエンスストア、社内大浴場 ・研修・eラーニング（条件あり） ■休日休暇 年間公休107日、年次有給休暇は入社初年度から最大27日 特別休暇（結婚、服喪、転任、妻の出産、介護等） 出産（産前産後19～25週）、育児休業 リフレッシュ休暇（勤続満5年から勤続満30年まで5年ごとに13日ずつ付与） ■勤務時間 10:00－18:00（昼休憩1時間） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・5年以上のバックエンド開発経験・Go/TypeScriptでの開発経験 ・Terraform や CloudFormation などによる構成管理の経験 ・AWS、Azure または GCP を使ったクラウドインフラ設計の経験あるいはそれに準ずる知識 ・技術選定の経験 ・開発チームの生産性を向上させる取り組みの経験 ・エンジニア経験10年以上 －コードレビュールールやガイドラインの策定 －開発環境の整備（ローカル開発環境 / CI・CDなど） 【歓迎（WANT）】 ・OSSへのコントリビュート経験・データベース選定経験 ・大規模なデータの移行計画策定経験 ・WAFなどのファイヤーウォールの設計および設定経験 ・中規模以上の toC サービスの運用経験 【求める人物像】 ・ユーザー規模の大きなサービスに携わりたい方 ・クラウドからバックエンドまで一気通貫で関わりたい方 ・技術選定やアーキテクチャ設計に影響力を持ちたい方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/01/26 |
| 求人番号 | 6627923 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット マスコミ・メディア
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- 各社年度内の目標達成に向け鋭意採用中です。数を優先する企業や、即戦力層を狙い撃ちする企業等、各社様々戦略を立てて採用を進めている為、応募する側もその戦略に沿った企業へ応募することが有効です。ぜひご相談ください！
- (2026/02/07)
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