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| 部署・役職名 | 将来自動運転のセンサデータ分析とアルゴ開発 |
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| 仕事内容 |
■こんな仲間を探しています! シミュレーションやデータ分析・解析・アルゴリズム開発の経験を活かし、将来に向けて新しい価値を一緒に創り出していく仲間を募集しています。 ■募集背景 近年、高齢化による運転能力の低下や、物流分野を中心としたドライバー不足などが大きな社会課題となっています。 こうした背景のもと、すべての人に移動の自由を提供し、運転者不足を自動化によって補完することを目指し、自動運転(Lv.4)の実現に向けた開発を進めています。 その実現の鍵となるのが、レーダーやカメラなど多種多様なセンサを活用し、周辺環境を確実に認識する高性能なセンサシステムです。 ハードウェアや信号処理を含めた新たな技術開発に、共に挑戦していただける仲間を求めています。 ■職場紹介 ADASおよび自動運転分野において、世界に通用する将来センサやセンサシステムの先行開発をミッションとする部署です。 室としては約20名が所属しており、個人の特性を大切にし、それぞれの強みを考慮した配属や業務分担を行っています。 また、各自の技術を持ち寄り、実車を用いたシステム評価などを行いながら、年齢や立場に関わらず活発に議論できる、フラットで柔軟な組織です。 一緒に世界に通用するものづくりに挑戦しましょう。 ■業務内容 センサおよびセンサモジュールの制御、信号処理統合技術、シミュレーション開発に携わっていただきます。 また、データドリブンなど先端的な開発手法を積極的に取り入れ、センサ処理・アルゴリズム開発とシミュレーションの連携を推進します。 ・レーダーの変調制御・信号処理アルゴリズム技術開発 ・カメラおよびイメージセンサの制御・出力信号処理開発 ・同期・補正技術などのプリプロセス信号処理および適合 ・センサ評価および特性分析 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務時間 <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~14:45 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <その他就業時間補足> ※上記は標準労働時間です。 ・フレックス有り ・男性育休も支援 ・在宅勤務可 ■休日 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土曜、日曜、GW・夏季・年末年始休暇(各10日程度)、その他 年次有給休暇、やすらぎ休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇など ■福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※会社規定による 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:※会社規定による/引っ越し手当 寮社宅:独身寮、社宅あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:DB、DC、退職一時金の3つの制度あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <MUST要件>・センサ信号処理、アルゴリズム開発経験者(3年以上)であること ・基本情報処理/応用情報処理技術者、もしくは同等の知識を保有すること ・IT知識・経験の少ないお客様や社内各部門担当者に誠実に対応でき、前向きな議論ができるコミュニケーション能力 【歓迎(WANT)】 <WANT要件>・組込みソフトウェア、FPGA開発経験者(3年以上)もしくはPCレベルでの信号処理実務を経験し、組み込みSW開発への意欲がある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/23 |
| 求人番号 | 6614022 |
採用企業情報

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- メーカー 物流・倉庫 エネルギー
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