転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | SDV向け先進安全・コックピット統合コンピュータの先端ハードウェアプロジェクトマネジメント |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■こんな仲間を探しています! 量産製品のハードウェア開発に関する経験や強みを活かし、自動車業界最先端の大規模な新製品開発に挑戦したいと考えている仲間を募集します。 これまで培ってきた実務力を土台に、よりスケールの大きなものづくりに携わり、充実した日々を送りたい方を歓迎します。 ■業務内容 ・運転支援、コックピット、車載通信を統合した大規模製品におけるハードウェア量産開発 ・量産フェーズにおける社内外関係者との窓口業務 ・ハードウェア開発に関するプロジェクトマネジメント業務 ■業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力 ・最先端技術を搭載した、社内でも最大規模となる新型製品の企画・開発に携わることができます ・次世代モビリティを支える技術開発を通じて、社内外の非常に幅広いステークホルダーと協働しながら、スキルを磨き、新たな可能性を見出す機会が豊富です ・業界をリードする半導体・プラットフォームベンダーとの連携機会も多く、グローバルな視点での開発経験を積むことができます ・海外拠点と関わる機会や、グローバルな育成環境が整っており、世界を舞台に活躍できるチャンスがあります ■募集背景 自動車分野では、CASE対応やSDV化の加速により、車両に搭載される電子制御ユニット(ECU)の高性能化・統合化が急速に進んでいます。 当部署では、運転支援、コックピット、車載通信などを統合制御する大規模ECUと、それらに用いられる要素技術の開発を担っており、SDV時代に向けた新製品開発を本格的に進めています。 この挑戦を共に推進していく技術者を募集しています。 ■職場情報 ① 組織ミッションと今後の方向性 業界最先端かつ社内最大規模の新製品ハードウェア開発をリードするコア部門です。 複数の室で構成される大規模な組織で、キャリア採用者も多く活躍しており、管理職を含め多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 経歴に関わらずフェアに評価され、互いをリスペクトしながら活気をもって働ける風土が根付いています。 個性や強みを活かしながら活躍できるフィールドがあります。 ② 組織構成(年齢層/人数規模)、キャリア入社者比率、働き方 新卒の若手から経験豊富なベテランまで、バランス良く在籍しています。 ハードウェア関連部門のため、基本は出社をベースとしつつ、在宅勤務も組み合わせた柔軟な働き方を行っています。 当室では、キャリア採用者や海外拠点からのメンバーも在籍しています。 ③ キャリア入社者の声/活躍事例 ★40代前半・中途入社(前職:家電メーカー) 経歴に関係なく、実力を正当に評価してもらえる透明でフラットな環境です。 同じ部門内に、要素技術開発、DX・AI関連、プロジェクトマネジメント、人材育成など多様な役割があり、入社後に幅広い経験を積める点が魅力です。 自由闊達な雰囲気の中で、前向きに挑戦できる職場だと感じています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務時間 <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~14:45 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <その他就業時間補足> ※上記は標準労働時間です。 ・フレックス有り ・男性育休も支援 ・在宅勤務可 ■休日 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土曜、日曜、GW・夏季・年末年始休暇(各10日程度)、その他 年次有給休暇、やすらぎ休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇など ■福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※会社規定による 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:※会社規定による/引っ越し手当 寮社宅:独身寮、社宅あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:DB、DC、退職一時金の3つの制度あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <MUST要件>・SoC、マイコン、通信ICを有する製品の電子回路設計経験 ・量産製品開発経験 【歓迎(WANT)】 <WANT要件>・プロマネ経験者 ・機能安全知見者 ・サイバーセキュリティ知見者 ・海外車両メーカ/部品メーカの仕様書やメール読解できる英語力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/23 |
| 求人番号 | 6613972 |
採用企業情報

- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- メーカー 物流・倉庫 エネルギー
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
