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生産設備導入、改造（新工場立ち上げ/愛知・豊橋）

年収：800万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 生産設備導入、改造（新工場立ち上げ/愛知・豊橋）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【所属組織】

・情報機能材料事業部門 生産技術統括本部 第5生産技術部 豊橋グループ

【所属事業部門の概要】

・タッチパネルに不可欠な透明導電性フィルムや、ディスプレイ表示に欠かせない偏光フィルムなど、多様な光学フィルムを取り扱っています。顧客の製品設計段階から提案を行い、さまざまな機能フィルムを光学製品として具現化できる点を強みとしています。

・現在はスマートフォンやタブレット向けディスプレイ市場において高いシェアを有しており、今後は拡大が見込まれるメタバース関連市場においても、強固なポジションの確立を目指しています。

【所属組織のミッション】

・情報テープ事業に関わる生産設備の新規導入、および既存生産設備の改造
（投資計画立案、要求仕様書作成、発注、検図、工事立会い、試運転立会い、試作立会い、生産立会い）

・UV重合・溶解、UV塗工プロセスにおける生産性向上を目的とした最適化検討

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】

・機械チーム、電気チーム、保全チームで構成されています。

・機械チームおよび電気チームは、キャリア入社者や入社年数の浅いメンバーが多く、経験値は必ずしも高くありませんが、チームワークによって補い合う雰囲気が醸成されており、一体感のある組織です。

・部署方針として新たなチャレンジを強く推奨しており、担当者個人の発想を大切にしています。新しい発想については、実現可能性、競争優位性、採算性をメンバー全員で議論し、実現に向けて継続的に挑戦しています。

【募集背景】

・新工場の立上げを予定しており、大型設備投資の増加に伴い、組織強化を目的とした採用です。

<担当業務>
【担当製品】

・透明粘着シート

【担当製品の詳細（用途・強み）】

・ディスプレイ部材の層間を埋めるための透明粘着シートであり、使用することでディスプレイの外観や視認性の向上に寄与します。

【職務内容】

・新工場立上げ業務、および既存工場における生産設備の改造業務

【入社後まずお任せしたい業務】

・優先度の高い業務として、新工場の立上げ業務に携わっていただきます。新工場には、自動マテリアルハンドリング設備、粘着剤の重合・溶解設備、粘着塗工設備などの大型生産設備があり、その中でも主に粘着塗工設備の立上げを担当していただくことを想定しています。

・新規設備の立上げにあたっては、機械設計、図面検図、工事立会い、試運転立会い、試作立会いなど、サプライヤーと連携して進める業務に加え、社内関連部門と連携して進める業務も含まれ、幅広い業務に取り組んでいただきます。

【将来的にお任せしたい業務／キャリアパスのイメージ】

・3年後のイメージ：新規生産設備導入の主担当として、立上げ業務を担っていただくことを想定しています。また、新規設備立上げに加え、既存設備の改造業務にも携わり、業務の幅を広げていただきたいと考えています。

・5年後のイメージ：これまでの業務で培った技術や知識を基に、チームリーダーとしてプロジェクトの推進や後輩指導に携わっていただくことを想定しています。

【業務のやりがい／アピールポイント】

・事業部として注力する製品の生産設備立上げを担当することで、事業拡大の一翼を担うやりがいを実感できます。

・生産設備の投資計画立案から、要求仕様書作成、発注、検図、工事立会い、試運転立会い、試作立会い、生産寄与まで、一連の流れを経験することで、生産技術者として必要なスキルを幅広く身につけることが可能です。

【出張（国内／海外）】

・国内出張：設備サプライヤーとの打合せ、出荷前の立会検査など。頻度は月1回程度。

・海外出張：原則なし。

【テレワーク】

・上長と相談のうえ、業務都合などに合わせて柔軟に利用しています。

【フレックス勤務】

・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談のうえ、家庭事情や業務都合に合わせて柔軟に利用しています。

【残業時間】

・時期によって変動はありますが、月10～15時間程度です。
労働条件 ■雇用形態：正社員

【勤務時間】
■8:45～17:30　フレックスタイム制/休憩時間50分

【福利厚生】
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■退職金有 確定拠出年金
■社会保険完備　健康 厚生年金 雇用 労災
■その他制度　企業年金・社員持株会・家族手当（子1人目1万円 2人目1万円）
■寮・社宅 有 独身寮~35歳/一部会社負担有り 既婚社宅~44歳/一部会社負担有り

【休日】
完全週休2日制

■年間125日（内訳）土曜 日曜
■有給休暇
◎初年度
4〜9月入社の方：16日
10〜3月入社の方：8日
◎2年目以降
弊社就業規則に則り、年次有給休暇を付与する。（16日~/年）
◎時間単位年休：有
応募資格

【必須（MUST）】

【必須（MUST）】

・生産設備の設計、導入経験

【歓迎（WANT）】

【歓迎（WANT）】

・電気、制御設計の知識

・大型設備投資の実務経験

・塗工機の立上げ実務経験

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2026/01/23
求人番号 6613183

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