選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【エグゼクティブエージェント】代表はスコア4.72のトップハンター｜少数精鋭のプロ集団で、経営課題を解決する「一気通貫型」人材コンサルタント

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【エグゼクティブエージェント】代表はスコア4.72のトップハンター｜少数精鋭のプロ集団で、経営課題を解決する「一気通貫型」人材コンサルタント

年収：800万～ 1500万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【エグゼクティブエージェント】代表はスコア4.72のトップハンター｜少数精鋭のプロ集団で、経営課題を解決する「一気通貫型」人材コンサルタント
職種	法人営業キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー組織・人事コンサルタント
業種	人材紹介・人材派遣
勤務地	東京都
仕事内容	■求人概要：私たちの立ち位置「2007年創業。老舗の信頼と、トップクラスの実績が共存する少数精鋭のブティックファーム」弊社は「すべての人が、素晴らしい職業機会に恵まれる社会を実現する」という理念のもと、 IT・コンサル業界を中心とした年収1,000万円以上のハイクラス・エグゼクティブ層に特化した支援を行っています。最大の強みは、代表の可野をはじめとするコンサルタントの「質」です。代表の可野は業界20年以上のキャリアを持ち、ビズリーチにおけるヘッドハンタースコアは「4.72」という、国内でも極めて稀なハイスコアを維持し続けています。 Googleクチコミでも4.5という高い評価をいただいており、候補者・企業双方から「真のパートナー」として選ばれ続けてきました。さらなる事業拡大を見据え、自律的に成果を追求し、市場価値の高いエージェントを目指したい方を募集します。 ■仕事内容：介在価値を最大化する「深耕型」人材コンサルティング【ミッション：自律したプロとして、企業の変革をプロデュースする】当社のコンサルタントは、誰かの指示を待つ「作業者」ではありません。候補者のリサーチ・スカウトから、企業の経営課題に踏み込んだ採用提案まで、人材紹介の全フェーズにおいて、自ら戦略を立てて実行する「自主自立」の姿勢が求められます。一人のコンサルタントが情報の全容を掌握し、自分の意思でマッチングを形にする。その結果が企業の事業成長を加速させる。この「個の力」が最大限に試される環境が、私たちのフィールドです。【具体的な業務内容】 ①一気通貫で描く、精度の高いマッチングスカウト文面の作成、平均10時間を超えるカウンセリング、求人企画までをマルチにリード。全工程を自らの手で動かすからこそ、情報の解像度が高まり、他社には真似できない「価値ある成約」を実現できます。 ②市場価値の高いキーマンへのアプローチ IT・コンサル領域のリーダー層やスペシャリストに対し、表面的な条件提示ではない、本質的なキャリア提案を行います。 ③経営課題を掘り起こすRA業務 2007年設立以来の信頼を背景に、経営層と対等に議論。潜在的なニーズを自ら言語化し、企業の変革に直結する採用を提案・創出します。 ■弊社の特徴と魅力 1. 国内トップクラスの知見を吸収できる環境代表の可野（ビズリーチスコア4.72）のそばで、エグゼクティブエージェントとしての「勝ち筋」を直接学ぶことができます。 17年の歴史を持つ老舗ならではの企業ネットワークと、最新の市場知見を掛け合わせたハイレベルな環境です。 2. 少数精鋭×自律的な組織文化弊社には「細かく管理する」文化はありません。プロフェッショナルとして自律的に動くことを前提としており、成果に対して正当に報いる「成果主義」を徹底しています。自分の裁量で仕事を進めたい方には最適な環境です。 3. 透明性の高い評価と圧倒的な報酬水準「何を達成すれば、いくら稼げるか」が明確です。個人の成果（目標超過分）はインセンティブとして還元。年収1,000万〜1,500万円クラスを現実的に目指せる給与体系を整えています。
労働条件	■シニアマネージャーの場合：想定年収1500万以上　・月給：月給１００万円（みなし残業45H含む・26万円）　・想定賞与：３００万円　・インセンティブ：別途付与　※半期ごとの個人目標が超過達成の場合に支給 ■マネージャーの場合（上級）：想定年収1200万以上　・月給：月給８０万円（みなし残業45H含む・22万円）　・想定賞与：３００万円　・インセンティブ：別途付与　※半期ごとの個人目標が超過達成の場合に支給 ■マネージャーの場合（中級）：想定年収1000万以上　・月給：月給６７万円（みなし残業45H含む・18万円）　・想定賞与：２００万円　・インセンティブ：別途付与　※半期ごとの個人目標が超過達成の場合に支給 ■シニアコンサルタントの場合（中級）：想定年収800万以上　・月給：月給５４万円（みなし残業45H含む・15万円）　・想定賞与：１５０万円　・インセンティブ：別途付与　※半期ごとの個人目標が超過達成の場合に支給【勤務地】本社：東京都千代田区丸の内1丁目6-6 日本生命丸の内ビル 21F 　　　　　リモートワーク可【転勤】無【賞与】年2回(1月・7月) 　　　　賞与に関して:半期ごとの評価 1月と7月支給。評価と会社業績に応じて支給 : 1か月~12か月分【就業時間】所定労働時間：8時間00分※フレックスタイム制 (コアタイム : 無) 【残業】平均残業時間:25時間
応募資格	【必須（MUST）】・人材紹介会社において、キャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザーの経験がある方 or ITコンサルティングのご経験がある方
アピールポイント	女性管理職実績あり 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実マネジメント業務なし管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/24
求人番号	6608194

採用企業情報

株式会社富士誇

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る