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| 部署・役職名 | 【GAFAM出身多数】大手製造業のDXを牽引するシニアプロジェクトマネージャー / 数億規模の案件リード |
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■ポジションについて 大手製造業のDX最前線で、AIソリューションの実装を牽引するプロジェクトマネージャーを募集します。エンジニアと密に連携し、複雑な課題を解決へと導く実行責任者としての重要なポジションとなります。 入社後はシニアPjMの支援のもと、将来的に数億円規模の戦略案件をリードする「次世代リーダー」への成長を確約。データとAIで産業の未来を変革する、インパクトの大きな挑戦があなたを待っています。 ■業務内容 1.経営レベルの変革を牽引する、戦略的データ活用の推進 ・クライアントの事業課題の核心に迫り、データとAIを駆使した「新たなビジネス価値創出の青写真」を描きます。 ・システム導入にとどまらず、社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、クライアントの経営陣と対等に渡り合いながら本質的な事業変革を支援します。 ・自社のビジョンに基づき、「Conata™」を活用した業界標準(デファクトスタンダード)となるデータドリブン・ソリューションの提供をリードしていただきます。 2.高難易度・大規模プロジェクトを成功に導く「事業推進」 ・エンタープライズ企業の複雑かつ大規模なマルチプロジェクトを横断的に統括し、ビジネスとしての成果を最大化します。 ・企画から実行、監視、改善に至る全フェーズを主導。高度なリスクマネジメントとQCD(品質・コスト・納期)の徹底を両立させます。 ・最新の技術動向やベストプラクティスをいち早くプロジェクトに還元し、組織全体のプロジェクト成功確率を引き上げる仕組みづくりを担います。 3. 経営層への戦略提言と、組織基盤(ガバナンス)の強化 ・自社のミッションに基づき、事業成長を加速させるためのデータ活用戦略の策定・実行を主導する、経営に近いポジションです。 ・全社視点でのリソース最適配分を行い、事業価値(ROI)を最大化するプロジェクトポートフォリオ管理を実行します。 ・経営層や他部門と連携した重要な意思決定への戦略提言や、社内のプロジェクト管理手法(標準化)の確立など、持続可能な成長基盤の構築(PMO的役割)にも裁量を持って取り組めます。 4. 最新AI・データ技術をビジネス価値へ昇華させる社会実装 ・テクノロジーの進化をキャッチアップし、ビジネス要件と技術要件の結節点(ハブ)として活躍していただきます。 ・生成AI、RAG、需要予測、レコメンドエンジンなどの最新アルゴリズムや、マルチクラウド環境(AWS, GCP, Azure)を駆使した最先端のデータエコシステム導入を推進します。 ・社内のプロダクトチーム・エンジニアリングチームと強固に連携し、プロジェクトを技術的な成功に導くための要件定義・アーキテクチャ設計の方向付けを行います。 5. プロフェッショナル集団の組成と、次世代リーダーの育成 ・多士済々な専門家を束ね、組織のケイパビリティを最大化するピープルマネジメントを担います。 ・データコンサルタント、エンジニア、プロダクトマネージャーなど社内外のタレントを組み合わせ、プロジェクトごとに最適なチームを組成し牽引します。 ・メンバーのエンゲージメントと生産性を高めるリーダーシップを発揮するとともに、採用活動への参画や次世代リーダーの育成を通じ、組織全体の成長に直接的に貢献していただきます。 ■開発環境 ・開発言語: Java, Python ・フレームワーク: Micronaut Framework, Spring Framework, flask, gRPC, OpenAPI ・モニタリング: Prometheus ・ミドルウェア/インフラ: MySQL, Redis, Docker, Kubernetes, fluentd, Pulsar, bazel, github ・クラウド: AWS, GCP, Azure ■プロダクトについて 私たちは「データを誰もが自在に活用できる社会」を目指し、エンタープライズ向けデータ活用プラットフォーム「Conata™」を提供しています。Conata™ は、データの収集・処理・分析・可視化、生成AI(RAG)を活用した知識検索、AI エージェントによる業務自動化まで一貫して支援し、企業のデータ活用を最大化します。ビッグテックで培ったデータ管理・情報検索技術を活用し、高度な DataOps を実現。その技術と 生成 AI・AI エージェントを組み合わせることで、企業のデータ活用をさらに強化します。2024年には「Conata Data Agent」をリリースし、大量な社内データを自然言語で横断的に検索・活用できる環境を提供しています。 ========== ■ミッション 「データを人々のエネルギーに」 フライウィールは、データが人々の創造性を解き放ち、社会を豊かに進化させる新しいエネルギーだと考えています。データとAIを活用し、単なる業務効率化に留まらず、人々の可能性を最大限に引き出すことで、新たな価値を創造することが私たちの使命です。 私たちが描くのは、30年後、子どもたちが「成長」と「挑戦」を当たり前に楽しめる未来です。制約に縛られず、可能性が広がる社会を実現するために、データとAIによる社会変革を推進します。 ■フライウィールについて フライウィールは米国ビッグテック企業出身の経営陣とメンバーが一丸となり、グローバル水準のデータ利活用ノウハウを活かして、企業のデータに関する戦略立案から基盤構築、システム導入、活用支援までをワンストップで迅速に提供しています。 独自のデータ活用プラットフォーム「Conata™」とプロフェッショナルサービスを組み合わせたアジャイルなアプローチで、エンタープライズ企業向けにデータドリブンな改革を通じて収益拡大を実現しています。 |
| 労働条件 |
■勤務地■ <勤務地詳細> ・本社 ・住所:東京都千代田区 ・受動喫煙対策の有無について:有・施設屋外に喫煙エリア設置 ・就業場所の変更の範囲:なし <転勤> 転勤は当面想定していません。 <働き方> ハイブリッド型(リモート + 出社) <オンライン面接> 可 ■勤務時間■ [ フレックスタイム制 ] 月間所定就業時間は清算期間1ヶ月を単位として定めることとし、所定就業日数に8時間を乗じて得た時間数とする。 ※休憩時間:60分 ■雇用形態■ 正社員(期間の定め 無) <試用期間> ・6ヶ月 ・条件や働き方は正社員時と変わりません。 ■給与■ <賃金形態> 年俸制+パフォーマンスボーナス <賃金内訳> ・年俸:900万円 〜 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により選考を経て決定 ・基本給(月額): 484,164 円 〜 ・固定残業代(月額): 265,836 円 〜 ※固定残業代内訳:時間外勤務手当 45時間分、深夜勤務手当 40時間分、休日勤務手当 16時間分 ※上記時間を超える分についての割増賃金は追加で支給 ・パフォーマンスボーナス: 年俸とは別に、業績 x 個人のパフォーマンス x 在籍期間に応じて年1回パフォーマンスボーナスの支給あり。(詳細は面談/面接時にご案内します) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> お持ちのご経験、スキル次第で、記載の年収から変更の可能性がございますので、ご了承の上ご応募ください。 ■待遇・福利厚生■ 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> ・通勤手当:月5万円まで ・社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> あり <その他補足> ・副業OK(要申請) ・出張手当 ・慶弔見舞金 ・ベビーシッター補助 子育て家庭のベビーシッター利用補助をしています。 ■休日・休暇■ ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数125日 ・年次有給休暇、出産・育児・看護介護休暇、結婚休暇、忌引休暇、永年勤続休暇、有給傷病休暇、ボランティア休暇等 ※その他会社の規定による |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プロジェクトマネジメント経験(3年以上)・フルスクラッチ開発のPjM・PL・PMO経験 【歓迎(WANT)】 ・ITコンサルティング、SIer、での PM / PL経験・製造業のクライアントに向き合った経験 ・プリセールスの経験 ・生成AI、データ活用、分析基盤に関わる業務経験 ・顧客向けの技術説明資料・導入ドキュメント作成経験 ・ピープルマネジメント、チームリード経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/26 |
| 求人番号 | 6577587 |
採用企業情報
- 株式会社フライウィール
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- ソフトウエア
- その他
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会社概要
【設立】2018年2月9日
【代表者】横山 直人
【資本金】1億円 (2023年7月31日時点)
【本社所在地】〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3丁目10番10号 ガーデンエアタワー31階
【事業内容】データ及び人工知能を活用したサービスソリューションの提供
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