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【CP】M&A/PMI推進責任者(ディールマネージャー)【正社員】

年収:800万 ~ 1400万

採用企業案件

採用企業

株式会社JDSC

  • 東京都

    • 資本金756百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
部署・役職名 【CP】M&A/PMI推進責任者(ディールマネージャー)【正社員】
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■仕事概要
成長フェーズのグロース上場AIスタートアップで、M&A領域をリードできる方を募集しています。
グループを管掌するCEOやCFOと協働し、M&Aや戦略的アライアンス等を中心としたグループ戦略の観点から上場会社のマネジメントにチャレンジいただけるポジションです。

▼業務内容
・M&Aチームをリード、M&A戦略の立案
・ソーシングからデューディリジェンス、買収後の連結対応やPMIの立案と実行
・グループ会社のマネジメントとしてグループ経営に参画
・経理やIRチームと連携し、上場会社としての適切なディスクロージャーの実行
・ジョイントベンチャー(JV)や子会社設立に伴う管理体制の構築
・他メンバーとの協働、コーポレート部門長である取締役CFOと連携し管理部門全般のマネジメント
・その他、全社及びグループのファイナンスやアライアンスに関する業務
労働条件 【給与】
800~1,400万円
※応相談、現年収考慮

【勤務地】
東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル16階

【雇用形態】
正社員

【勤務体系】
・フレックス制(コアタイム 10:30~16:30)
・週休完全2日制(土日祝)
・リモート不可

【試用期間】
あり(3-6か月)

【福利厚生】
(1)労働環境の自由度
 - フレックスタイム制または裁量労働制を採用している
(2)待遇・福利厚生
 ‐ 学術支援制度
 - スポーツジム補助(上限5000円/月)
 - 部活支援制度
 ‐ 入社時有給休暇付与、有給休暇消化推奨制度
 - 書籍購入補助(全額)
 - セミナー参加費
 - 技術知見を用いた対外発表
 ‐ Kaggle報奨金制度
 ‐ 希望者全員Chat GPT Plusの利用可能
 - 近距離手当(25,000円/月)
 - 結婚休暇&祝金/出産休暇/育休/産休/看護介護休暇
 - 健康診断
 - 産休/育休復帰お祝い金支給
応募資格

【必須(MUST)】

・M&Aに関する事業会社での実務経験もしくはコンサルティング業務の経験
・財務、経理に関する知見

【歓迎(WANT)】

・公認会計士や日商簿記等の資格
・ITスキル(システム構築、自動化、効率化、ツール導入・活用)
・AI、データサイエンス、コンサルティング業界に関する知見

【求める人物像】
・成長意欲が高く、会社として必要なミッションとご自身の成長やキャリアアップを両立させられる方
・数値や財務に関する業務を担うにふさわしい倫理観と誠実性を持った方
・常に前向きでポジティブに周囲を巻き込んで物事を前に進められる方
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム 管理職・マネージャー
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/01/27
求人番号 6570785

採用企業情報

株式会社JDSC
  • 株式会社JDSC
  • 東京都

    • 資本金756百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
  • 会社概要

    【設立】2018年
    【代表者】加藤 エルテス 聡志
    【資本金】756百万円
    【従業員数】151名
    【本社所在地】東京都文京区小石川1-4-1

    【事業内容】
    ■アルゴリズムモジュールの開発と、ライセンス提供事業
    ■ITシステムの開発と運用事業
    ■データサイエンスに関する顧問・コンサルティング事業

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