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| 部署・役職名 | 全社DX推進・基幹システム刷新プロジェクト メンバー(SE)(ミロク情報サービス BPR推進室 ※プライム上場) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
全社DX推進の中核となる 基幹システム刷新/BPRプロジェクト において、SEとしてシステム設計・開発を中心にプロジェクトに参画いただきます。 本プロジェクトは、既存システムの改修ではなく、業務プロセスの見直しから始め、新たな基幹システムを再構築する長期・大規模プロジェクトです。 主な業務内容: 基幹システム刷新に伴う 業務要件・システム要件の整理・ドキュメント化 基本設計・詳細設計 開発・テスト(単体/結合/総合) 業務部門(営業・管理部門等)との要件確認・調整 外部ベンダーとの仕様調整・レビュー対応 SFA導入など、基幹周辺システムとの連携設計・実装 ※ご経験・スキルに応じて、担当工程や役割は柔軟にアサインします。 本ポジションの特徴: 上流工程に段階的にチャレンジできる 現在は開発中心の方でも、要件定義・設計工程に徐々に関与可能 内製×ベンダー協業のハイブリッド体制 設計思想や品質にしっかり関われる環境 業務を理解したSEに成長できる BPR推進室配属のため、「作るだけ」ではなく「なぜ作るか」まで踏み込める 将来的なキャリア: サブリーダー/チームリーダーとしてのプロジェクト推進 基幹システム刷新後の追加開発・業務改革プロジェクトへの参画 自社製品開発や別の全社DX施策へのキャリア展開 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし(面接の結果によっては有期雇用とする場合があります) 試用期間:あり(3カ月 処遇の変動はなし) 就業時間:9:00~17:30(休憩1時間) 就業場所:東京都新宿区新宿1-9-1 ネオックス新宿ビル 休日 :土日、祝日 休暇 :年次有給休暇(入社時付与あり)、夏季/年末年始/慶弔 残業 :あり(平均月20時間程度) 給与 :想定年収 550万円~800万円 備考 :想定年収には賞与(基本給×5カ月分)を含む 給与改定:年1回 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 受動喫煙防止措置:屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 メンバークラス・ソフトウェアの開発業務に5年程度参加経験があること ・システム開発に興味を持っている 【歓迎(WANT)】 PL/PMを目指している方現在のプロジェクトは数年は継続する予定ですが、稼働後は運用、保守といったフェーズに移行してまいります。その際には、同プロジェクトに継続して関わってもらうことや、プロジェクトの区切りで他のプロジェクト(当社開発部門や情報システム部門等)へ関わっていただくことも想定しております。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/20 |
| 求人番号 | 6561586 |
採用企業情報
- 株式会社ミロク情報サービス
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- 資本金3,198百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立年月日】1977年11月2日
【代表者】代表取締役社長 是枝 周樹
【資本金】31億9,800万円(2024年3月末現在)
【本社所在地】東京都新宿区四谷4-29-1
【事業内容】
・税理士・公認会計士事務所およびその顧問先企業向けの業
務用アプリケーションソフトの開発・販売
・汎用サーバー・パソコンの販売、サプライ用品の販売並び
に保守サービスの提供
・経営情報サービス、育成・研修サービス、コンサルティン
グサービス等の提供
【当社について】
現在推進している「中期経営計画Vision2028」では、「ビジネスモデル変革と新たな価値創造へのチャレンジ」を掲げ、会計事務所とのさらなる関係性の強化に加え、MJSグループ総力をあげて全国の中堅・中小企業や小規模事業者に喜んでいただける新しい価値を提供し、その成長と発展を支援していく考えです。
「日本経済の発展に貢献すること」を常に目標とし、会計事務所や中堅・中小企業の経営課題の解決をサポートします。
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