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【品質管理】ソフトウェア （家電製品のソフトウェア、ファームウェアの設計評価・解析）
採用企業案件
アイリスオーヤマ株式会社
-
- 資本金100百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 化学・石油
- 食品・飲料
- 日用品
- 総合商社
- 流通
- 小売
- その他
| 部署・役職名 | 【品質管理】ソフトウェア （家電製品のソフトウェア、ファームウェアの設計評価・解析） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
家電製品のソフトウェア、ファームウェアについて、設計評価およびクレーム品解析を行う。 ①設計評価・・・リスク予測、不具合予測を行い、設計に是正をさせる。また、電気用品安全法に従って安全性を評価する。 ②修理・クレーム品の中のソフトウェア、ファームウェアを中心に解析を行い、原因部署へ再発防止対策をさせる。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 宮城県角田市小坂上小坂1番 東京都大田区南蒲田2-16-1 ﾃｸﾉﾎﾟｰﾄｶﾏﾀｾﾝﾀｰﾋﾞﾙ4F 大阪府大阪市中央区東心斎橋1丁目20-16. アイリス心斎橋ビル 【就業時間】 09:00～17:45(実働7.75h/休憩1h) 【勤務形態】 変形労働時間制 【想定年収】 5,500,000 ～ 8,500,000 円 【給与】 給与形態：年俸 想定給与：5,500,000 ～ 8,500,000 円 (基本給： 300,000 円 ～) 固定残業：なし 昇給年1回 賞与年2回 【休日・休暇】 年間休日：120日 年間有給休暇：10日 備考：入社時より有給付与（翌年1月1日より追加付与） 【試用期間】 原則3か月 【時間外労働に関する条件等】 残業時間1分単位で支給 （管理職以上は見込残業手当あり・超過分別途支給） 【契約期間の条件等】 60歳定年（再雇用制度あり） 【労働契約・福利厚生・その他】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（4万5000円まで／月） ■時間外手当 ■職技手当 ■家族手当（扶養の配偶者1万円／月、18歳未満の子5000円／月） ■転勤時の家賃補助 ■社員寮／借上社宅（勤務地により） ■単身者帰省旅費 ■U・Iターン支援あり ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■短時間勤務制度 ■退職金制度 ■定年後再雇用制度 ■慶弔見舞金 ■社員旅行 ■社員割引 ■研修制度充実（コース別研修など） ■資格取得支援制度あり（会社負担あり） ■帰省旅費補助・懇親会費補助 ■社員食堂 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のいずれかの経験・家電製品のソフトウェア・ファームウェアの開発業務の経験が5年以上 ・家電製品のソフトウェア・ファームウェア評価の経験が5年以上 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 創立30年以上 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/22 |
| 求人番号 | 6560978 |
採用企業情報
- アイリスオーヤマ株式会社
-
- 資本金100百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 化学・石油
- 食品・飲料
- 日用品
- 総合商社
- 流通
- 小売
- その他
-
会社概要
【設立】1971年4月
【代表者】代表取締役社長 大山 晃弘
【資本金】1億円
【売上高】2,315億円（2024年度）
【従業員数】6,223名（2025年1月）
【本社所在地】宮城県仙台市青葉区五橋
【事業内容】
家電・生活用品の企画、製造、販売
【当社について】
アイリスオーヤマの事業展開には2つの信念があります。
ひとつは過去の常識にとらわれないイノベーション（革新）をおこなうこと。
もうひとつは「ユーザーイン発想」のものづくりによる需要と市場の創造です。
製造業と卸売業を一体化することによって物流・商流のムダを省く流通のイノベーション、出身業種である
プラスチック製造業という枠にとらわれず、あらゆる素材やカテゴリーの製品を自社工場で生産するという
製造のイノベーションが代表例です。
さらに、ベンダー視点の商品開発による家電量販店やドラッグストア、ネット通販などへの販売チャネル拡大や、
開発力・ベンダーネットワークを駆使したLED照明事業の展開など、今なお新しい挑戦を続けています。
2010年から本格参入したLED照明においては、社内に蓄積したコア技術を発揮し、グローバル展開を視野にいれた
競争力のある製品をスピーディに開発しており、LED照明の分野で世界ナンバーワンメーカーとなることを目指しています。
これからも私たちは、メーカーベンダーのプラットフォームを活用してあらゆる市場に挑戦するとともに、
生活者ニーズや市場環境の変化にスピーディに対応するイノベーション企業であり続けます。
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