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| 部署・役職名 | マーケティングプランナー |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 私たちMNTSQ(モンテスキュー)は、「すべての合意をフェアにする」というビジョンのもと、2020年の“リーガルテック元年”から5年間、エンタープライズ企業を中心に導入を拡大してきました。 一方で、市場の成長が加速する今、次の5年でさらなるシェア拡大を実現するためには、競合との差別化をより鮮明にし、成長スピードを一段階引き上げる必要があります。これまでの営業力に頼った成長だけでなく、マーケティング戦略によって市場をリードしていく体制を構築するため、今回、企画をつくりだし、事業成長のエンジンとなるマーケティングプランナーを募集します。 【ポジションの面白み】 成長市場において0ベースでマーケティングプランを開発・実行する機会があります。加えて、ハイエンタープライズ企業〜ミドルエンタープライズ企業、さらにはSMBと市場を拡大するタイミングにおいてマーケティングの幅を広げることができます。 また、100名前後の会社の為、マーケティング部門に閉じず、IS/FS/CS、プロダクト・開発とも連携しながら動くことが多く、他ファンクションと連携しながら成果創出ができます。成長市場で0ベースでマーケティングプランを開発しながら、ご自身のマーケターとしてのキャリアを豊かにする経験をご用意します。 【業務内容】 * *法務の知見とテクノロジーで、社会の基盤をアップデートする。その挑戦を、ともに届けてくれるマーケターを募集します。* * 私たちMNTSQ(モンテスキュー)は、「すべての合意をフェアにする」というミッションのために、法務・契約領域における非効率や属人化といった課題に向き合い、自社のアルゴリズムを組み込んだAIと弁護士の知見を融合したプロダクトを開発・提供しているスタートアップです。 * MNTSQのサービスは、日経新聞発表の「法務力の高い企業ランキング」TOP10に含まれる企業のうち9社に利用されるなど、エンタープライズ企業に広く利用されるサービスに育ってきています。 * この社会的意義の高いサービスを、必要とする企業や人のもとへ。 マーケティングの力で届け、共感を生む仲間を求めています。 【業務詳細】 * マーケティングプランの開発・実行 * エンタープライズ企業の法務部に向け、マーケティングの力で圧倒的なシェア拡大を目指します。過去の施策にとらわれない、ゼロベースでのマーケティングプランの開発・実行に挑戦していただきます。 * 「すべての合意をフェアにする」社会の実現に向け、エンタープライズ企業〜SMB企業までも視野に入れた、中期的なマーケティングプランをお任せします。 * <本募集案件>で得られる経験 * MNTSQではマーケティング部門はまだ立ち上がったばかりです。急成長しているリーガルテック領域において、新しいマーケティングを試し、成果を出すチャンスが多いにあります。 * MNTSQは100名前後のスタートアップです。マーケティング部門だけに閉じず、セールス・CS・プロダクト・開発と連携したマーケティングが可能です。他ファンクションにも視野を広げる機会が得られます。 ※職種の変更範囲:会社の定める職種 【入社受入の体制】 > *前提となる働き方* コアタイム無しのフルフレックスです。 リモートと出社のハイブリットワークです。出社は月5日以上となります。 > *3ヵ月のオンボーディングプログラム* MNTSQはバリューとして「 **自由と責任の文化** 」を掲げています。 バリューの理解を深めていただくとともに、MNTSQでどう力を発揮するか、全社を挙げてフォローします。 期間中はメンターが付きます。水先案内人として、MNTSQでの活躍を側面支援します。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【契約期間】 無期 【試用期間】 3か月(試用期間中も条件等に変更はありません) 【給与詳細】 年収7,500,000円 ~ 10,000,000円 年俸制:12分割した金額を毎月支給 みなし残業手当45時間分含む、超過分別途支給 ※評価年2回 ※上記給与とは別に「 ストックオプション制度」を導入しています。 【勤務地】 東京都中央区晴海1丁目8−10 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX棟 4階 ※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地 【勤務時間】 所定労働時間:8時間 フルフレックス制(コアタイムなし) 休憩時間:60分(8時間勤務の場合) 【休日】 ・完全週休2日制 ・祝日 ・年次有給休暇(入社時に13日、以降1年ごとに14日~23日付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇 【福利厚生】 ・通勤手当(上限5万円/月) ・健康診断 ・オフィス内に自動販売機設置あり ・ベビーシッター利用割引券制度 ・インフルエンザ予防接種費用補助(自社独自) 【加入保険】 ・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 【はたらき方】 ・ハイブリッドワーク(出社または自宅勤務を各自が選択、フルリモート不可) ・月5日以上の出社(詳細は面談や選考時にご説明いたします) ・副業可(要事前申請) 【オンボーディング】 期間は3ヵ月です。 オンボーディングの制度の枠組みの中に以下施策を含みます。 ・Welcomeランチ ・Welcome Night ・メンターランチ ・領域横断ランチ |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 * マーケティングの実務経験2年* データに基づく施策結果の分析 or 顧客インサイトをもとにしたマーケティング施策の企画&実行のご経験 【歓迎(WANT)】 * BtoBイベント会社でのマーケティング or 広報経験* 事業会社でのマーケティング経験 * 販促物のクリエーティブ制作経験 * BtoB ソフトウェア・SaaS領域でのマーケティング実務 【求める人物像】 * MNTSQの事業領域に関心を持ち、積極的に学習できる * 変化に対する柔軟性がある * 能動的に行動することができる * MNTSQのValueに共感がある * ※MNTSQの バリュー について(Ownership/Agility/Respect/Openness) * 顧客視点で物事を考え、施策に落とし込める方 * 数字に基づいた仮説検証ができる方 * 新しい技術や手法に対する学習意欲の高い方 * チームとの協働・調整を大切にできる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 産休・育休取得実績あり マネジメント業務なし 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/19 |
| 求人番号 | 6555384 |
採用企業情報
- MNTSQ株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【代表者】板谷 隆平
【本社所在地】東京都中央区晴海1丁目8-10
晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX棟 4階
【事業内容】
MNTSQは自社開発の機械学習を活用したSaaS「MNTSQ CLM」の開発・提供を通じ、大企業の契約業務のDXを推進しています。
トップクオリティのリーガルナレッジと、自然言語処理・機械学習技術を中心とするテクノロジーを融合させ、大企業や法律事務所の契約関連業務を変革していくことを目指しています。
契約=法律・法務と見られがちですが、契約書無しで成立する取引は事業活動に存在しないと言っても過言ではありません。MNTSQは2018年の創業以来、TOYOTA様、三菱商事様、ENEOS様、ニトリ様、中外製薬様、三井住友銀行様...と業種業態業界を問わず、導入実績を積み重ねてきました。MNTSQのプロダクトチームは、MNTSQ CLMを通じて、日本を動かす大企業のビジネス活動を支援しているという自負を持って、日々開発を進めています。レガシーシステムに慣れてしまった大企業ユーザにも、最高のUI/UXを体験していただくために、顧客フィードバックを基に機能追加や拡充を継続的に進めています。
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