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| 部署・役職名 | 【札幌/保険事業責任者】営業統括・組織マネジメント|年収保障! |
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| 仕事内容 |
【企業・求人の特色】 ■ 創業108年の歴史を持ち、時代とともに進化を続ける札幌・旭川の総合ハウスメーカー。 2022年4月より札幌エリアへ本格進出し、新築・不動産に続きリフォーム事業の拡大フェーズへ。 ■ 「北海道を代表する企業100選」に選出。 “北海道No.1の住まいカンパニー”を目指し、事業多角化・人材投資・ブランド強化を加速しています。 私たちは―― **「住まいの相談窓口」**として、お客様の一生に寄り添う存在でありたいと考えています。 家を建てる。 リフォームをする。 家を売る・買う。 人生の中でそう多くはない“住まいに関わる意思決定”を、 安心と信頼で支えることが、カワムラホームの使命です。 「どこに相談すればいいかわからない」 そんな不安を抱える方々に対し、 住まいのワンストップサービスを通じて、最適な選択肢を提供し続けています。 【仕事内容】 札幌リフォーム事業部の新規立ち上げ・拡大に伴う事業責任者として、 事業戦略の設計から組織づくり、売上・利益管理までを一貫して担っていただきます。 既存の新築・不動産事業と連携しながら、 札幌エリアにおけるリフォーム事業を「一事業として確立させる」ことがミッションです。 単なる現場管理ではなく、 事業を成長させるための意思決定とマネジメントを担う、責任あるポジションです。 【業務詳細】 ・札幌リフォーム事業部の立ち上げ・事業戦略策定 ・リフォーム事業における営業戦略・サービス設計 ・営業・施工・管理を含めた組織体制の構築 ・メンバーの採用・育成・マネジメント ・売上/利益/KPI管理、事業数値の可視化 ・新築・不動産部門との連携によるクロスセル推進 ・顧客満足度向上を目的とした業務改善・仕組みづくり |
| 労働条件 |
【勤務地】 ■事業所名 カワムラホーム札幌 ■所在地 札幌各店舗 ■喫煙環境 敷地内禁煙(特定屋外喫煙場所設置) ■転勤無し 【雇用形態】 正社員(期間の定め:無) ■試用期間 有 6か月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【就業時間】 ■08:30~17:45 ■所定労働時間 08時間00分 休憩75分 ■フレックスタイム制無 ■残業有 【休日・休暇】 年間120日 内訳:完全週休二日制(水日) 【働き方改革実施中!】 カワムラホームでは『従業員満足度はお客様満足度に比例する』と考えています。そのため…年間休日を2年間で14日増加!今後4年間で年間休日125日を目指しています! ■有給休暇 入社半年経過時点10日(入社時5日付与/6か月後5日付与/年10日付与) ■その他 その他(※週休/祝日の休み分はシフト制にて調整) 【待遇・福利厚生】 ■通勤手当:公共交通機関使用の場合支給あり ■残業手当有 固定残業制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月 その他勤務条件に関する備考 ◆資格合格手当※入社後の取得時合格通知の提出により、給与で支払いします。 日商簿記 1級 10万円 日商簿記 2級 5万円 インテリアコーディネーター 5万円 1級建築士 20万円 2級建築士 10万円 1級施工管理技士 10万円 2級施工管理技士 5万円 第二種電気工事士 5万円 宅地建物取引士 10万円 ※仕事内容の変更の範囲:会社の指示する業務 ※勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 ■社会保険 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) ■寮・社宅無 ■退職金有 ◆資格手当 1級施工管理技士月額4,000円 2級施工管理技士月額2,000円 一級建築士月額6,000円 二級建築士月額3,000円 宅地建物取引士月額4,500円 ◆委員会手当 ◆マイホーム手当*家を建てると月1万補助(5年間) ◆ライフプラン手当*職場積立NISAの10%を補助 ◆リフレッシュ休暇制度(3日間) ◆有休取得奨励制度 ◆業績連動旅行制度(国外、国内) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・リフォーム業界または住宅・建設業界での営業経験(目安5年以上)・高い営業実績、または営業組織・拠点のマネジメント経験 ・リフォーム工事の流れ、原価構造、商品・サービスに対する理解 ・事業立ち上げや組織づくり、事業運営に主体的に関わりたい意欲のある方 【歓迎(WANT)】 ・リフォーム事業の立ち上げ、または事業拡大フェーズに携わった経験・新築・不動産・建設業界における部門責任者/拠点長/事業責任者の経験 ・営業戦略立案、KPI設計、数値管理を通じた組織成長の実績 ・原価管理、工期管理、品質管理など、リフォーム事業全体を俯瞰したマネジメント経験 ・複数部署(営業・設計・施工・管理)を横断したプロジェクト推進経験 ・新しい仕組みやサービスを自ら考え、形にしてきた経験 ・経営層と近い距離で意思決定に関わりたい方、将来的に役員・経営幹部を目指したい方 |
| アピールポイント | 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/30 |
| 求人番号 | 6552802 |
採用企業情報
- 株式会社カワムラホーム
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- 資本金73百万円
- 会社規模101-500人
- 設備・電気
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会社概要
【設立】1966年4月26日
【代表者】川村 健太
【資本金】7,399万3,000円
【売上高】6,730,000千円
【従業員数】250名(※役員含む)
【本社所在地】北海道旭川市旭川市豊岡四条3丁目7-13
【事業内容】
◾️ビル店舗一般住宅の設計施工並びに設計管理
◾️室内装飾の施工
◾️暖房給湯設備の施工
◾️家具・家電・住宅設備商品・資材の販売
◾️建築資材の販売
◾️建築資材の製造
◾️建築資材の輸入
◾️上記に付帯する一切の事業
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