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法人決済ビジネス領域の新規事業開発・パートナーアライアンス

年収：800万～ 1300万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	法人決済ビジネス領域の新規事業開発・パートナーアライアンス
職種	事業企画・事業統括新規事業企画・事業開発商品企画
業種	クレジット・信販インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	【職務内容】法人決済領域において、新規事業の企画・検証、外部パートナーとの協業推進、既存プロダクト（法人カード、Trunkなど）の価値拡張を担っていただきます。SMBCグループの決済アセットと外部SaaS・FinTechなどの技術を掛け合わせ、新規売上の柱の創出と既存事業の成長加速を主導するポジションです。【職務詳細】 ①外部パートナーを活用した新規事業開発（0→1）・SaaS・FinTech企業との協業を踏まえた、市場動向や顧客課題の分析・共同サービス企画、ビジネスモデル検討、PoC設計・検証・社内外の関係者を巻き込み、新規事業の立ち上げを推進 ②パートナー協業の企画・推進・SaaS・FinTech・プラットフォーマーなどとの協業テーマや連携方針の検討・共同サービスやシステム連携（API・データ）の具体化と、必要な体制の構築・協業モデル（機能連携・販売連携など）の設計と、中長期ロードマップ策定 ③既存プロダクトの価値拡張・グロース（1→10）・既存プロダクトの価値を高める協業アイデアの企画・実行・共同マーケティングやチャネル連携による利用拡大施策の推進【本ポジションの魅力】・拡大する市場環境での挑戦：デジタル化やキャッシュレス化が拡大するSMEをターゲットにしており、成長市場の中で働くやりがいがあります。・スケールのある取り組みによるやりがい：当社が保有する個人カードや加盟店向け決済サービスとの連携、SMBCグループ企業との連携、他社とのアライアンスなどスケールのある取り組みで、スケールのある事業展開にチャレンジできます。・社会的価値への貢献：日本の99％と言われるSMEに対する人手不足や資金繰りといった経営課題解決に貢献することで、広い視点で社会に役立つ仕事ができます。【募集背景】急拡大が始まっている市場環境において、顧客に真に必要とされる商品・サービスの企画・推進を絶え間なく実行していく必要があります。SMEの顧客理解を通じて、従来の法人カードの枠にとらわれず、様々なアライアンスやサービスの進化により他社差別化し事業拡大に活躍していただける方、異なる会社・業界で経験を積んだ方を求めています。【本ポジションの魅力】・SMBCグループのアセットを活かして、新規事業を創り出せる環境国内最大級の決済データや幅広い顧客基盤など、大企業ならではの強みを活かしながら、外部パートナーと協力して新たな事業を企画できます。・パートナー企業との協業を通じて、幅広いビジネス経験が積める共同サービス企画、API・データ連携、販売連携など、多様な協業モデルを実践できます。単なる連携にとどまらず、BizDev・アライアンスとしてのスキルを広く深く伸ばせる環境です。・新規事業の0→1と、既存サービスの1→10の両方に関われるアイデア探索、PoC、事業化といった0→1の動きから、既存サービスの価値拡張やグロースまで、一連の事業構築プロセスに携われます。裁量が大きく、スピード感を持って挑戦できるポジションです。【募集背景】法人決済市場は、デジタル化やキャッシュレス化の加速により、大きな転換期を迎えています。当社では2025年に中小企業向け新サービス「Trunk」をリリースし、口座を起点に中小企業の成長を支援するため、外部パートナーとの連携による新たな価値創出を進めています。今後の事業成長に向けては、外部のSaaS・FinTech企業などとの協業を通じた新たなサービス創出や、既存プロダクトの価値向上がさらに重要になります。そのため、外部パートナーと連携しながら事業を前に進め、変化の大きい環境で新たな価値創出に挑戦できる方を求めています。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間なし）【休日/休暇】・（原則）週休2日制（土・日）・祝日・年末年始（12月30日～1月3日）・有給休暇 -初年度、最高14日（入社日に応じて変動） -次年度以降、勤続満5年未満18日・満5年以上20日・特別休暇（慶弔休暇・子の看護等休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇など）【給与情報】・賃金形態：月給制・月額基本給：300,000円～770,000円・賞与：年2回（6月・12月）・所定時間外労働：有（別途、残業時間に応じて時間外手当を支給） ※管理監督者に該当する場合は、時間外手当の支給対象外【待遇/福利厚生】・社会保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・給与更改：年1回（7月）・通勤手当：会社規定に基づき支給・退職金：有（確定給付企業年金・確定拠出年金・退職一時金）・家賃補給金制度：有（会社が定める基準を満たす場合に支給）・労働組合：有（ユニオンショップ協定締結）　など【勤務時間】・所定労働時間：7時間30分（休憩60分）・フレックスタイム制：有（コアタイムなし）【勤務地】豊洲本社
応募資格	【必須（MUST）】・事業企画、事業開発、またはパートナー企業との協業推進の実務経験・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進した経験・市場調査・課題分析をもとにサービス企画や改善を行った経験【歓迎（WANT）】・SaaS・FinTech企業での事業開発、協業推進、またはプロダクト企画の経験・API・データ連携、共同サービス企画、チャネル連携などの協業モデル構築経験・既存サービスの改善やグロース施策の企画・実行経験・多様なステークホルダーを巻き込み、中長期のプロジェクトを推進した経験
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり従業員数1000人以上創立30年以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実新規事業完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/01/20
求人番号	6546113

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三井住友カード株式会社

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