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Senior Account Manager
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株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | Senior Account Manager |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社では、エクスペリエンシャルマーケティングまたはブランドアクティベーション領域で 5〜7 年の経験を持つ、意欲的な アカウントマネージャー／シニアアカウントエグゼクティブを募集しています。理想的な候補者は、印象的で没入感のあるブランド体験の創出に情熱を持ち、クライアントサービス、イベント運営、オンサイトでのアクティベーション管理に強みを持つ方です。本ポジションは、クライアントとの関係構築、複数プロジェクトの調整、そしてブランドと消費者をつなぐ高品質な体験型キャンペーンの実現が求められます。英語の読解・文章作成能力が高い方は大きなプラスとなります。 ① クライアント・アカウント管理 クライアントのメインコンタクトとして、信頼関係を築きながら日々のコミュニケーションを担当。 クライアントのマーケティング目標、ブランドガイドライン、ターゲット理解に基づき、適切な体験型施策を提案。 クライアントの要望や課題を明確化し、社内のクリエイティブ／制作／運営チームへ的確に共有。 プロジェクト計画、スケジュール、予算管理をリードし、成果に責任を持つ。 企画書、見積書、アクティベーション案、レポートの作成・プレゼンテーションを担当。 アカウントの満足度管理およびアップセル・クロスセル機会の発掘。 ② エクスペリエンス＆アクティベーション管理 ブランドアクティベーション、ポップアップ、イベント、ロードショー、サンプリング施策などの企画から実施までを一貫して管理。 運営計画、スタッフ手配、サプライヤー調整、ロジスティクス、会場管理など、実施に関わる全工程を統括。 ブランドガイドライン、法規、安全基準に沿った品質管理。 造作物、ステージ、音響・照明、演出など、制作ワークフローの管理。 複数のプロジェクトを同時進行で管理しながら、短納期でも高い品質を達成。 ③ クリエイティブ・戦略サポート エクスペリエンシャル施策の企画立案やアイデア創出に積極的に参加。 SNS連動、インフルエンサー施策、デジタル要素との統合を含む戦略構築のサポート。 新しい体験型トレンド、テクノロジー、消費者参加型手法の調査・提案。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間：6ヵ月（本採用後の労働条件との相違はありません） 昇給：原則年1回（4月） 賞与：年1回（3月）※会社および本人業績により決定 【勤務地】 105-7001 東京都港区東新橋1-8-1 汐留本社およびリモートワーク時は会社に届け出ている居住地 現状週2回程度のオフィス出勤（上長承認により決定） 勤務地の変更の範囲：実務経験を積んだ後または担当業務のアサインを検討した結果、電通グループ各社への出向の可能性もあり 受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり） 【勤務時間】 原則9:30－17:30 （1日7時間労働、休憩1時間） フレックスタイム制有り（コアタイムなしの準スーパーフレックス、7:30~22:00） 【休日休暇】 完全週休2日制、土・日曜、祝祭日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、傷病休暇（年5日間）、慶弔休暇、特別休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、年間休日120日以上 有給休暇：初年度14日（1/1一斉付与）※入社日から案分した日数を付与 【福利厚生】 通勤交通費：支給（実費支給（1日の往復通勤交通費実費を翌月に支給）） ※通勤交通費は最も合理的で最短の交通機関の料金を支給 ※会社規定あり ・役職により残業手当有、 ・リモートワーク（在宅勤務）導入、 ・ベネフィットステーション、 ・社内サークル、 ・無料英会話レッスン、 ・その他研修制度有 加入保険：各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・エクスペリエンシャルマーケティング、イベント、アクティベーション領域での 5〜7 年の実務経験。・体験型施策やイベントの管理・運営の実績。 ・高いプロジェクト管理能力と優れた調整力。 ・卓越したコミュニケーションスキル・プレゼンテーション能力。 ・クリエイティブ、制作、運営チームとの連携経験。 ・MS Officeやプロジェクト管理ツールの使用経験。 ・必要に応じて出張やイベント時間帯に合わせた勤務が可能な方。 【歓迎（WANT）】 ・大規模イベントやマルチロケーションでのアクティベーション経験。・造作物や制作ディレクションへの理解。 ・体験型施策のKPI設計、効果測定、レポート作成の知識。 ・英語（読み書き）の能力が高い方は大きなアドバンテージ。 ・変化の速いエージェンシー環境においてチームワーク・協働で取り組むことができる。 ・アジャイルな案件かつマルチタスキングに対して効率的な業務遂行ができる。 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/01/16 |
| 求人番号 | 6544353 |
採用企業情報
- 株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立】2001年11月27日
【代表者】堀尾 尚弘
【資本金】1,000万円
【本社所在地】東京都港区東新橋1-8-1
【事業内容】
全子会社に対して経理、購買管理、IT、総務、人事、経営企画、グループ事業推進、コーポレート・コミュニケーションズ等のサービスの提供
【当社について】
株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズは世界140カ国超におよぶグローバルネットワークと連携し、メディア、デジタル、クリエーティブコミュニケーションといったマーケティングにおける専門分野の知見を活かし、クライアント企業のブランド構築する方法を常に革新していくことを目指してまいります。
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