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【ITインフラ・社内ネットワーク運用】｜セキュリティ_ISMS推進 ★在宅/フレックス勤務可

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部署・役職名	【ITインフラ・社内ネットワーク運用】｜セキュリティ_ISMS推進 ★在宅/フレックス勤務可
職種	情報システム・社内SE 運用・保守・監視・テクニカルサポートサーバーエンジニア（構築・運用）
業種	自動車・自動車部品コンサルティング
勤務地	東京都神奈川県
仕事内容	■業務内容：これまでのご経験を活かし、SOLIZEグループ全体のインフラや社内ネットワーク、ISMS事務局などセキュリティを含む全社IT基盤に関する業務を担っていただきます。【業務詳細】・社内ネットワーク管理（WAN、拠点LANの運用・改善）・オフィスの移転・新設にともなうITインフラ（ネットワーク、入退室セキュリティ、防犯カメラ）の準備・運用　※協力会社と連携・ISMS事務局業務・社員のセキュリティアウェアネス向上策推進 ■弊社について： 2025年7月、SOLIZE Holdingsは会社分割を経て新たなスタートを切りました。当社はグループ全体のコーポレート機能を担い、各事業会社の専門性を最大限に活かせる体制を整えながら、経営基盤の強化を推進しています。 ■募集背景・期待したいこと：【募集背景】 2025年7月の持株会社体制への移行が無事に完了し、分社化によりグループ全体のIT戦略やシステム運用の役割もますます高度化・多様化しています。従来のシステム運用・保守に加えて、グループ全体のIT統制や情報セキュリティリテラシー向上を担う体制の強化も求められています。また今回、長年にわたりインフラ・セキュリティの担当者が定年退職予定。これまでの豊富な経験を活かし、現場と協働しながら、標準化・可視化・運用体制の底上げを果たす後任者を募集します。【期待したいこと】今後、数年をかけて拠点間ネットワークの抜本的な見直しと段階的な再構築を予定しています。そのため、まずは現状の社内ネットワーク環境を把握し、文書化を進めていただきながら、運用レベルの向上を目指していただきたいと考えています。また、グループ各社が認証を取得しているISMSについては、事務局として運用体制の整備・推進にも取り組んでいただくことを期待しています。 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------- 【 SOLIZEグループについて】 SOLIZEグループは創業時より一貫して、デジタルテクノロジーを活用したものづくりのデジタル化およびデジタルものづくりを革新し続けています。グローバルで2,000名を超えるエンジニアとコンサルタントが在籍しており、ハイエンド領域に特化したサービス提供体制を構築しています。多様なものづくりの現場で培われた実践力と、暗黙知（意思決定ロジック）まで踏み込む可視化・数値化技術をベースとした変革力がSOLIZEグループの主たるケイパビリティであり、大手製造業を中心とした顧客に価値を提供し続けてきました。持株会社は経営戦略の策定、資源の再配分、グループガバナンスの強化、M&A等の戦略投資および企業経営のスタッフ的機能を中心としたグループ経営に特化し、事業会社はそれぞれの事業領域で、あらゆる経営環境の変化に迅速に対応することで、グループ全体として、柔軟かつ強靭な経営体制へと進化することを目指しています。【企業理念】『進化を感動に』進化。それは既存の制約を超えて、飛躍的な成長を遂げること。私たちは進化を、偶発的な自然現象ではなく、こうありたいと強く願う意志がもたらす主体的な変化であると考えます。人が未来に向かって自らの可能性を最大限に発揮し、進化を遂げる。そして、達成した喜びを分かち合い、それが次なる進化へと続く力となる。私たちは感動を伴う進化の原動力となり、新たな価値を生みだす企業体となることを目指します。【その他】・2025年7月1日を効力発生日として会社分割を実施し、持株会社体制へ移行するとともに、商号を「SOLIZE Holdings株式会社」へ変更いたしました。・この会社分割により、以下の通り各事業を新設会社へ移管し、持株会社体制を構築しております。 ∟エンジニアリング・マニュファクチュアリング事業　：SOLIZE PARTNERS株式会社へ移管 ∟コンサルティング・エンジニアリング事業：　：SOLIZE Ureka Technology株式会社へ移管 ∟ビジネスインキュベーション事業　：+81株式会社へ移管・また2025年1月1日を効力発生日として、ソフトウェア事業を株式会社STELAQへ移管しております。
労働条件	【雇用形態】正社員【契約期間】期間の定め：なし試用期間：3ヶ月（処遇の変更なし）【給与】年収 620万円〜 ■給与形態　月給制基本給：350,000円～ ■賃金昇給：年1回賞与：年2回　(2月、8月) 手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当、在宅勤務手当、出張手当、住宅手当（※通勤・在宅・住宅手当は当社規定による） ※上記年収は賞与と残業代（20~30時間相当）を含む想定です ※管理監督者での採用となった場合、時間外勤務および休日勤務手当は支給対象外となります【勤務地】以下2拠点のどちらかに勤務いただきます・102-0075 東京都千代田区三番町6番3号三番町UFビル3F ・242-0007 神奈川県大和市中央林間7-10-1 三機大和ビル１Ｆ ※在宅勤務を取り入れており、業務に慣れていただいた後は活用可能ですが　週2～3回の出社対応はあり、オフィス近隣に居住いただく必要がございます。【勤務時間】フレックスタイム制コアタイム：11時～15時標準労働時間：9時～18時（休憩：12時～13時）【休日】 ■休日年間休日：121日（2024年実績）完全週休2日制（土・日）、年末年始、夏季、ゴールデンウィーク ■休暇・休業年次有給休暇、リフレッシュ休暇（年2日）、記念日休暇（年1日）、結婚休暇、慶弔休暇、産前/産後休暇、育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業など【福利厚生】退職金制度（確定拠出年金制度会社拠出金有）、ベネフィットワン、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口、健康保険組合保養所、くるみんマーク取得企業（2019年～）、団体長期障害所得補償保険、など【加入保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険【受動喫煙対策】東京（本社）：敷地内全面禁煙神奈川（Global Engineering Center-Yamato）：屋内全面禁煙、敷地内屋外に喫煙所あり
応募資格	【必須（MUST）】 ■以下のうちいずれか２つ以上のご経験・スキルをお持ちである方・ユーザー企業または、Sierでのネットワーク運用経験・オフィス開設に伴うITインフラ構築経験・ISMSフレームワークに則ったセキュリティ対策・ルール整備実施の経験・標準化・ノウハウの共有のためのコミュニケーションスキル【歓迎（WANT）】・クラウド（特にMicrosoft Azure）上の環境構築・運用経験のある方・ISMS等認証の取得・運用経験のある方【求める人物像】・能動的に物事を進めることができる方・関係者を巻き込んで業務を進められる方・ロジカルなコミュニケーション能力がある方・誠実な方（Integrityのある方）
アピールポイント	従業員数1000人以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実自社サービス・製品あり女性管理職実績あり上場企業創立30年以上完全土日休みフレックスタイム
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/06
求人番号	6539055

採用企業情報

SOLIZE Holdings株式会社

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